ACTUALIZACIÓN Y ADAPTACIÓN A LA NORMATIVA CONTABLE

Curso subvencionado para trabajadores

En Villar De Plasencia

Curso gratis
subvencionado por el Estado

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900 49 49 40

Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

Descripción

  • Tipología

    Subvencionado a trabajadores

  • Lugar

    Villar de plasencia

  • Inicio

    Fechas a elegir

El objetivo principal de este curso, dirigido prioritariamente a trabajadores ocupados, es el desarrollo de acciones formativas dirigidas a la adquisición de competencias laborales relativas a sectores de la actividad económica regional. Para matricularse en la acción formativa debe utilizarse el modelo oficial de solicitud, que encontrará en el botón de abajo, y dirigirlo a la entidad responsable de cada plan de formación que se indica en la ficha.

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Villar De Plasencia (Cáceres)
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10600

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Materias

  • Contabilidad financiera
  • Existencias
  • Balance
  • Gestión contable
  • Plan general contable
  • Cierre del ejercicio
  • Cuentas
  • ContaPlus
  • Contabilidad
  • Normativa contable

Temario

Contenidos.-MÓDULO 1: INTRODUCCIÓN A LA CONTABILIDAD FINANCIERA.- (5 horas)
  • Presentación/ Normativa actual contabilidad/ Obligaciones mercantiles/ Empresa y contabilidad financiera/ Teoría de las
  • masas patrimoniales/ Criterio de la contrapartida doble/ Principios contables generalmente aceptados
MÓDULO 2: TEORÍA DE CUENTAS.- (10 horas)
  • El plan general contable/ Diseño del plan general contable personalizado/ Estudio pormenorizado de los grupos contables/
  • Teoría de cuentas/ Desglose por subcuentas/ Cuentas de orden.
MÓDULO 3: TEORÍA CONTABLE.- (9 horas)
  • El diario de la empresa/ Obtención y estudio de los mayores contables/ Balance de sumas y saldos/ Balance de situación/
  • Cuenta de explotación (P y G)/ Apertura y cierre del ejercicio.
MÓDULO 4: FINANCIACIÓN BÁSICA.- (8 horas)
  • Aspectos generales del grupo/ Estructura financiera a largo plazo/ Cuentas más relevantes/ Capital social, resultado,
  • reservas y fondos propios/ Operaciones con acciones/ Valoración de empresas/ Endeudamiento a largo plazo.
MÓDULO 5: INMOVILIZADO.- (5 horas)
  • Aspectos generales del grupo/ Estructura económica de la empresa/ Cuentas más relevantes/ Inversiones en
  • inmovilizado/ Amortización y valor neto contable/ Métodos de amortización.
MÓDULO 6: EXISTENCIAS.- (2 horas)
  • Aspectos generales del grupo/ Valoración de existencias/ Métodos de valoración (fifo, lifo, hifo, nifo, pmp)/ Resultado y
existencias.MÓDULO 7: ACREEDORES Y DEUDORES.- (3 horas)
  • Aspectos generales del grupo/ Operaciones con clientes y proveedores/ Provisiones por insolvencias/ Morosidad/
  • Compensación de saldos entre cuentas/ Cuentas con la hacienda pública/ IVA soportado y repercutido/ Liquidación del
impuestoMODULO 8: CUENTAS FINANCIERAS.- (3 horas)
  • Aspectos generales del grupo/ Empréstitos/ Endeudamiento a corto plazo/ Cuentas de tesorería/ Cuentas especiales
MODULO 9: GASTOS E INGRESOS.- (2 horas)
  • Aspectos generales de los grupos/ Operativa de los gastos e ingresos/Aplicación del principio de devengo/ Determinación
  • del resultado contable/ Resultado contable e impuesto sobre sociedades.
MODULO 10: REGISTRO MERCANTIL.- (2 horas)
  • Cierre contable y cuentas anuales/ La memoria del ejercicio/ El informe de gestión herramientas de gestión informática.
MODULO 11: GESTIÓN INFORMATIZADA (ContaPlus).-(10 horas)
  • Principios básicos de utilización de una aplicación informática/ Utilización de una aplicación informática de gestión
  • financiero-contable/ Estados contables/ Gestiones auxiliares.

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