Administración de personal

Administrativo de Personal

Campus Training

1001-2000
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Descripción

Este curso está destinado a personas del ámbito de administración de personal y que deseen profesionalizarse y ser más competitivas. Debido a la creciente necesidad de incorporación laboral en el ámbito administrativo de la figura del "Administrativo de Personal", se ha desarrollado el presente curso preparatorio, que pretende desarrollar unos conocimientos teórico prácticos que faciliten al alumno los conocimientos específicos relativos a esta profesión.

Con el temario de esta formación aprenderás sobre empresa y seguridad social, contratos laborales, nóminas, Obligaciones Tributarias con el Ministerio de Hacienda, Técnicas de recursos humanos, informática básica, Microsoft Word, Microsoft Access, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint.

Gracias a Campus Training y a la publicación de este curso, titulado Administrativo de Personal, en la página web de referencia en formación emagister.com, vas a capacitarte para adquirir las habilidades necesarias para el desarrollo de tu carrera profesional.

Esta formación se imparte de forma presencial en Santiago de Compostela, Gijón, Oviedo, Bilbao, Valladolid, Palencia y Mallorca. La duración que pueda llegar a tener es totalmente flexible, para adaptarse a las necesidades que puedas tener.

Información importante

Requisitos: No existen unos requisitos específicos para acceder a un puesto de Administrativo de Personal, no obstante sí que existen unos requisitos mínimos a cumplir respecto a formación exigida que son los siguientes: Graduado en Educación Secundaria, Formación Profesional 2º Grado o equivalente, BUP o COU preferiblemente. Este curso está destinado a personas que no poseen conocimientos específicos...

Prácticas en empresa

Instalaciones y fechas

Dónde se imparte y en qué fechas

Inicio Ubicación
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Bilbao
Gran Vía, 63, 48011, Vizcaya, España
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Gijón
C/ Mieres 5 bajo, 33208, Asturias, España
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Mallorca
Avda. Alejandro Rosello, 10 - 1º, 07002, Islas Baleares, España
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Oviedo
C/ Posada Herrera 1, 2º, 33003, Asturias, España
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Palencia
Palencia, España
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Santiago de Compostela
Avda. Romero Donallo, 11, 15706, A Coruña, España
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¿Qué aprendes en este curso?

Cálculo de estructuras
Test psicotécnicos
Seguridad Social
Administración
Administrativo
Técnico de hacienda
Redes sociales
Administrativo
Empresa y seguridad social
Contratos laborales
Nóminas
Obligaciones Tributarias con el Ministerio de Hacienda
Técnicas de Recursos Humanos
Informática básica
Microsoft word
Microsoft Access
Microsoft excel
Microsoft powerpoint

Temario

Técnicas de Administración de Personal
Bloque 1. La Empresa y la Seguridad Social
1. Concepto de empresa
2. Creación de una empresa
3. El sistema de la seguridad social
4. El régimen general de la seguridad social
5. La acción protectora de la seguridad social
Anexo documentación: guía básica de uso del sistema red

Bloque 2. Contratos Laborales

6. Acceso al mundo laboral. Planes de formación y empleo
7. El contrato de trabajo
8. Condiciones del contrato de trabajo
Anexo: modelos de contratos
Dossier práctico

Bloque 3. Nóminas

9. El salario. Recibo de salarios: concepto y estructura I
10. El salario. Recibo de salarios: concepto y estructura II
11. Componentes y cálculo de las cuotas de cotización
12. Cálculo de las retenciones del IRPF
Dossier práctico de nóminas
Dossier práctico de tc y retenciones irpf
Anexo documentación: TC1, TC2 y TC2 abreviado.

Bloque 4. Obligaciones Tributarias con el Ministerio de Hacienda

13. El sistema tributario español
14. Obligaciones tributarias I
15. Obligaciones tributarias II

Técnicas de Recursos Humanos

16. Organización de los recursos humanos.
17. Evaluación y formación de los recursos humanos.
18. Selección de los recursos humanos

Módulo de Informática

19. Informática Básica
20. Microsoft Word
21. Microsoft Access
22. Microsoft Excel
23. Microsoft Power Point

Anexos

· Anexo I: test psicotécnicos
· Anexo II: técnicas de búsqueda de empleo
· Curso prevención de riesgos laborales
· CD curso de office.

Información adicional

Observaciones: Prácticas en Empresas

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