Aplicación del Nuevo P.G.C. Manual Práctico

Objetivos:

Conocer las novedades que introducirá el nuevo PGC de Pymes, a nivel práctico, para contabilizar y preparar los estados contables con arreglo a la nueva normativa

Contenido:

Introducción

Criterios de Valoración

Coste Histórico o Coste. Valor Razonable. Valor Neto Realizable. Valor Actual. Valor en Uso. Costes de venta. Coste amortizado. Coste de Transacción Atribuibles a un Activo o Pasivo Financiero. Valor Contable o en Libros. Valor Residual

Inmovilizado Material

Desaparición de los gastos de constitución. Transición al nuevo plan. Valoración del inmovilizado material. Desaparición de la provisión para grandes reparaciones. Baja del inmovilizado. Inversiones en bienes arrendados

Inmovilizado Intangible. Arrendamientos

Reconocimiento de Activo Intangible. Normas Particulares del Inmovilizado Intangible. Arrendamientos

Activos Financieros

Activos Financieros a Coste Amortizado. Activos Financieros Mantenidos para Negociar. Activos Financieros a Coste. Intereses y Dividendos Recibidos de Activos Financieros. Baja de Activos Financieros

Pasivos Financieros

Pasivos Financieros a Coste Amortizado. Pasivos Financieros Mantenidos para Negociar. Baja de Pasivos Financieros

Existencias e Ingresos por Ventas y Prestación de Servicios

Existencias. Ingresos por ventas y prestación de Moneda Extranjera

Partidas monetarias. Partidas no monetarias

Impuestos sobre Beneficios

Estructura de la norma. Impuesto corriente. diferencias temporarias. Impuesto diferido. Gasto (ingreso) por impuesto sobre beneficios. Valoración de los activos y pasivos por impuesto diferido. Diferencias temporarias originadas exclusivamente por diferencias temporales

Provisiones y contingencias

Introducción. Provisiones en el Plan General de Contabilidad del año 1990- Provisiones Nuevo Plan General de Contabilidad.. Valoración. Cuadro de cuentas de las provisiones. Las provisiones para impuestos (141). Provisión para otras responsabilidades (142). Provisión para grandes reparaciones y Fondo de reversión (plan 1.990). Provisión por desmantelamiento, retiro o rehabilitación del inmovilizado (143). Provisión para actuaciones medioambientales (145). Provisiones por operaciones comerciales (499). Deterioro del valor de los crédito por operaciones comerciales. Provisiones a corto plazo (529)

Subvenciones, Donaciones y Legados recibidos

Otorgados por terceros, distintos de socios o propietarios. Otorgados por socios o propietarios

Cambios en los criterios contables, errores y estimaciones contables. Hechos posteriores al cierre

Cambios en criterios contables, errores y estimaciones contables. Hechos posteriores al cierre del ejercicio. Información en la memoria de los hechos posteriores al cierre

Cuentas anuales

Normas de Elaboración de las Cuentas Anuales. Balance. Cuenta de Pérdidas y Ganancias. Estado de Cambios de Patrimonio Neto. Memoria

Régimen transitorio

Formación

Hoy en día, para sobrevivir en un entorno empresarial complejo, es indispensable disponer de un equipo de profesionales con los conocimientos necesarios para adaptarse al cambio y anticiparse a las nuevas situaciones y tendencias del mercado.

Cada año su empresa dispone íntegramente del crédito otorgado para la formación de sus trabajadores por la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo, crédito que se hace efectivo mediante bonificaciones en las cuotas a la Seguridad Social.

Como consultores de Formación le ofrecemos el desarrollo e implantación de un Plan de Formación personalizado para su empresa. Disponemos de un catálogo de más de 200 cursos a distancia y la posibilidad de organizar o programar acciones formativas específicas según sus requerimientos y en la modalidad que más se adapte a sus necesidades.