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Euroinnova Formación

Aplicación Del Nuevo Plan General Contable 2008


Euroinnova Formación (España)

Curso - A Distancia

Duración

120 Horas

Dirigido a

Desempleados, estudiantes y profesionales de los sectores relacionados con el mundo de la contabilid... ver másad y la empresa. Empresarios de PYMES que deseen desarrollar conocimientos sobre la materia. Estudiantes de Empresariales, Económicas, ciclos formativos de administración, etc, y en general cualquier profesional con conocimientos contables previos que quiera estar preparado para la nueva contabilidad. Residentes en España

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Detalles del curso

Tipo Curso Duración 120 Horas
Método / lugar Jesús Moreno Hidalgo Contactar A Distancia
Certificado / Título Titulación Oficial avalada por el Instituto Europeo de Estudios Empresariales
Bolsa de empleo 2 inscritos y 42 ofertas de infojobs.net recibidas (información del 18/11/2009).
solicita aquí más información
Alumnos por clase 15
Alumnos presentados 450 en el último año
Convalidaciones Titulación Acreditativa
Prácticas Practicas profesionales en empresas
Dirigido a Desempleados, estudiantes y profesionales de los sectores relacionados con el mundo de la contabilidad y la empresa. Empresarios de PYMES que deseen desarrollar conocimientos sobre la materia. Estudiantes de Empresariales, Económicas, ciclos formativos de administración, etc, y en general cualquier profesional con conocimientos contables previos que quiera estar preparado para la nueva contabilidad.
Para qué te prepara Asumir funciones de dirección y gestión contable, dentro del marco del nuevo Plan General. Así mismo, este curso habilita para supervisar el proceso de transición al nuevo PGC en pequeñas y medianas empresas.
Imágenes
Empresa Portatil Euroinnova Formación Euroinnova Formación Euroinnova Formación Euroinnova Formación Euroinnova Formación Euroinnova Formación Euroinnova Formación Euroinnova Formación Euroinnova Formación Euroinnova Formación
Requisitos
Residentes en España
Precio 420 - 120€ IVA inc.
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Temario

Aplicación Del Nuevo Plan General Contable 2008

TEMARIO
TEMA 1. INTRODUCCION AL NUEVO PLAN GENERAL CONTABLE.

  • El proceso de reforma.
  • Estructura del plan.
  • El nuevo PGC para las PYMES.
  • Las microempresas en el nuevo PGC.


TEMA 2. MARCO CONCEPTUAL.

  • Cuentas anuales. Imagen fiel.
  • Principios contables.
  • Composición de las cuentas anuales: elementos del balance.
  • Criterios de valoración.


TEMA 3. INMOVILIZADO MATERIAL.

  • Principales novedades respecto al inmovilizado.
  • Valoración inicial.
  • Valoración posterior.
  • Baja.
  • Normas particulares sobre inmovilizado material.
  • Inversiones inmobiliarias.
  • Activos no corrientes y grupos enajenables de elementos mantenidos para la venta.


TEMA 4. INMOVILIZADO INTANGIBLE.

  • Reconocimiento.
  • Valoración posterior.
  • Baja y enajenación.
  • Normas particulares sobre inmovilizado intangible.


TEMA 5. ARRENDAMIENTOS. LEASING.

  • Arrendamiento financiero. Leasing.
  • Arrendamiento operativo.


TEMA 6. INSTRUMENTOS FINANCIEROS I: ACTIVOS FINANCIEROS.

  • Activos financieros.
  • Reclasificación de los activos financieros.
  • Intereses y dividendos recibidos de activos financieros.


TEMA 7. INSTRUMENTOS FINANCIEROS II. PASIVOS FINANCIEROS.

  • Concepto.
  • Reclasificación de pasivos financieros.
  • Baja de pasivos financieros.
  • Instrumentos de patrimonio propios.
  • Casos particulares.


TEMA 8. EXISTENCIAS.

  • Valoración inicial.
  • Métodos de asignación de valor.
  • Valoración posterior.
  • Coste de las existencias en las prestaciones de servicios.


TEMA 9. PROVISIONES Y CONTINGENCIAS.

  • Reconocimiento.
  • Valoración.


TEMA 10. INGRESOS POR VENTAS Y PRESTACIONES DE SERVICIOS.

  • Introducción.
  • Valoración.
  • Criterios específicos para ventas.
  • Criterios específicos para prestaciones de servicios.


TEMA 11. SUBVENCIONES Y DONACIONES.

  • Subvenciones, donaciones y legados otorgados por terceros no socios.
  • Subvenciones, donaciones y legados otorgados por socios.


TEMA 12. MONEDA EXTRANJERA.
TEMA 13. IMPUESTO SOBRE BENEFICIOS.

  • Activos y pasivos corrientes por impuesto corriente.
  • Activos y pasivos por impuesto diferido.
  • Valoración de los activos y pasivos por impuesto corriente y diferido.
  • Empresarios individuales.


TEMA 14. CUENTAS ANUALES.

  • Normas de elaboración de las cuentas anuales.
  • Balance.
  • Cuenta de pérdidas y ganancias.
  • Estado de cambios en el patrimonio neto.
  • Estado de flujos de efectivos.
  • Memoria.
  • Empresas del grupo, multigrupo y asociadas.


ANEXO I. MODELOS DE CUENTAS ANUALES.
ANEXO II. TRANSICIÓN CONTABLE AL NUEVO PGC.

METODOLOGÍA
Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail dónde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios.
Los materiales son de tipo monográfico, de sencilla lectura y de carácter eminentemente práctico. La metodología a seguir se basa en leer el manual teórico, a la vez que se responden las distintas cuestiones y ejercicios que se incluyen dentro del cuaderno de ejercicios.
Así mismo podrá visualizar los contenidos del CDROM que se incluyen como material complementario de consulta al curso.
Para su evaluación, el alumno/a deberá hacernos llegar en el sobre de franqueo en destino, dicho cuaderno de ejercicios. La titulación será remitida al alumno/a por correo, una vez se haya comprobado el nivel de satisfacción previsto (60% del total de las respuestas).
MATERIAL QUE SE ENTREGA

  • Manual teórico "Nuevo Plan General Contable 2008"
  • Cuaderno de ejercicios "Nuevo Plan General Contable 2008"
  • Cuaderno Trabajo "Tabla de equivalencias del Nuevo Plan General Contable 2008"
  • CDROM "Nuevo Plan General Contable"
  • Otros "Cuadro de Cuentas"
  • Carta de presentación.
  • Guía del alumno.
  • Subcarpeta.
  • Bolígrafos.
  • Sobre a franquear en destino
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Sobre Euroinnova Formación

Descripción del centro
Todos nuestros contenidos, así como cada uno de los procesos de enseñanza-aprendizaje han sido cuidadosamente diseñados y secuenciados por nuestro Departamento de Metodología Didáctica, teniendo en cuenta criterios cognitivos del aprendizaje, así como variables individuales tales como la motivación, atención e intereses del alumnado.   
Nuestra trayectoria (más de 60.000 alumnos matriculados en el primer semestre de 2007), el ímpetu por cuidar cada uno de los detalles formativos, así como el apoyo institucional recibido, nos avalan.
Ventajas de estudiar en Euroinnova Formación
- Bolsa de Empleo y Prácticas a disposición de todos los alumnos. - Club de Alumnos con más de 60.000 antiguos alumnos en 18 países. Becas, descuentos, promociones, viajes al extranjero, etc. - Profesores expertos y sistema de seguimiento y tutorización Certificado en Calidad por AENOR. (Calidad Garantizada). - Existe un Departamento de Diseño y Elaboración de Materiales didácticos de alta calidad en formatos papel, multimedia interactivo (CD y DVD), Plataforma de elerning, etc.  
Breve Historia del centro
Euroinnova Formación se funda en el año 2000 como una empresa independiente e innovadora en las áreas de la formación on-line y formación a distancia, en las que es líder en todo el territorio nacional y una de las más representativas a nivel internacional (con presencia en más de 18 países). Actualmente cuenta con 60 trabajadores en plantilla, con más de 200 expertos colaboradores y con una Comunidad de más de 60.000 antiguos alumnos que hacen gala de la calidad de la formación recibida.
Centro especializado en
Formador de Formadores Homologado a distancia y Área de Orientación Laboral, Igualdad de Género, Inmigración, Desarrollo local, Atención a Personas Dependientes baremables oposiciones Sanidad...(Cursos homologados MEC Euroinnova).  Calidad ISO 9001,Medioambiental ISO 14001 y Prevención de Riesgos Laborales,   Inmobiliaria y Fincas,  Ingeniería, Arquitectura y Construcción, Interiorismo y Decoración de Interiores,  Energías Renovables, Idiomas,  Diseño Web, Programación, Diseño Gráfico, Edición de Vídeo.

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