Aprender los diferentes tipos de contrato laboral

Modalidades De Contratación Laboral.

Cámara de Comercio, Industria y Navegación de Sevilla
En Sevilla

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Información importante

  • Curso
  • Sevilla
  • 24 horas lectivas
  • Duración:
    Flexible
  • Cuándo:
    A elegir
Descripción

Actualmente nos encontramos en un contexto en el que los aspectos jurídicos laborales, y de Seguridad Social en mediana y pequeña empresa, han cobrado relevancia. En este sentido, las empresas encuentran de imperiosa necesidad el contratar a personas que tengan el bagaje necesario en temas relacionados con las altas de trabajadores en la Seguridad Social, contratación, regularización de nóminas, etc. ¿Quieres ser una de ellas?

Adquiere competencias para poder desarrollar tus conocimientos en un ámbito profesional en constante crecimiento. Entre otros puntos, conocerás toda la información necesaria respecto a los diversos tipos de contratación laboral en base a la regulación LEY 30/2005 y RDLS/2005, dedicada a los contratos temporales y fijos, jornada total o a tiempo parcial. Entrarás en el estudio de los diferentes modelos vigentes en contratación de personal y las posibilidades de bonificaciones, reducciones o subvenciones a la contratación indefinida.

Este curso está dirigido a toda aquella persona que quiera obtener unos valiosos conocimientos en la materia de gestión de personal y sus respectivas nóminas y acciones relacionadas con el alta de seguros sociales, además de potenciar los conocimientos jurídicos laborales que permitan tener una visión transversal sobre el efecto de despidos y consecuencias derivadas.

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Instalaciones y fechas

Dónde se imparte y en qué fechas

Inicio Ubicación
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Sevilla
c/Isabela, 1, 41013, Sevilla, España
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Preguntas Frecuentes

· Titulación

Certificado de asistencia otorgado por Cámara de Comercio, Industria y Navegación de Sevilla

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¿Qué aprendes en este curso?

Contratación
Contratación laboral
Modalidades de contratación
Administración
Subvenciones
Contrataciones
Análisis bonificaciones
Reducciones por contratación
LEY 30/2005 y RDLS/2005
Seguridad Social
Trabajo con nóminas
Altas y bajas contratos
Modelos vigentes de contratación

Temario


PROGRAMA:
1.TIPOS DE CONTRATACIÓN LABORAL A RAÍZ DE LA PASADA REGULACIÓN (LEY 30/2005 Y RDLS/2.005 (CONTRATOS TEMPORALES Y FIJOS, A JORNADA COMPLETA Y TIEMPO PARCIAL, ETC.....)

2.ESTUDIO DE CADA UNO DE LOS MODELOS VIGENTES DE CONTRATACIÓN. CASO PRÁCTICO

3.ANÁLISIS DE LAS DISTINTAS BONIFICACIONES O REDUCCIONES POR CONTRATACIÓN. CASO PRÁCTICO

4.REFERENCIA A LAS SUBVENCIONES A LA CONTRATACIÓN INDEFINIDA


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