Aprender a dirigir un departamento de recursos humanos a distancia

Curso de Gestión de Recursos Humanos y Psicología Aplicada a las Organizaciones

EducaciOnline

Precio a consultar

Información importante

  • Curso
  • Online
  • 330 horas de estudio
  • Cuándo:
    A elegir
Descripción

¿Quieres formarte de la manera más adecuada para poder ser un profesional en la gestión de los recursos humanos de una empresa? ¿Te gustaría dirigir y conocer a fondo un departamento de estas características? El centro de formación EducaciOnline suma a su oferta publicada en emagister.com un nuevo curso de administración de RR.HH.Es muy importante que una empresa tenga una buena gestión de este tipo de departamentos. Para poder dar un servicio de gran calidad en este área, debe estar dirigida por un profesional bien formado con conocimientos teóricos y prácticos. Te enseñarán a implantar políticas motivadoras de retribución, inventivas y promoción personal, y velar por la seguridad del trabajador con la prevención de los riesgos laborales. Deberás optimizar las herramientas de rendimiento de los trabajadores, aumentando su satisfacción y motivación.El curso está dirigido a todas aquellas personas profesionales en las áreas de mandos intermedios, responsables de recursos humanos, técnicos de recursos humanos, gestores de personas, directores de equipos humanos o personal que no sea un profesional pero quiera formarse en este campo. Se trata de una formación a distancia, será el propio centro quien se encargará de proporcionarte los recursos de estudio: campus virtual. Completarás todo el programa docente con un total de 330 horas lectivas.

Información importante

Requisitos: - Un nivel de estudios correspondiente al Bachillerato (LOGSE) o equivalente (COU, MP3, FP2).- Una capacidad profesional adecuada.

Instalaciones y fechas

Dónde se imparte y en qué fechas

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A elegir
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¿Qué aprendes en este curso?

Organización de empresas
La empresa
Procesos y logística
Marketing
Finanazas
Recursos Humanos
Gestion recursos humanos
Entorno Sociolaboral
Relaciones Laborales
prevencion riesgos laborales
Condiciones de trabajo
Psicología de las organizaciones
La persona
Relaciones interpersonales
Los grupos
LA ORGANIZACIÓN

Temario

Introducción a la organización de empresas
1. La empresa
2. Procesos y logística
3. Marketing
4. Finanzas
5. Recursos humanos

Gestión de recursos humanos

1. El nuevo entorno sociolaboral
2. Organización, planificación y dirección de recursos humanos
3. Reclutamiento y selección
4. Desarrollo profesional
5. Evaluación y retribución
6. Relaciones laborales
7. Administración de recursos humanos

Prevención de riesgos laborales

1. Fundamentos de las técnicas de mejora de las condiciones de trabajo
2. Normativa sobre prevención de riesgos laborales
3. Organización de la prevención en España
4. Responsabilidades en materia preventiva

Psicología de las organizaciones I

1. Introducción a las organizaciones
2. La persona
3. Relaciones interpersonales

Psicología de las organizaciones II

1. Los grupos en las organizaciones
2. La organización

Información adicional

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