- Datos, criterios y variables. Cálculos y resultados. Resumen, conclusiones y recomendaciones.
La dotación en recursos y medios está bastante equilibrada.
Es necesario ajustar los cálculos de jornada pues partiendo de 36 horas y media semanales las jornadas diaria y anual no están bien calculadas.
Las hipótesis de absentismo laboral deben basarse en datos estadísticos disponibles. Aquí se han estimado con holgura.
Los criterios de distribución del tiempo médico que se utilizan deben ajustarse al promedio 80/20 establecido por el nuevo modelo de gestión del INSALUD...
