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Coaching y Desarrollo Organizacional.

Escuela de Coaching Integrativo (España)

Master - Presencial

Lugar

Madrid

Créditos

200

Duración

9 Meses

Inicio

22/02/2010

Requisitos

Vocación para trabajar con ls personas y en uno mismo. Deseo integrador.

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Detalles del curso

Tipo Master Duración 9 Meses Antigüedad desde 2009 en emagister

Método / lugar contactar con el responsable Presencial en Madrid dónde

Créditos 200,00 horas

Dirigido a Personas que quieran trabajar como Coaches (Ejecutivo, Personal), Consultores, Formadores o Facilitadores en Organizaciones. Personas responsables de gestionar Transiciones en Organizaciones, que quieran aprender a añadir valor, promover el compromiso y la responsabilidad frente a un mercado incierto.

Para qué te prepara Para trabajar en organizaciones como facilitador, coach, formador o responsable de área que suponga desarrollar personas.

Requisitos	Vocación para trabajar con ls personas y en uno mismo. Deseo integrador. ver más

Precio	3.900€ + IVA

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Temario

Coaching y Desarrollo Organizacional.

1er Curso. Coach Integrativo:

Aprendizaje del modelo de Coaching Integrativo y su aplicación al Coaching personal y ejecutivo.
Técnicas de PNL y su aplicación al Coaching.
Remodelado de Procesos. Coaching de Procesos.
Coaching Ontológico. Uso del lenguaje en el coaching.
Integración teórica y vivencial de los conceptos básicos de la Gestalt (Escucha, Polaridades, Mecanismos de defensa, Técnicas, Figura-fondo, Homeóstasis, Darse cuenta…).
Aprendizaje del Eneagrama como mapa estratégico de intervenciones en organizaciones.
Trabajo corporal. Bioenergética y Coaching.

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Dónde	Madrid, Paseo de la Habana 9 ver mapa
Cuándo	Inicio: 22/02/2010 Fin: 22/12/2010 ver calendario

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Sobre Escuela de Coaching Integrativo

Descripción del centro

En el año 1994 comenzamos a trabajar en un proyecto en el entorno empresarial al servicio de personas y organizaciones con la vocación de ayudarles a encontrar maneras de ser más creativas y productivas, humanizando el mundo laboral y aportando desarrollo a las personas y a sus equipos de trabajo.

Profundizando en esta idea, hemos creado la Escuela de Coaching Integrativo con la inquietud de transmitir los conocimientos y actitudes que hemos ido adquiriendo. Apostamos por el equilibrio entre las demandas de la sociedad, el enfoque en objetivos y las necesidades de las personas en las organizaciones. Para ello, proponemos este espacio de búsqueda y experimentación.
Esta Escuela nace con el propósito de formar a Líderes, Coaches, Formadores y Facilitadores para que sean los actores de su propia vida y sirvan como agentes de cambio en el mercado y en sus organizaciones.

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