GESTIÓN DE LOS GRUPOS Y HABILIDADES PARA EL DESARROLLO DE LA ORGANIZACIÓN
Curso
A Distancia
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Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Descripción
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Tipología
Curso
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Metodología
A distancia
Formación general (nuevas tecnologías, prevención de riesgos, ley de protección de datos, medioambiente, calidad, gestión, redes sociales…..) a todos los niveles (directivos, mandos intermedios, producción, comerciales, o por departamentos) de su sector empresarial (comercio, textil, alimentación, sanitario, oficinas y despachos, químico, metal, construcción, etc..) por la que el alumno amplía sus conocimientos en las áreas demandadas por la empresa.
Opiniones
Materias
- Organización
Temario
EL CLIMA EN LAS ORGANIZACIONES: CONCEPTO, FORMACIÓN Y CONSECUENCIAS
- Concepto de clima
- El clima como descripción
- Aproximaciones sobre la formación del clima
- Influencia del clima sobre conductas y experiencias laborales
CONFLICTO Y GESTIÓN DEL CONFLICTO
- Delimitación del conflicto
- El proceso del conflicto
- Funcionalidad del conflicto
- Gestión del conflicto
NEGOCIACIÓN Y TÉCNICAS DE NEGOCIACIÓN
- Delimitación de la negociación
- Perspectivas individuales en negociación
- Dinámica de la negociación
- Intervención en negociación
- La especificidad de la negociación colectiva
GESTIÓN DEL CAMBIO Y AFRONTAMIENTO DE LAS CRISIS
- Cambio, crisis e innovación: breve delimitación conceptual
- Cambio y organización
- Dinámica del cambio
- Comunicación, cambio y crisis
LA GESTIÓN POR PROCESOS
- Los procesos en el marco de la gestión de la calidad
- Aproximación al proceso
- Técnicas para la adaptación de los procesos
- Modelos de gestión por procesos
- ‘Benchmarking’ y gestión por procesos
DIRECCIÓN DE EQUIPOS Y GRUPOS DE TRABAJO
- Del grupo al equipo de trabajo
- Sistemas de clasificación de los grupos de trabajo
- Dimensiones relevantes en la efectividad de los equipos de trabajo
- Desarrollo de equipos de trabajo
- Enfoques recientes en el estudio de los equipos de trabajo
Información adicional
El coste de la formación será de 215.00 euros mensuales durante el primer año (correspondiente a un 25 % de la jornada laboral), y de 130.00 euros mensuales durante el segundo y tercer año (correspondiente a un 15% de la jornada laboral).
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GESTIÓN DE LOS GRUPOS Y HABILIDADES PARA EL DESARROLLO DE LA ORGANIZACIÓN