Cómo mejorar la gestión de empresas online

Bolsa de Empleo y Prácticas

Máster Europeo MBA en Dirección y Administración de Empresas (Titulación Universitaria con 25 ECTS

INESEM Business School
Matrícula gratis

1.950 
IVA inc.
¿O prefieres llamar ahora al centro?

Información importante

  • Master
  • Online
  • 800 horas de estudio
  • Duración:
    Flexible
  • Cuándo:
    A elegir
Descripción

Si quieres aprender a interpretar la situación financiera de una empresa en un contexto económico como el actual aprovecha esta formación para convertirte en experto en gestión empresarial. Además aprenderás técnicas de negociación y resolución de conflictos para poder trabajar en un entorno laboral favorable y productivo.

Se trata de una formación online de 800 horas de duración y con doble titulación: la expedida por INESEM y la expedida por la Universidad Antonio de Nebrija y que otorga 25 créditos. Tendrás acceso a un tutor personal cada vez que lo necesites, además de un campus virtual y bolsa de empleo y prácticas.

Te enseñarán las mejores técnicas para una dirección estratégica óptima de la empresa. Conocerás métodos de organización empresarial, estrategias de marketing, gestión de recursos humanos y técnicas de liderazgo. Aprenderás a controlar la contabilidad y la fiscalidad con los programas Contaplus y Facturaplus. Y también aprenderás a gestionar el tiempo de los ejecutivos con técnicas de autocontrol y antiestrés.

Información importante

Matrícula gratis: Ahórrate ahora las tasas de matrícula y los gastos de envío!

Titulación no oficial: Máster Europeo MBA en Dirección y Administración de Empresas - Inesem Business School
Centro acreditado u homologado: Experto en Gestión de PYMES - Universidad Antonio de Nebrija con 25 créditos ECTS

Bonificable: Curso bonificable para empresas
Si eres trabajador en activo, este curso te puede salir gratis a través de tu empresa.

Prácticas en empresa

Instalaciones y fechas

Dónde se imparte y en qué fechas

Inicio Ubicación
A elegir
Online

Opiniones

No hay opiniones de este curso todavía

¿Qué aprendes en este curso?

Gestión contable y fiscal
ContaPlus
Análisis contable
Normativa fiscal
Tributación empresarial
Previsiones y exigencias de la Seguridad Social
Previsiones de tesorería
Previsiones de la normativa fiscal aplicable
Gestión de RRHH
Nóminas y Seguridad Social
NominaPlus
Dirección estratégica

Profesores

Área Profesorado Especializado
Área Profesorado Especializado
Departamento de Tutorización y Atención al Alumno

Temario

PARTE 1. LA DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA TÉCNICAS DE GESTIÓN Y ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL, MARKETING, RR.HH Y LIDERAZGO

TEMA 1. EMPRESA, ORGANIZACIÓN Y LIDERAZGO
TEMA 2. EL PLAN DE EMPRESA I. LA ELABORACIÓN DE UN ESTUDIO DE MERCADO
TEMA 3. EL PLAN DE EMPRESA II. PLANIFICACIÓN EMPRESARIAL EN LA ÁREAS DE GESTIÓN COMERCIAL, MARKETING Y PRODUCCIÓN
TEMA 4. EL PLAN DE EMPRESA III. PLANIFICACIÓN Y GESTIÓN DE INFRAESTRUCTURA, RR.HH RECURSOS FINANCIEROS

PARTE 2. TEAM BUILDING. GESTIÓN DE LIDERAZGO DE GRUPOS DE TRABAJO ORIENTADOS A OBJETIVOS

TEMA 1. MODELOS ORGANIZATIVOS: LA HUMANIZACIÓN DE LA ORGANIZACIÓN.
TEMA 2. EL EQUIPO EN LA ORGANIZACIÓN ACTUAL.
TEMA 3. EL LIDERAZGO EN EL EQUIPO.
TEMA 4. COACHING Y LIDERAZGO DE EMPRESA.
TEMA 5. COACHING EJECUTIVO.
TEMA 6. TÉCNICAS PARA MEJORAR EL FUNCIONAMIENTO DE UN EQUIPO.
TEMA 7. LAS DINÁMICAS DE GRUPO.
TEMA 8. CLASIFICACIÓN DE LAS DINÁMICAS DE GRUPO.
TEMA 9. TÉCNICAS DE DINÁMICA DE GRUPOS EN LA RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS EN LA EMPRESA.

PARTE 3. TÉCNICAS DE NEGOCIACIÓN EFICAZ

TEMA 1. LAS REUNIONES
TEMA 2. ORGANIZACIÓN DE REUNIONES
TEMA 3. DIRECCIÓN DE REUNIONES, DESARROLLO Y CIERRE DE LA REUNIÓN
TEMA 4. LAS HABILIDADES SOCIALES EN LA GESTIÓN DE REUNIONES (I)
TEMA 5. LAS HABILIDADES SOCIALES EN LA GESTIÓN DE REUNIONES (II)
TEMA 6. RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS Y TOMA DE DECISIONES
TEMA 7. LA NEGOCIACIÓN
TEMA 8. TÉCNICAS DE NEGOCIACIÓN
TEMA 9. LA COMUNICACIÓN
TEMA 10. EL GRUPO
TEMA 11. LAS RELACIONES GRUPALES
TEMA 12. LA DINÁMICA DE GRUPOS
TEMA 13. LAS TÉCNICAS GRUPALES EN LA ORGANIZACIÓN

PARTE 4. EXPERTO EN GESTIÓN DE PYMES

MÓDULO I. CONTABILIDAD

TEMA 1. INTRODUCCIÓN A LA CONTABILIDAD
TEMA 2. EL MÉTODO CONTABLE
TEMA 3. DESARROLLO DEL CICLO CONTABLE
TEMA 4. NORMALIZACIÓN CONTABLE EN ESPAÑA
TEMA 5. MARCO CONCEPTUAL
TEMA 6. GASTOS E INGRESOS
TEMA 7. PERIODIFICACIÓN CONTABLE
TEMA 8. INMOVILIZADO MATERIAL
TEMA 9. INMOVILIZADO INTANGIBLE
TEMA 10. EXISTENCIAS
TEMA 11. ACTIVOS FINANCIEROS I: OPERACIONES DE TRÁFICO
TEMA 12. ACTIVOS FINANCIEROS II: OPERACIONES FINANCIERAS
TEMA 13. PASIVOS FINANCIEROS
TEMA 14. PATRIMONIO NETO
TEMA 15. IMPUESTO SOBRE EL VALOR AÑADIDO
TEMA 16. IMPUESTO SOBRE BENEFICIOS
TEMA 17. LAS CUENTAS ANUALES

MÓDULO II. CONTAPLUS 2012

TEMA 1. ENTORNO DE TRABAJO
TEMA 2. OPCIONES GLOBALES
TEMA 3. PLAN GENERAL CONTABLE
TEMA 4. OPCIONES DE DIARIO
TEMA 5. BALANCES
TEMA 6. VENCIMIENTOS
TEMA 7. OPCIONES DE I.V.A.
TEMA 8. OPCIONES DE I.R.P.F
TEMA 9. FIN DE EJERCICIO
TEMA 10. CONFIGURACIÓN
TEMA 11. BANCA ELECTRÓNICA
TEMA 12. PRESUPUESTO
TEMA 13. ANALÍTICA
TEMA 14. INVENTARIO
TEMA 15. CHEQUES
TEMA 16. INFORMES
TEMA 17. BABEL
TEMA 18. ÚTIL
TEMA 19. COPIAS DE SEGURIDAD

MÓDULO III. ADMINISTRACIÓN FISCAL

TEMA 1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO TRIBUTARIO
TEMA 2. IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS PERSONAS FÍSICAS I
TEMA 3. IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS PERSONAS FÍSICAS II
TEMA 4. EL IMPUESTO SOBRE EL VALOR AÑADIDO
TEMA 5. IMPUESTO SOBRE SOCIEDADES

MÓDULO IV. FACTURAPLUS 2012

TEMA 1. INTRODUCCIÓN
TEMA 2. GLOBAL
TEMA 3. SISTEMA I: TABLAS GENERALES
TEMA 4. SISTEMA II
TEMA 5. SISTEMA III
TEMA 6. ALMACÉN
TEMA 7. FÁBRICA
TEMA 8. FACTURACIÓN I
TEMA 9. FACTURACIÓN II
TEMA 10. CAJA
TEMA 11. INFORMES
TEMA 12. BABEL
TEMA 13. ÚTIL
TEMA 14. UTILIDADES DEL PROGRAMA

MÓDULO V. GESTIÓN DE PERSONAL

TEMA 1. FUENTES DEL DERECHO LABORAL
TEMA 2. POLÍTICAS DE GESTIÓN DE PERSONAS
TEMA 3. PLANIFICACIÓN DE PLANTILLAS
TEMA 4. DESCRIPCIÓN DE LOS PUESTOS DE TRABAJO
TEMA 5. CONVENIOS COLECTIVOS
TEMA 6. REPRESENTACIÓN DE LOS TRABAJADORES
TEMA 7. CONTRATOS (I). LA RELACIÓN LABORAL
TEMA 8. CONTRATOS (II): MODALIDADES DE CONTRATACIÓN
TEMA 9. LA SEGURIDAD SOCIAL
TEMA 10. GESTIÓN DE NÓMINAS
TEMA 11. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

ANEXO 1. LEGISLACIÓN COMPLEMENTARIA
ANEXO 2. BASES Y TIPOS DE COTIZACIÓN
ANEXO 3. TARIFAS AT Y EP

MÓDULO VI. NOMINAPLUS 2012

TEMA 1. ENTORNO DE TRABAJO
TEMA 2. GLOBAL
TEMA 3. TABLAS GENERALES
TEMA 4. TABLAS SS/RETENCIONES
TEMA 5. TABLAS RRHH
TEMA 6. CONVENIOS
TEMA 7. CONTRATOS
TEMA 8. EMPRESAS
TEMA 9. TRABAJADORES
TEMA 10. NÓMINAS
TEMA 11. IMPRESOS OFICIALES
TEMA 12. INFORMES
TEMA 13. ÚTIL
TEMA 14. COPIAS DE SEGURIDAD

PARTE 5. GESTIÓN DEL TIEMPO PARA EJECUTIVOS

MÓDULO 1. GESTIÓN DEL TIEMPO PARA EJECUTIVOS

TEMA 1. INTRODUCCIÓN A LA TEMPORALIZACIÓN
TEMA 2. AUTOCONOCIMIENTO
TEMA 3. LOS LADRONES DEL TIEMPO
TEMA 4. PLANIFICACIÓN EFICAZ DEL TIEMPO
TEMA 5. EL ESTRÉS, LA ANSIEDAD Y LAS HABILIDADES SOCIALES
TEMA 6. EL ESTRÉS LABORAL
TEMA 7. EL BURNOUT
TEMA 8. LA AUTOESTIMA: CONCEPTOS CLAVES PARA LUCHAR CONTRA EL ESTRÉS
TEMA 9. PREVENCIÓN Y MANEJO DEL ESTRÉS LABORAL
TEMA 10. TÉCNICAS DE AUTOCONTROL EMOCIONA
LTEMA 11. TÉCNICAS COGNITIVAS
TEMA 12. TÉCNICAS GRUPALES

Información adicional

- Financiación 100% sin intereses.

- Formas de pago:
Contrareembolso-Paypal-Tarjeta-Transferencia

- Bolsa de Empleo y Prácticas.

- Servicio gratuito de Orientación Profesional de Carrera

- Portal del Alumno 2.0:

   - Campus Virtual.
   - Secretaría Virtual.
   - Comunidad de Alumnos INESEM.

Compara este curso con otros similares
Ver más cursos similares