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Avanzza, S. Coop.

Cómo Optimizar la Gestión de Compras


Avanzza, S. Coop. (España)

Curso - Online

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15/01/2009

Dirigido a

Directores y responsables de compras, responsables de logística, personal de departamentos de servic... ver másios generales, controllers, directores de departamentos financiero, administración, producción y/o calidad.

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Primer inscrito: 225 € + 16 % IVA
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Tipo Curso Duración consultar
Método / lugar contactar con el responsable Online
Certificado / Título Certificación Avanzza, S. Coop
Dirigido a Directores y responsables de compras, responsables de logística, personal de departamentos de servicios generales, controllers, directores de departamentos financiero, administración, producción y/o calidad.
Para qué te prepara Este curso pretende analizar las ventajas y posibilidades que ofrece el modelo de co-makerhip en la optimización de la gestión de compras, rentabilizando así esfuerzos y costes. Además, ofrece las pautas para a su aplicación en la empresa.
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Técnicas Administrativas de Aprovisionamiento. Jefe de Compras  3
Euroinnova Formación
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Temario

Cómo Optimizar la Gestión de Compras

CURSO BONIFICABLE:

Al inscribirse a cualquiera de nuestros cursos online, ponemos a su disposición nuestro servicio de gestión de bonificaciones, mediante el que podrá financiar hasta el 100% del coste del curso.

Para gestionar esta bonificación tan sólo deberá remitirnos la documentación e información que exige la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo (FTFE) (Orden Ministerial 2307/2007), relativa a su empresa y los trabajadores inscritos. Un equipo de consultores expertos le asesorará durante todo el proceso.

POR QUÉ ACUDIR A ESTE CURSO:

En los últimos años hemos asistido a una proliferación de planteamientos estratégicos en la función de compras; entre ellos, la producción Just In Time (JIT), la gestión de la Calidad Total (TQM), la implicación total de los empleados (TEI), el mantenimiento productivo total (TPM) y otros muchos. Pero aunque la implantación de estas estrategias supone todo un desafío, no es suficiente aplicarlas internamente. Una estrategia efectiva para la competitividad actual debe incluir a los proveedores de la empresa. Ésta debe contemplar a sus proveedores como una extensión de su propio negocio, no como adversarios. Las barreras tradicionales son un modo de despilfarro, por lo que deben eliminarse.

En el nuevo marco Proveedor-Cliente, la función de aprovisionamientos tiene una perspectiva estratégica, que debe aprovecharse como oportunidad de construir e incrementar las ventajas competitivas basadas en el tiempo y los proveedores.

METODOLOGÍA:

El curso tiene una orientación práctica y se desarrolla en el Campus de Formación Virtual de Avanzza, en el que, a través del estudio de materiales autoformativos y con el apoyo de un tutor experto en la materia que propondrá actividades y responderá posibles dudas, el alumno marca su propio ritmo de aprendizaje dependiendo de sus circunstancias y necesidades.

El material de estudio es modular y se compone de contenidos interactivos multimedia. Incluyen ejercicios, resúmenes y actividades prácticas que permiten comprobar los conocimientos alcanzados.

El proceso de evaluación se realiza al finalizar el curso y depende del progreso del alumno y las actividades prácticas enviadas al tutor. Al finalizar el curso, el alumno recibirá un diploma acreditativo.

PROGRAMA:

1. La Gestión de Compras.

  • La importancia de la gestión de compras.
  • Funciones de la dirección de compras en las distintas etapas.
  • La estructura de empresa y la eficacia de la gestión de compras.
  • El papel estratégico de las compras en la empresa.

2. El impacto de la Gestión en las Cuentas de resultados y la "calidad" como factor de rentabilidad.

  • Evaluación del nivel de aptitud de calidad de los proveedores.
  • Exigencias más vigentes.
  • Certificación ISO y auditoria de calidad.
  • Beneficio Financiero de las Compras.

3. La evaluación y homologación de proveedores.

  • Evaluación de las relaciones cliente-proveedor.
  • Evaluación y homologación de proveedores.

4. En busca de la competitividad. Los acuerdos de calidad concertada.

  • Rasgos de la calidad del producto para mantener y sostener la competitividad empresarial.
  • El Control de calidad en la calidad de servicio.
  • La Calidad Concertada: Objetivos y ventajas que aporta.
  • Co-Makership. El Nuevo desarrollo en las relaciones proveedor-cliente.

5. Proceso de compra: requisitos, cumplimiento y adaptación

  • La ejecución de la Gestión de Compras.
  • La Negociación como concepto en la gestión de compras.
  • Los actores y las fuerzas de posición.
  • El proceso de negociación.

6. Casos prácticos

  • Análisis de casos prácticos y actuales de empresas reales: observar y corregir sus errores y ver sus éxitos.

Nuestro Experto:

Don Roque Martino:

Licenciado en Administración y Doctor en Ciencias Económicas por la Universidad de Buenos Aires.

Cuenta con una dilatada experiencia en la Dirección Financiera de empresas, que siempre ha complementado con su labor docente.

Posee experiencia docente en las Universidades de Buenos Aires, Belgrado, Mar de Plata y actualmente es profesor de la Escuela de Administración de Empresas, conferenciante en cursos, seminarios y congresos.

Ha escrito numerosos artículos sobre Collection Management en revistas especializadas y es autor del libro "Administración de Créditos y Cobranzas".

Consultor senior de Avanzza en las áreas de Habilidades Directivas, Finanzas y Organización y Gestión.

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Sobre Avanzza, S. Coop.

Descripción del centro
El objeto de Avanzza es el de optimizar el capital humano de nuestros clientes, desarrollando nuevas competencias e incrementando y perfeccionando el conocimiento que poseen las personas, contribuyendo de esta manera a una mayor eficiencia y productividad de la organización, pero también a unos niveles más altos de satisfacción, motivación y fidelización del personal.

Para lograrlo, nuestros servicios cubren el desarrollo de acciones de formación-organización de una amplia gama de acciones de formación, tanto en modalidad presencial como a distancia y/o blended-; y la consultoría especializada: diagnóstico de necesidades formativas, diseño del plan de formación, evaluación de la efectividad del mismo, gestión de ayudas para la formación continua, etc.
Ventajas de estudiar en Avanzza, S. Coop.
Nuestros esfuerzos están orientados para que la inversión en formación sea rentable para usted y/o su organización, por ello contamos con: 1) Una metodología contrastada para el diseño, impartición, evaluación y seguimiento de formación a medida, 2) Los mejores profesionales, que en la mayoría de los casos combinan su actividad docente con la práctica profesional, 3) El know-how, experiencia y herramientas para realizar eficientemente las gestiones que permitan a nuestros clientes financiar su formación a través de las ayudas de la FTFE, 4) Y entidades colaboradoras que complementan nuestro valor al mercado y nos permiten así ofrecer un servicio integral. Nuestro compromiso por la calidad y la satisfacción del cliente nos ha llevado a implantar un Sistema de Gestión de la Calidad, certificado por AENOR, el cual nos impone un elevado nivel de exigencia en cuanto al diseño de los programas formativos, los formadores y la metodología a emplear.
Breve Historia del centro
Nuestra razón de ser es contribuir a la mejora de la competitividad de nuestros clientes. El camino para alcanzar esa misión, es decir, nuestra visión corporativa, consiste en convertirnos en una organización flexible e innovadora para desarrollar servicios que aporten verdadero valor a nuestros clientes. Esa visión nos ha llevado a proponer una serie soluciones innovadoras en el ámbito de la gestión de personas, que aportan verdadero valor, y configuran una propuesta integral articulada en cinco áreas encaminadas a dar respuesta a las distintas necesidades de nuestros clientes.
Centro especializado en
«Lejos de especializarnos en una o varias materias, tratamos de dar una respuesta ágil a cualquier necesidad formativa» - Área de habilidades directivas. - Área de recursos humanos. - Área de contabilidad y finanzas. - Área de innovación. - Área de marketing y comercial. - Área de organización y gestión - Área de responsabilidad social corporativa. - Área de idiomas. - Área de Prevención de Riesgos Laborales. -´Área de informática aplicada.

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