Curso de preceptor

1. Antecedentes históricos del preceptor.

2. El rol del preceptor en la legislación escolar.

3. Aportes de las ciencias del comportamiento organizacional a la organización escolar.

4. El nuevo rol del preceptor.

5. La práctica del preceptor.

6. Formularios

7. Planillas

8. Registros

9. Actas

10. Solicitudes

11. Introducción al liderazgo. Teorías sobre el liderazgo. Teorías de las contingencias e identificación de la situación. Tipos de líderes. Líderes e instructores. Comportamiento, responsabilidades y habilidades del líder. Los seguidores. Bases biológicas o sociales. Habilidades para la resolución de conflictos. Influencia del líder en la negociación y en la mediación.

12. El conflicto y la relación social. Análisis desde sus características estructurales: actores, clases, modalidades, relación entre actores. Funciones. Los terceros en el conflicto. Clasificación y dimensión de conflictos. Fases, intensidad. Lucha, escalada, estancamiento, desescalada del conflicto, debate, consenso. El poder y el conflicto. Relaciones estratégicas. Conciencia del conflicto. La decisión. Función de los procesos de toma de decisión en la resolución de las diferentes clases de conflicto. La prevención del conflicto en el ámbito educativo. Situación actual en instituciones educativas. Tratamiento pedagógico del conflicto.

13. Métodos de resolución de conflictos. Negociación. Negociación y psicología. Principios básicos de la pedagogía de resolución pacífica de conflictos. Condiciones necesarias para la negociación. Actores, estrategias, técnicas. Inteligencia emocional y negociación. Negociación educacional. Mediación: Clases, etapas. Estructura y dinámica del proceso y de los participantes. Contexto. Mediación educacional. Acuerdo en la escuela.