Curso Superior de Prevención Riesgos Laborales, Especialidad Ergonomía y Psicosociología.

Curso Superior de Prevención de Riesgos Laborales, especialidad en Ergonomía y Psicosociología

A. Programa formativo de nivel superior

1. Fundamentos de las técnicas de mejora de las condiciones de trabajo
2. Técnicas de prevención de riesgos laborales
Seguridad en el Trabajo
Higiene Industrial
Medicina del Trabajo
Ergonomia y psicosociología
3. Otras actuaciones en materia de prevención de riesgos laborales
Formación
Técnicas de comunicación, información y negociación
4. Gestión de la prevención de riesgos laborales
5. Técnicas afines
6. Ámbito jurídico de la prevención

B. Programa especialidad (600 h)

1. Metodología ergonómica. Modelos y métodos aplicables en ergonomía
2. Métodos estadísticos más aplicados en ergonomía y psicosociología
3. Técnicas de investigación en ergonomía y psicosociología: La observación, la entrevista, la encuesta y los grupos
4. Evaluación, prevención y control de la calidad del ambiente interior
5. Evaluación del bienestar/malestar térmico, mediante los índices térmicos PMV y PPD
6. Aspectos ergonómicos del ruido. Evaluación
7. Iluminación en los lugares de trabajo. Criterios para su evaluación y acondicionamiento.
8. Evaluación del ambiente físico basado en la valoración de sus efectos sobre el trabajador
9. Antropometría
10. Mandos y señales
11. Pantallas de visualización. Criterios de evaluación
12. Ergonomía del software
13. Evaluación de la carga física derivada del trabajo estático y dinámico.
14. Evaluación del riesgo derivado de las posturas en el trabajo
15. Evaluación de los factores de riesgo de TMF de la extremidad
16. Método NIOSH para la evaluación del riesgo de manipulación manual de cargas.
17. Manipulación manual de cargas: aproximaciones básicas para determinar las capacidades de manipulación
18. Evaluación de riesgos derivados de la carga física mediante el registro de las molestias muscoesqueléticas
19. Carga mental. Principios ergonómicos y requerimientos relativos a la carga mental del trabajo recogidas en la normativa técnica
20. Métodos para la evaluación de la carga mental del trabajo
21. Organización del trabajo
22. Estrés laboral. Consecuencias de los factores psicosociales
23. Metodología para la evaluación de los factores psicosociales
24. Escales de actitudes

C. Realización de un trabajo final o de actividades preventivas en un centro de trabajo, acorde con la especialización.

Exámen final presencial (en Barcelona).