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Universidad Antonio de Nebrija | Master en Madrid | 720 Horas | Consultar €
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Cursos de evaluación del desempeño a distancia

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  Trabajo Social: Evaluación y Gestión de la Calidad  3 ESCUELA SUPERIOR DE POSTGRADO - Competencias en función de tareas - Niveles y puestos de trabajo en las categorías profesionales - Definición de perfiles. Carreras profesionales - Seguimiento y evolución del desempeño - Proceso de selección interno y externo 10. DISEÑO E IMPLEMENTACIÓN...
Curso
  • A Distancia
  • 200 Horas
  • Bonificable
275€
138€ IVA inc.
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  Técnico en Selección por Competencia y E-recrument  3 Grupo MBC Selección y Competencias 3.1 Perfil de Puesto por Competencias 3.2 ¿Cómo se entrevista por Competencias? 3.2.1 Entrevista Focalizada ¿Y Además de la Selección? 4.1 Objetivos del Proceso de Evaluación del Desempeño 4.2 El Ciclo Anual de la Evaluación...
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  • A Distancia
  • 80 Horas
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420€ IVA inc. Matrícula gratis
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  Técnico en Selección por Competencias y E-recruitment Adalid Inmark en dichas competencias. • Combinar las diferentes técnicas de evaluación (evaluación 360º, evaluación del desempeño…) con la gestión de competencias. • Adaptar la gestión por competencias a la formación y la política retributiva acorde a las competencias...
Curso
  • A Distancia
  • 80 Horas
  • Bonificable
420€ IVA inc.
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  Gestión de Recursos Humanos  2 Formacionpymes Evaluación del Desempeño Retribución. Adecuación Persona-Puesto Planes de Carrera y Sucesión Selección de Personal Seguridad e Higiene en el Trabajo Asistencia Médica Comunicación, Motivación y Liderazgo El Proceso de Comunicación en la Empresa El material...
Curso
  • A Distancia
  • Bonificable
Consultar €
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  Gestión de Recursos Humanos  3 ACF Formación Evaluación del Desempeño Retribución. Adecuación Persona-Puesto Planes de Carrera y Sucesión Selección de Personal Seguridad e Higiene en el Trabajo Asistencia Médica Comunicación, Motivación y Liderazgo El Proceso de Comunicación en la Empresa...
Curso
  • A Distancia
  • 50 Horas
  • Bonificable
275€ Subvención
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  Tecnico Superior en Gestion por Competencias (Bonificable)  3 Instituto Europeo de Estudios Empresariales - INESEM - . Incorporación de un nuevo profesional TEMA 5. PROCESO DE EVALUACIÓN Y DESARROLLO PROFESIONAL 1. Evaluación por competencias 2. Evaluación del desempeño 3. Proceso de evaluación integral de competencias 4. Herramientas de evaluación 5. Plan de desarrollo...
Formación a empresas
  • A Distancia
  • 300 Horas
Consultar € Subvención
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  Tecnico Superior en Gestion por Competencias  3 Euroinnova Formación . Incorporación de un nuevo profesional TEMA 5. PROCESO DE EVALUACIÓN Y DESARROLLO PROFESIONAL 1. Evaluación por competencias 2. Evaluación del desempeño 3. Proceso de evaluación integral de competencias 4. Herramientas de evaluación 5. Plan de desarrollo...
Curso
  • A Distancia
180€ IVA inc.
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  Retribución de Personal CONDUCTA FORMACIÓN, S.L. Retribución variable a corto. 4.3. Retribución variable a largo. 4.4. Retribución en especie y diferida. 5. Gestión de las Retribuciones. 6. Evaluación del desempeño. 6.1. Características. 6.2. Objetivos. 6.3. Procedimiento. 6.4. Errores y recomendaciones...
Curso
  • A Distancia
  • 40 Horas
  • Bonificable
250€
210€ IVA inc.
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  Experto en Selección de Personal, Planificación de Plantillas y Competencias  3 Clay Formación Internacional ¿Cómo se entrevista por Competencias? 3.2.1 Entrevista Focalizada 4.- ¿Y Además de la Selección? 4.1 Objetivos del Proceso de Evaluación del Desempeño 4.2 El Ciclo Anual de la Evaluación del Desempeño 4.3 La Preparación y Desarrollo de la Evaluación del Desempeño 4.4...
Curso
  • A Distancia
  • 180 Horas
Consultar € Descuento
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  Experto Superior en Planificación de Plantillas y Selección por Competencias (R46)  3 EUDE - Escuela Europea de Dirección y Empresa por Competencias?. 3.2.1 Entrevista Focalizada. ¿Y Además de la Selección ? 4.1 Objetivos del Proceso de Evaluación del Desempeño. 4.2 El Ciclo Anual de la Evaluación del Desempeño. 4.3 La Preparación y Desarrollo de la Evaluación del Desempeño. 4.4 El Documento...
Postgrado
  • A Distancia
  • In Company
  • 180 Horas
660€
295€ IVA inc.
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  Gestión de RRHH y Habilidades Directivas Grupo Imf Empresas- Formación Continua a Empresas y organizaciones en un entorno internacional. Proporcionar los conocimientos y habilidades necesarios para llevar a cabo una evaluación del desempeño de sus empleados. Temario : 1. Organización empresarial y Gestión del cambio Objetivos Estructuras organizativas...
Formación a empresas
  • A Distancia
  • 70 Horas
280€ IVA inc.
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  Desarrollo de Equipos de Trabajo y Su Motivación. Centro de Estudios de Ciencias . Comunicación, Motivación, Liderazgo 7. Administración del cambio, desarrollo de grupos y formación de equipos. 8. Juntas y desarrollo de habilidades para la facilitación 9. Coaching para mejorar el desempeño 10. Manejo de conflictos, estrés y tiempo. 11...
Curso
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  • 40 Horas
  • Bonificable
350€ IVA inc. Regalo
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  Direccion de Centros Deportivos  2 Docentium Capítulo 3.- La planificación estratégica Sección II::Principales habilidades del director de un centro deportivo Capítulo 4.- El liderazgo, la delegación y la comunicación Capítulo 5.- La motivación, la evaluación del desempeño y la selección del personal...
Curso
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  • 75 Horas
420€ IVA inc.
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  Curso Tecnico en Recursos Humanos Adilco Financial Center de estrés laboral. Estrés por desempeño de roles. Relaciones interpersonales. Afrontamiento del estrés laboral. Estrategias de intervención para la prevención y el manejo del estrés laboral. Supuestos de evaluación Módulo XVI: planificación de la plantilla...
Postgrado
  • A Distancia
  • 200 Horas
  • Bonificable
495€ IVA inc.
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  Selección de Personal  3 Deusto Formación en una empresa. Evaluación del desempeño profesional. Planes de carrera con el personal de una empresa. Unidad Didáctica 1 La empresa y los Recursos Humanos El Departamento de Recursos Humanos Funciones y responsabilidades del Departamento de Recursos Humanos...
Curso
  • A Distancia
  • 180 Horas
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  Gestión Laboral y RRHH  3 Centro de Estudios Ceac ... La formación: Realizar planes de formación para la empresa, teniendo en cuenta los objetivos del plan y la metodología empleada. Evaluación del desempeño profesional: Evaluación profesional para los resultados de la empresa. Conocer los métodos de evaluación...
Curso
  • A Distancia
Consultar €
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  Especialización en Gestión de Recursos Humanos Escuela de Alta Gestión Empresarial Bibliografía MODULO 3.- Evaluación de desempeño La evaluación del desempeño: Introducción Los diferentes tipos de evaluación del desempeño La implantación del sistema de evaluación La entrevista de evaluación Los controles de la evaluación del desempeño...
Master
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  • 600 Horas
930€ IVA inc.
+ información   1 Opinión  
  Ayudantes de Instituciones Penitenciarias Gesforem S.L. o equivalente. No padecer enfermedad, ni estar afectado por limitación física o psíquica que sea incompatible con el desempeño de las correspondientes funciones, conforme al cuadro de exclusiones médicas. No haber sido separado, mediante expediente disciplinario...
Oposición
  • A Distancia
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  Capacitación y Desarrollo de RRHH  2 EIDEC Fundación Panamericana . Diseño de planes de capacitación. Detección de necesidades de capacitación. Análisis y descripción de puestos. Evaluación del desempeño. Potencial. Modelos de desarrollo organizacional. Planes de desarrollo de carrera. Diseño de programas y cursos...
Curso
  • A Distancia
45€ IVA inc.
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  Gestion de Recursos Humanos  3 Trading Centre y seguir el desempeño profesional. Gestionar la formación. 1. Técnicas administrativas de gestión de Recursos Humanos . El Departamento de Recursos Humanos. Organización y Administración de las retribuciones. Evaluación de los Recursos Humanos. Selección...
Curso
  • A Distancia
  • 70 Horas
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