Cursos de Gestión del rendimiento

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MÉTODO Y LUGAR
PRECIO
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TEMÁTICA
  • Todos 197
  • Recursos humanos 190
  • Bases de datos 3
  • Dirección de empresas 2
  • Comunicación 1
  • Psicología 1
TIPO DE FORMACIÓN
INICIO
  • En 1 mes 15
  • En 3 meses 15
  • En 6 meses 15
  • En 9 meses 15
  • En 1 año 15
  • Después de 1 año 15
DIRIGIDO A
  • Todo tipo de personas 18
  • Profesionales 4
  • Empresas 8
  • Desempleados 4
  • Estudiantes 2
NIVEL DE APRENDIZAJE
  • Todos los niveles 15
  • Nivel básico 2
  • Nivel intermedio 3
  • Nivel avanzado 10
DURACIÓN
  • Horas 15
  • Días 38
  • Semanas 30
  • 3 Meses 25
  • 6 meses 13
  • 9 meses 20
  • Año(s) 28
CARACTERÍSTICAS
  • Intensivo 1
  • Taller 3
  • Seminario 2
  • Prácticas en empresa 6
  • Titulación oficial 7
  • Baremable 2
  • Bonificable 40
1 - 20 de 197 resultados

Precio a consultar
Formación de calidad al mejor precio garantizado.

900 
IVA exento
¡Abierto plazo de matrículas!
ESUMA - Escuela Superior de Marketing
Intensivo Online en Gestión Contractual de Trabajadores Expatriados ESUMA - Escuela Superior de Marketing
  • Curso intensivo
  • Online

400 
IVA exento
Curso Online Express
Iparcampus

¡Promueve el talento y la mejora continua!

...¿Quieres mejorar el rendimiento de los trabajadores de tu empresa? ¿Te gustaría formarte en todo lo relacionado con los procesos de selección de personal y la motivación de los empleados? Si tu respuesta es sí, el curso de Gestión del Rendimiento, que te trae Emagister.com de la mano de Iparcampus... Ver más

  • Curso
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d h m s
Matrícula gratis

98 
IVA exento

... que la conforman para implantar sistemas de gestión que hagan posible la consecución de los objetivos marcados por la empresa. Antes que nada, te introducirás en el tema conociendo hasta qué punto es importante que el director general de una empresa hable con todos los empleados para saber qué problemas tienen... Ver más

  • Curso
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45 
IVA inc.
Gratuito para el trabajador y bonificable
ACTIUM

... de tareas, estudiarán técnicas de organización personal y aprenderán a organizar procesos propios dentro de una empresa. Asimismo, se formarán para aprender a gestionar el tiempo que se le dedica a cada trabajo a realizar y sabrán gestionar el rendimiento de cada tarea, entre otras muchas técnicas basadas... Ver más

  • Curso subvencionado para trabajadores
  • Nivel avanzado
  • Online
  • 2 Meses
  • 28 de octubre de 2014
Requisitos
  • Este curso es solo para residentes en España
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Curso gratis
subvencionado por el Estado
Escuela de Dirección y Talento

... y el rendimiento en el trabajo, el equilibrio entre la vida personal y profesional, la función de tu gestión y la responsabilidad, el papel de los objetivos y el rendimiento, conocerás los factores que pueden cambiar el rendimiento y las emociones para gestionar mejor el tiempo. También se trabajará la evolución... Ver más

  • Curso
  • Madrid
  • 30 horas lectivas
  • A elegir
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150 
IVA inc.
También disponible en modalidad A Distancia
Euroinnova Formación

...¿Quieres formarte para ser una persona apta para implantar un sistema de gestión por competencias? Euroinnova Business School junto con el Instituto Europeo de Estudios Empresariales te dan la oportunidad de formarte en esta materia. Son muchas las compañías que han conseguido sus objetivos y han... Ver más

  • Curso
  • Nivel intermedio
  • Online
  • 6 Meses
  • A elegir
Requisitos
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Descuento

180 
IVA exento

... de recursos humanos y las técnicas de dirección, entre ellas el liderazgo, el cuadro de mando, la motivación o la comunicación interna. A partir de aquí, los futuros profesionales tendrán las bases de la gestión interna, por lo que podrán avanzar hacia las labores de formación, desarrollo profesional... Ver más

  • Master
  • Semipresencial
  • 9 Meses
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1.380 
IVA inc.
EAE-UPC

... de estudios, que conjuga una metodología de estudio de carácter teórico-práctica, te hará partícipe de cuáles son las nuevas estrategias de dirección y gestión de recursos humanos. Para ello, durante el itinerario formativo, te especializarás en aspectos tales como la adopción de medidas óptimas... Ver más

  • Master
  • Barcelona
Requisitos
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9.600 
IVA inc.
EAE - Business School
Máster en Dirección de Recursos Humanos - Full Time
4 opiniones
EAE - Business School

... para poder gestionar un equipo de personas sacando lo mejor de ellas para, de este modo, repercutir en beneficio de la empresa. Adquirirás las habilidades directivas imprescindibles para poder aplicarlas en la gestión del grupo, además de planificar y controlar todo lo que envuelve los recursos humanos... Ver más

  • Master
  • Barcelona
    y 1 sede más.
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9.600 
IVA inc.
Facilidades de pago
Acedis Formación

... interno como externo, y de negociación; y sabrás cómo trabajar todo el proceso de la gestión laboral, tratando las contrataciones y sus modalidades, el salario, la seguridad social y las nóminas. Aprenderás por qué es necesario que la empresa siga formándose. Sabrás cómo planificar la formación... Ver más

  • Master
  • Online
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Requisitos
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Regalo

1.200 
IVA inc.
Cas Training

... de Almacenamiento de Bases de Datos 8. Seguridad de Usuarios 9. Gestión de Objetos de Esquema 10. Gestión de Datos y Concurrencia 11. Gestión de Segmentos de Deshacer (Undo) 12. Implementación de la Seguridad de la Base de datos de Oracle 13. Mantenimiento de la Base de Datos 14. Gestión del Rendimiento 15... Ver más

  • Curso
  • Madrid
  • 2 Semanas (30 horas lectivas)
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Requisitos
  • Este curso es solo para residentes en España
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Precio a consultar

... humano a mejorar en su trabajo. Dirigido a: La formación está dirigida a profesionales de los Recursos Humanos que estén interesados en mejorar sus conocimientos en la materia. También a todos aquellos/as Directivos/as y Mandos Intermedios que deseen mejorar tanto sus habilidades como el rendimiento... Ver más

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75 
+ IVA
Gestión del Rendimiento Cesde - Centro de Estudios Superiores de la Empresa

... o implantando otros nuevos que ayuden al capital humano a mejorar en su trabajo. Dirigido a: Este Curso de Gestión del Rendimiento está dirigido a todos aquellos directores de Recursos Humanos que quieran garantizar una correcta administración de los recursos humanos de una empresa, mejorando y optimizando... Ver más

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100 
IVA inc.

... en la organización con lo que se minimiza la incertidumbre inicial del empleado y favoreciendo su adaptación a su nuevo trabajo. 5.- Formación Describe la importancia de la formación profesional de los empleados de una empresa para aumentar su rendimiento. Explica cómo diseñar e implantar un plan de formación... Ver más

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45 
IVA exento

... a mejorar en su trabajo. Se examinan los distintos pasos para resolver los problemas y procesos que impiden un rendimiento eficiente de las personas que trabajan en una organización o empresa. Dirigido a: A todas aquellas personas que quieren aprender y mejorar sus conocimientos desde su casa, sin horarios... Ver más

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75 
IVA inc.

...Objetivo del curso: Ofrecer una formación personalizada, innovadora y avanzada en los sistemas de evaluación del rendimiento mediante el debate de casos prácticos y la resolución de problemas. Dirigido a: Este curso está dirigido a cargos medios y altos, especialmente de los departamentos... Ver más

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455 
IVA inc.
Gestión Del Rendimiento Acfor Consulting S.L.

.... 3.- Desarrollo de conocimientos, habilidades y actitudes. Módulo 4.- ANTE LA GESTIÓN DEL CAMBIO 1.- Adaptabilidad. 2.- Plan de acción para crear Empowermwnt. Módulo 5.- DEL PODER EN LA EMPRESA 1.- Qué significa actuar como líder. 2.- Cómo puedo aumentar mi capacidad de liderazgo. Módulo 6... Ver más

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70 
+ IVA

...Objetivo del curso: Mejorar las competencias profesionales del personal de apoyo, y en concreto: 1. Adquirir habilidades y valores de servicio. 2. Reconocer los distintos medios para la comunicación interna y externa. 3. Conocer y manejar los recursos para la participación y la gestión. Dirigido... Ver más

  • Curso subvencionado para trabajadores
  • Valencia
  • 20 horas lectivas
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Curso gratis
subvencionado por el Estado

...Objetivo del curso: Conocer las implicaciones de la evaluación del personal para una gestión de recursos humanos eficaz. Identificar el impacto de la evaluación del Rendimiento y del potencial en la mejora de la competitividad de la Empresa. Valorar la importancia de la evaluación del rendimiento... Ver más

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  • A distancia
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720 
IVA inc.

...La Gestión Integral de Recursos Humanos. Introducción a la inversión en RH. Importancia de la obtención de resultados/rentabilidad: Metodologías de medición de resultado. Análisis de inversión, métodos de análisis, retorno y análisis de coste-beneficio. La importancia del retorno de la inversión... Ver más

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  • Madrid
  • 11 Meses (21 horas lectivas)
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630 
IVA inc.
Gestión del Talento ADEN Business School Argentina

... sus conocimientos, compartir experiencias exitosas y conocer nuevas propuestas en relación a la construcción, transmisión y gestión del conocimiento... Ver más

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  • 6 Semanas
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338 
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