Internal promotion versus external recruitment: evidence in industrial plants
RECERCAT - Dipòsit de Recerca de Catalunya
carried out in a sample of 738 industrial plants of the determining factors in the use of internal promotion of blue-collar workers to middle managers and skilled technicians as against their external recruitment. The use of internal promotion is...
Human nature and institutional analysis
RECERCAT - Dipòsit de Recerca de Catalunya
built with the available elements, which include our instincts. A deeper understanding of both aspects, their adaptive function and this recruitment of ancestral instincts, will add greatly to our ability to manage institutions....
Documentum eLearning: Gestión de contenidos para eLearning
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Resumen del recurso EMC ha anunciado la disponibilidad de Documentum Learning Services, una ampliación de la plataforma de Gestión de Contenidos Empresariales. Índice de contenidos 1. Documentum eLearning: Gestión de contenidos para eLearning...
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Formación poliédrica y eLearning
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Resumen del recurso Sobre el encaje del Blended Learning y eLearning con otros métodos docentes. Índice de contenidos 1. Formación poliédrica y eLearning...
Outsourcing de E-learning en Latinoamérica
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Resumen del recurso Un servicio novedoso en Chile: Outsourcing en E-learning. El escenario actual requiere de la permanente actualización de las Competencias de los empleados. Índice de contenidos 1. Outsourcing de E-learning en Latinoamérica...
Cursos accesibles, reusables y orientados al cliente
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Resumen del recurso En muchas ocasiones suelo encontrarme con una competencia que crea cursos pensando en la tecnología mas moderna, en las conexiones mas rápidas, en los alumnos más motivados y capacitados. Dan por sentado que el cliente (el alumno) es ejemplar y es único (o todos son iguales). Índ...
¿Qué datos tratar en un contenido SCORM 1.2?
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Resumen del recurso Las normativas SCORM aportan un mecanismo que permite al contenido comunicarse con la plataforma. Este mecanismo se denomina RTE (RunTime Environment). Índice de contenidos 1. SCORM 2. Datos SCORM mínimos 3. Mejorar la navegación por el contenido 4. Registrar el seguimiento 5. Ac...
Sobre los errores del e-learning en la empresa
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Resumen del recurso Confiemos en que 2005 sea un buen año para el avance del e-learning en nuestro país. De los errores que se han venido denunciando por algunos expertos les hablo a continuación, pero, sobre todo, muestro mis mejores deseos al respecto ante los visitantes de eLearning WORKSHOPS, a ...
Las empresas apuestan por nuevos sistemas formativos para lograr sus objetivos
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Resumen del recurso Según Overlap Consultores las técnicas como el Sistema Integral de Negociación o de Ventas orientado al Resutado, las Sales Academies, el e-Assessment, Performance Improvement o los Itinerarios de Desarrollo se revelan como las nuevas tendencias en formación. Índice de contenidos...
Internet y selección de personal
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Resumen del recurso Es cierto que la competitividad de las empresas en los próximos años va a estar directamente relacionada con la capacidad que éstas tengan para atraer y retener talento y con su capacidad para aprovechar las nuevas tecnologías en el área de selección. Índice de contenidos 1. Vent...
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Ventajas de usar Internet en la búsqueda laboral
Formación Gratis
Es cierto que la competitividad de las empresas en los próximos años va a estar directamente relacionada con la capacidad que éstas tengan para atraer y retener talento y con su capacidad para aprovechar las nuevas tecnologías en el área de selección. Fuente: http://www.demuestra.com...
En la empresa, el e-learning compite con otros métodos
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Resumen del recurso Aprender continuamente constituye una necesidad en la naciente era de la información. Nuestro desempeño profesional nos exige con frecuencia nuevos conocimientos, pero también nuevas habilidades, actitudes y conductas, que hemos de incorporar mediante diferentes métodos. Índice d...
Contenidos digitales y formación on-line
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Resumen del recurso Junto a plataformas apropiadas y recursos tecnológicos adecuados, los contenidos adquieren especial relevancia al convertirse en pieza esencial de toda solución de e-learning: son elementos claves que aportan valor y diferenciación, además de ser en gran medida los responsables d...
Dotación de Personal
Comunidad Emagister
Dotación de personal para una empresa. Reclutamiento y sus diferentes fuentes. Alternativas del reclutamiento como outsourcing o dotación de personal externo y trabajadores contingentes. Ambiente externo e interno del reclutamiento, nepotismo. Fuentes de reclutamiento externas e internas. Métodos de...
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Facultad Creativa
Monografias.Com
- Cultura Organizacional. El proceso creativo. Los empresarios que no desean fracasar en sus negocios deben preguntarse: ¿Cuál es su trabajo, su razón de ser en esta nueva etapa? ¿Por qué han dejado de preocuparse por su actualización? ¿En dónde han quedado sus ideales, aspiraciones y el coraje que ...
Motivación Laboral en la Empresa de Servicios
Monografias.Com
- La motivación está constituida por todos los factores capaces de provocar, mantener y dirigir la conducta hacia un objetivo; es decir, la motivación nos dirige para satisfacer la necesidad; es a la vez objetivo y acción. Sentirse motivado significa identificarse con el fin, en caso contrario, sent...
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Los recursos humanos de las Bibliotecas universitarias
Monografias.Com
- Cuando nos acercamos a una biblioteca universitaria damos por supuesto que la persona que nos atiende es bibliotecaria, y no; y en la otra, tampoco, y en la última tampoco. El bibliotecario es a veces sólo el Director o el referencista o el que realiza los procesos técnicos, pero están ocupados y ...
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Diez reglas de oro para trabajar en equipo
Monografias.Com
- Caracteristicas para un proyecto: Tener un principio y un fin. Tener un calendario definido de ejecución. Plantearse de una sola vez. Necesitar la concurriencia de varias personas en función de unas necesidades especificas. Contar con un conjunto limitado de recursos. Reglas para la dirección de u...
61 Opiniones
Desarrollo de una Estructura de Recompensas Eficaz
Monografias.Com
- Recompensas e Incentivos. Relación de las responsabilidades con los objetivos de rendimiento. Pautas Importantes que deben observarse cuando se diseñan recompensas. Incentivos. Importancia del Enlace entre el Rendimiento y la Recompensas. Uso de Contrato de Resultados. Desarrollo de una cultura co...
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La adicción y sus efectos en la administración pública
Monografias.Com
- La Enfermedad de la adicción y su influencia negativa en la actividad gerencial pública. Fases de la enfermedad. La Genética de la Adición. Cómo Seleccionar un Lugar de Tratamiento Efectivo. Grupo de Auto Ayuda para la Familia y el Adicto. Labor Presente y Futura del Administrador de Recursos Huma...
