Motivacion de los empleados
Recursos Online
Tipos de planes de incentivos. Enriquecimiento Del Puesto. Tipos De Incentivos. Ciencias Del Comportamiento. Fuente: http://www.ilustrados.com/...
6 Opiniones
Tutorial
Online
+ información
La Técnica de Incidentes Críticos
Wikilearning
Resumen del recurso Esta técnica utilizada por Flanagan en 1954 ha sido innovada y utilizada con algunas variantes a través de los años. Índice de contenidos 1. La técnica de Flanagan 2. Cuestionario 3. Entrevista 4. Autoevaluación...
2 Opiniones
Artículo
Online
+ información
MOTIVACIÓN LABORAL
Formación Gratis
Antes de abarcar y definir cuales son las principales técnicas de motivación laboral, deberemos explicar y desarrollar, brevemente, el concepto de trabajo para la posterior comprensión de dichas técnicas. Fuente: http://gestiopolis.com...
38 Opiniones
Tutorial
Online
+ información
El Capital Mercado
Wikilearning
Resumen del recurso La globalización y la apertura de los mercados parece haber abierto un abanico mucho más amplio de lo que la palabra mercado significa, con esto quiero decir que la palabra mercado originalmente hacia referencia a un espacio físico donde se realizaban transacciones buscando satis...
Monografía
Online
+ información
Aplicaciones del tiempo estándar en la Tutsi
Monografias.Com
TEMARIO Sistemas de incentivos. Plan de Taylor de destajo diferencial. Cálculo de costos de producción � Plan de Merrick de producción. Cálculo de costos y control presupuestario. Evaluación económica de la inversión. Compartir las utilidades de la empresa. Aplicación de los métodos y estándares en ...
Monografía
Online
+ información
¿Como motivar a los empleados?
Recursos Online
Definiciones. Funciones Gerenciales. ¿Por que hay que hacer que la gente trabaje?. La Motivacion en el trabajo. Administracion de Personal. Las cualificaciones. Las remuneraciones. El planeamiento de puestos. El reclutamiento. La evaluacion del desempeno. El plan de carrera. Fuente: http://www.ilust...
11 Opiniones
Tutorial
Online
+ información
Como diseñar sistemas de estimulación para las organizaciones
Recursos Online
Concepciones teóricas y metodológicas para el diseño del sistema de estimulación. El sistema de estimulación o de recompensas. Leyes y principios generales a tener en cuenta en la estimulación al trabajo. Procedimiento de diseño de sistemas de estimulación. Etapas y actividades del procedimiento met...
Tutorial
Online
+ información
Acerca de las escalas de valoracion de rendimiento laboral
Recursos Online
Consideraciones Generales. Los instrumentos tradicionales. Aspectos relevantes para la construccion de instrumentos del rendimiento laboral. Escala de valoracion laboral y de mejoramiento continuo. Instructivo de aplicacion del manual. Fuente: http://www.ilustrados.com/...
Tutorial
Online
+ información
Estrategia Kaizen
Recursos Online
Introducción. Definición. Proceso de planificación y mejora estratégica. La estrategia kaizen. Equipos ¿ Sistemas ¿ Procesos. Capacidad desaprovechada de los empleados. Falta de enfoque y posicionamiento. Tiempo. Información. Desperdiciar las oportunidades del entorno. Desperdiciar las fortalezas de...
2 Opiniones
Tutorial
Online
+ información
Ascensos, Traslados y Cesantías
Formación Gratis
TEMARIO José Moreno, un mecánico agrícola de antigüedad, había postulado a un cargo de supervisión dentro del predio. Cuando una persona de afuera, una mujer, consiguió el puesto, se sintió muy desilusionado. Su amargura duró años y afectó su rendimiento y dedicación al trabajo. Fuente: http://www.c...
1 Opinión
Tutorial
Online
+ información
Gerencia y Competencia Laboral
Wikilearning
Resumen del recurso “Crear nuevos conocimientos significa literalmente recrear la empresa y a cada uno de los que la conforman en un ininterrumpido proceso de autorenovación organizacional y personal”. Nonaka y Takeuch Índice de contenidos 1. La competencia laboral del presente 2. Repercusiones de l...
Artículo
Online
+ información
Empresas de éxito
Wikilearning
Resumen del recurso La correcta y oportuna formación así como el entrenamiento del personal es garantía de un trabajo bien hecho. Sin embargo, el futuro de las empresas u organizaciones depende en gran medida de lograr actualizar los conocimientos específicos de los individuos que componen su staff....
Artículo
Online
+ información
Comunidades Ecológicas
Monografias.Com
abióticos (humedad, temperatura, movimientos orogénicos, deshielos, etc.) o por la llegada o introducción de organismos foráneos u oportunistas que originan una serie de competencias con las especies autóctonas y en la que se impone la más adaptada, por esto...
1 Opinión
Monografía
Online
+ información
Un acercamiento a la motivacion laboral en la Cuba de ho
Recursos Online
Aborda las principales necesidades que poseen los trabajadores en el area del Turismo en la provincia de Holguin asi como los factores que inciden en la motivacion laboral en dos momentos: inicial y actual. Se basa en una posicion materialista-dialectica donde se extrapola de la Motivacion Humana la...
1 Opinión
Tutorial
Online
+ información
IMPORTANCIA DE LA ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL
Recursos Online
El desarrollo de una estructura o organizacion da como resultado puestos que tienen que ser cubiertos. El analisis de puestos es el procedimiento por el cual se determinan los deberes y la naturaleza de los puestos y los tipos de personas. Actividades del puesto. Comportamiento humano. Maquinas, her...
1 Opinión
Tutorial
Online
+ información
Administ. del Personal. Capacitacion y adiestramiento
Recursos Online
La administracion de recursos humanos tiene como una de sus tareas proporcionar las capacidades humanas requeridas por una organizacion y desarrollar habilidades y aptitudes del individuo para ser lo mas satisfactorio asi mismo y a la colectividad en que se desenvuelve. No se debe olvidar que las or...
8 Opiniones
Tutorial
Online
+ información
El mercado de los Recursos Humanos como un aspecto social
Cursos Gratis
En el primer curso de Administración de Recursos Hum anos, el principal tema tratado ha sido el Análisis y Diseño de Puestos. El presente trabajo, trata de justificar y explicar la importancia de esa técnica, que como veremos posteriormente, es necesaria para la correcta aplicación de las políticas ...
1 Opinión
Artículo
Online
+ información
Grupos autodirigidos
Monografias.Com
¿Qué características deben tener los equipos para que funcionen en forma efectiva?. En el desarrollo de los equipos autodirigidos nos podemos encontrar con las siguientes etapas: Confusión, Surgimiento de Líderes, Equipos compactos. Los grupos autodirigidos son equipos a los cuales se les plantea un...
5 Opiniones
Monografía
Online
+ información
Gestión por Competencia Laboral
Wikilearning
Resumen del recurso En este escrito, nos adentramos en el alcance. Relevancia, importancia y repercusiones que genera la gestión por competencia laboral. Índice de contenidos 1. El valor de la competencia laboral 2. ¿Qué se entiende por Competencia...
1 Opinión
