IMAFE
. TEMA 2. PLANES DE CARRERA Y PROMOCION INTERNA. La gestión del conocimiento y el capital intelectual. TEMA 3. FORMACIÓN. El plan de formación. La auditoria de formación. Formación de formadores. TEMA 4. LIDERAZGO Y COMUNICACIÓN. Liderazgo y clima...
Formación Universitaria
de personal - Nuevas técnicas de RRHH - Orientación y ubicación MÓDULO 5. DESARROLLO Y ESTIMULACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS - Planes de Desarrollo / Planes de Carrera - Evaluación / Apreciación del Desempeño - Sistemas retributivos e Incentivos...
FUNDACION QURSOS
. CLASIFICACIÓN DEL PERSONAL ESTATUTARIO. PLANIFICACIÓN Y ORDENACIÓN DEL PERSONAL. DERECHOS Y DEBERES. ADQUISICIÓN Y PÉRDIDA DE LA CONDICIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO CAPÍTULO VI. PROVISIÓN DE PLAZAS, SELECCIÓN Y PROMOCIÓN INTERNA. MOVILIDAD DEL PERSONAL. CARRERA...
EFEM
de dotarle de las capacidades necesarias para la Gestión y Dirección de los Recursos Humanos de una empresa, así como para elaborar los planes estratégicos que permitan tomar decisiones en entornos cambiantes y complejos. TEMARIO i.- organización de empresas...
Cef - Centro de Estudios Financieros
del potencial y planes de carrera. Gestión del conocimiento. Evaluación de Riesgos Laborales (1 carpeta). Conocer la normativa básica en materia de prevención de riesgos y cómo aplicarla. Al superar la asignatura los alumnos obtendrán el certificado de Técnico...
ISTP-Instituto Superior de Técnicas y Prácticas Bancarias
y de liderazgo. ALUMNO OBJETIVO: Profesionales y titulados superiores de cualquier perfil que deseen adquirir unos conocimientos sólidos y de gran utilidad para desarrollar su carrera profesional con éxito en puestos de responsabilidad dentro de la banca...
Cerem, Escuela Internacional de Negocios
Formación en la empresa. Constitución y funciones del Departamento de Formación. Control de resultados. Planes y programas. Responsables de la formación. Duración. Momento y lugar para impartirla formación. 3. Política de Retribución Necesidad...
atpcollege
...
Centro de E-learning UTN FRBA
de informática, que tengan que formular y evaluar económica y financieramente un proyecto de IT. Requisitos previos: El curso esta preparado para asistentes de habla española. Asimismo, es conveniente, aunque no excluyente, contar con una carrera de grado...
MIDE II (Orientación Educativa, Diagnóstico e Intervención Psicopedagógica)
Profesional. (Optativo) (5 Créditos). Educación Y Orientación Para La Carrera. (Optativo) (5 Créditos). Orientación Y Desarrollo De Los Recursos Humanos En La Organización. (Optativo) (5 Créditos). Desarrollo De Competencias Para El Uso De Las Tecnologías...
Centro de Formacion Ica
MATRICULA ABIERTA Certificado/Título Temario del curso La comunicacion en las organizaciones Motivacion Elementos y caracteristicas de la organizacion La implantacion y la gestion del tiempo La cultura y el clima Analisis. Descripcion y valoracion de puestos de trabajo Reclutamiento y seleccion de p...
Inetcom Internacional
del CONTENIDO de las asignaturas cursadas en la carrera universitaria, ante la Sección correspondiente de la Dirección General de Industrial, Energética y Minera. B) Quienes no posean ninguna de las titulaciones de formación profesional o universitaria señaladas...
Centro de Estudios Nenúfares
Descripción Este curso proporciona los conocimientos necesarios para formar profesionales capaces de desarrollar las gestiones propias del área de recursos humanos de una organización, así como de optimizar la gestión de equipos humanos utilizando los elementos adecuados para ello. Programa · Bloque...