"Interesante y de mucha ayuda para el desempeño de mi profesion"Octubre 2010
← | →ver todas
"Me parece que el curso es muy interesante y bastante practico para el desarrollo de mi labor como docente, ademàs que trabajo en una zona de alto ìndice conflictivo sobre todo en la poblaciòn juvenil ."Septiembre 2010
← | →ver todas
"Hasta el momento estoy cursando la segunda materia de 23. Ante mi primera experiencia de formación a distancia, puedo decir que me ha resultado muy interesante y práctico, revelador de muchos temas y con un desarrollo de los mismos que hacen al que hacer de la materia mas allá de mis expectativas. La experiencia de formación a distancia que encontré en FUNIBER me ha permitido acceder a un conocimiento de una forma autónoma, propio de un nivel universitario, donde la valoración por el conocimiento adquirido redunda en el interés del alumno, por el estímulo y el aprovechamiento del contenido del curso. La interacción y el feedback, profesor-alumno y alumno-alumno, determinan un cierto nivel de enseñanza personalizada que resulta de alto valor académico en esta modalidad."Agosto 2010
← | →ver todas
EL Master en Resolución de Conflictos y Mediación - Univ. Europea Miguel de Cervantes -Univ. de León es un curso a distancia con una duración de 900 horas que esta[...] dirigido a profesionales, consultores, asesores, docentes e investigadores que cuenten con un titulo universitario. El curso tiene como objetivo principal involucrar al profesional en docencia, educación primaria y secundaria, familia o labores comunitarias en las diferentes técnicas sobre los conflictos con fundamentos teóricos y prácticos para la resolución de los mismos.
laboral,a resolver conflictos, y a llevar una negociación de manera adecuada. Conocer los procedimientos a utilizar para valorar los factores psicológicos...
dentro de un entorno en el cual precisen de habilidades y recursos para la mediación y la resolución de conflictos. Qué aprenderás Conocerás el actual...
dentro de un entorno en el cual precisen de habilidades y recursos para la mediación y la resolución de conflictos. Qué aprenderás Conocerás el actual...
Curso extenso a distancia sobre Resolución de Conflictos y Mediación Organizacional. Cultivarás habilidades para resolver conflictos o disputas en el[...] sector empresarial, además de conocer técnicas de mediación. Te formarás para diseñar proyectos y sistemas de resolución de conflictos, a partir del estudio de la Teoría del Conflicto, la estructura, cambio, cultura y clima organizacional, la gestión estratégica de la comunicación y los recursos humanos, la prevención de riesgos laborales y técnicas de negociación. Se realizará un trabajo final.
"Un curso excelente, muy completo y la atenciòn de primera, lo recomiendo ampliamente."Junio 2011
← | →ver todas
"Ante todo...ha sido un placer contar con la ayuda de mi tutor, Sergio Perera Pavo. Me ha ayudado muchisimo y en todo momento ha realizado una tutoria muy adecuada y resolutiva. Y en ultimo lugar, decir que el temario me ha parecido muy completo y adecuado. Muchas graias por todo."Junio 2011
← | →ver todas
"Excelente !!! De altura, a la vanguardia, muy completo, sinceramente quede muy satisfecha con el curso. Muchas gracias"Junio 2011
← | →ver todas
Titulo I: Experto en Mediación Intercultural 1. La inmigración: aspectos sociales 2. Resolución de conflictos 3. Prevención de conflictos 4...
docente "Liderazgo y resolución de conflictos", el cual está desarrollado en profundidad mediante una estructura modular y adecuada para su aplicación...
. TEMA 7. CAMPOS DE INVESTIGACIÓN Y APLICACIONES. Técnicas de dinámica de grupos en la resolución de conflictos. TEMA 8. CLASIFICACIÓN DE LAS DINÁMICAS...
Taller en Madrid | Nivel avanzado | 6 Semanas (12 horas lectivas)
15 Opiniones
Lo mejor del curso
El curso es realmente practico para cualquier persona. En él te das cuenta de lo poco preparados que estamos en habilidades sociales y como puede cambiar tu vida con un minimo de esfuerzo. Gracias a Isabel (la psicologa que lo impartió) como al resto de compañeras por los buenos momentos que pasamos.
Lo que se puede mejorar
Se me ha hecho corto, habria seguido!!! Teresa sanchez calderon, Abril 2013
← | →ver todas
Lo mejor del curso
Un Curso muy interesante, lo recomiendo sin duda. Muchas prácticas y muy buena la atención recibida por parte de la organización. Gracias Victor :-)
Lo que se puede mejorar
Nada a destacar. alicia de la calle, Marzo 2013
← | →ver todas
Lo mejor del curso
Es un curso muy divertido en el que el profesor se esfuerza mucho ayudándote, y cada cual puede contar sus experiencias. El curso es teórico, ya que se trata de estudiar unos apuntes que hay que poner en práctica según cada cuál pueda durante la semana. Aunque los apuntes son buenos, es poco práctico, ya que en el momento de la verdad te tienes que acordar de lo que hay que utilizar y no siempre lo tiene uno internalizado automáticamente. Eso sería posible si se hicieran suficientes ejercicios prácticos durante las sesiones, pensados, adecuados y preparados para hacerlos en clase entre los propios alumnos, en lugar de asistir a una mera clase magistral, aunque con apuntes y videos. Se trata de la Sicología Conductista Oficial que se enseña en la Universidad. Un profesor con su jóven ayudante en prácticas desarrolla la clase. Es cierto que el grupo de cuatro chicas y un chico fue excesivamente charlatán y muy difícil de controlar, con lo que se perdió mucho tiempo en el relato, a veces farragoso, de casos particulares. Siendo el curso de asertividad ellos mismos deben ser asertivos para enseñar lo que predican, no obstante, al principio se les fue de las manos hasta que en un momento, y de forma magistral, el profesor retomó su papel y dió una solemne lección de cómo se debe ser asertivo, eso fue magnífico porque pudimos aprender viéndolo en la práctica. Al principio les interesó quedar bien con todos, lo que fue imposible, dejando paso a que se conviertiera en una terapia de grupo, y olvidando el objetivo principal. A veces la gente que compone un curso determina cómo se ha de desarrolar y hace muy difícil tomar el control para desarrolar la clase; en esto se nota su falta de experiencia en la enseñanza.
Lo que se puede mejorar
Nada a destacar. Antonio Ferré Punyed, Marzo 2013
← | →ver todas
Asertividad. ¿Qué es? Los diferentes estilos de comunicación: agresivo, inhibido y asertivo. ¿Por qué no soy asertivo? Facilitadores de la comunicación. Escucha activa. Empatía: la capacidad...
y Resolución de conflictos, distribuido en diferentes módulos a lo largo de los cuales se estudiará en profundidad la materia. El rigor en los contenidos...
Estrategias de Resolución de Conflictos en el Entorno Educativo
95 €
Nenúfares Formación
Curso Online
La disciplina en el aula es fundamental para desarrollar los procesos de enseñanza/aprendizaje en el marco más adecuado. La resolución de conflictos es un elemento importante en ese campo, y que los docentes deben aprender a manejar. El alumno de este curso se capacitará para enfrentar y resolver situaciones de conflicto en el aula de la manera más adecuada y efectiva en términos de herramientas y estrategias pedagógicas aplicables en el aula.
Aprende a gestionar conflictos con este curso de negociación. La formación de negociación y conflictos se imparte online y dura 30 horas de estudio. Aprende a solucionar conflictos y mejora tus competencias en dirección. Va dirigido a todos los directivos o profesionales que necesitan usar técnicas de negociación y saber cómo actuar en el proceso.
