Definición de Puestos: Claves para una Adecuación y un Desempeño Excelentes
Curso
Online
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Descripción
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Tipología
Curso intensivo
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Nivel
Nivel avanzado
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Metodología
Online
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Horas lectivas
1h
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Duración
1 Día
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Inicio
Fechas a elegir
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Clases virtuales
Sí
La mitad de los empleados no saben lo que se espera de ellos. La desmotivación es una de las principales causas de baja. Una adecuada definición de puestos, puede solucionarlo.
Información importante
Documentos
- PV015_definicion_puestos_claves_adecuacion_y_desempeno_excelente.pdf
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Directores de RRHH, técnicos y responsables de personal.
Al finalizar la formación, el asistente recibirá un Diploma expedido por la Asociación Española de Profesionales de Recursos Humanos AEPRH.
Opiniones
Materias
- Dirección de equipos
- Selección de personal
- Evaluación 360
Profesores
José María Peláez
Director de RRHH
Licenciado, Máster y actualmente Doctorado en Filología Clásica por la Universidad Complutense de Madrid, es también Executive MBA por el Instituto de Empresa Business School, Executive MBA por IESE Business School y autor de numerosas publicaciones. Tiene una dilatada experiencia como director y responsable de Recursos Humanos en diferentes empresas multinacionales, como UNIR, AXA, Fujitsu, LG, etc. Cuenta con más de 15 años de experiencia como ponente en escuelas de negocio como IE Business School, ESIC, Garrigues, IEB.
Temario
Apúntate a esta formación presencial virtual y descubre cómo:
- Conocer los principales formularios de definición de puesto.
- Relacionar la aportación de cada puesto con la estrategia global de la empresa.
- Gestionar reuniones de descripción de puesto con los colaboradores.
Información adicional
27 de abril de 2015: 17:00 a 18:00 horas (GMT+1h)
12 de mayo de 2015: 12:00 a 13:00 horas (GMT+1h)
Formación Presencial Virtual.
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