Presentación:Este curso va dirigido para aquellos:
- profesionales (abogados, economistas, ...) interesados en adquirir los conocimientos necesarios o consolidar los ya adquiridos, con vistas a mejorar el asesoramiento prestado a sus clientes, bien sean sociedades, empresario etc, capacitándolos para ofrecer soluciones a la problemática diaria de los mismos.
- empresarios, interesados en conocer las distintas formas bajo las que puede operar su empresa, eligiendo la forma social más acorde a sus necesidades, así como los diferentes pasos a seguir para su constitución y posterior funcionamiento (toma de acuerdos, mayorías, aumentos de capital,...).
Objetivos:Los objetivos generales del curso se basan en:
- Conocer los diferentes tipos de
sociedades mercantiles.
- Comprensión del funcionamiento de las mismas, desde el momento de su constitución hasta su disolución y liquidación.
- Proporcionar la práctica necesaria para redactar los diferentes tipos de documentos que acompañan el devenir jurídico de una sociedad mercantil.
Se busca con todo ello que el alumno tenga una visión global de las sociedades mercantiles, que le permitan la elección de la forma societaria y su posterior desarrollo, que mejor se adapte a las necesidades del negocio propio o el de sus clientes.
Metodología:General de CEPADELa metodología Didáctica de CEPADE, es Propia y Única; PPG: Práctica, Participativa, y Global.Práctica, pues se basa en el estudio del método del caso.
Participativa. Pues el conocimiento de cada uno de los alumnos se contrasta con los de resto de alumnos participantes realizando un aprendizaje colaborativo a través de un Campus Virtual.
Global:Ese aprendizaje Participativo, no sólo se comparte con alumnos de España sino de los alumnos que de 40 países. Un 60% de los alumnos son españoles y un 40% de los alumnos son internacionales
En el Campus virtual de CEPADE un Profesor-Tutor, mantiene la documentación actualizada, resuelve las dudas, guía el aprendizaje y la evaluación. Es allí donde
el alumno se descarga toda la documentación, y si el curso llevara un libro recomendado lo recibe físicamente en la dirección que nos indique, sin coste añadido.- Guía de Estudio.
- Unidades Didácticas.
- Libro recomendado (no forma parte de la documentación que recibe el alumno): "CODIGO DE COMERCIO Y LEGISLACIÓN MERCANTIL COMPLEMENTARIA" de la editorial COLEX.
- Casos prácticos.
Temario:Primer cuatrimestre:1 La Constitución y los Estatutos Sociales I.
2 La Constitución y los Estatutos Sociales II.
3 Los Órganos Sociales.
4 El Aumento y la Reducción de Capital.
5 La Fusión de Sociedades.
6 La Escisión.
7 La Transformación y la Extinción de Sociedades.
8 Ley 7/2003 de 1 de Abril sobre La Sociedad Limitada Nueva Empresa.
Segundo cuatrimestre:1 La sociedad profesional.
2 La sociedad anónima.
3 La sociedad anónima europea.
4 La sociedad laboral.
5 Sociedades colectivas.
6 Sociedades comanditarias.
7 Sociedades cooperativas.
8 La sociedad civil.
Evaluación:General de CEPADEEn cada curso se utilizan como instrumentos de evaluación los siguientes:
Ejercicios de Repaso.Son ejercicios de autoevaluación, que permiten al alumno comprobar que va adquiriendo los conocimientos marcados al comienzo de cada Unidad.
Cuestionarios de Control.Son ejercicios que se evalúan y preparan al alumno de cara al examen presencial.
Casos prácticos.Examen final presencial.De 1 hora de duración, en cada Cuatrimestre. Con caracter general se permite disponer de la documentación durante la realización del mismo. El alumno tiene derecho a dos convocatorias de examen por cada curso. El aprobado es imprescindible para obtener los créditos correspondientes al CERTIFICADO DE APTITUD.
Específica del curso:La evaluación específica de cada curso, la marca el profesor en la "Guía de Estudio" que reciben los alumnos al inicio del mismo. Con caracter general se valora la participación en el Campus Virtual y la nota del examen presencial.
Duración:Curso Anual. (Octubre-Junio)
El curso se desarrolla en los dos cuatrimestres.
Créditos:Le corresponden
6 créditos ECTS (8 créditos CEPADE antiguos).
(*) Un crédito ECTS equivale a 26 horas de trabajo académico por parte del alumno. Equivalencia de Créditos ECTS-CEPADE.
