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Desarrollo de Recursos Humanos. Cómo conseguir la mayor eficiencia de sus empleados

en Grupo IMF Empresas- Formación continua a empresas (España)

Formación a empresas A Distancia

Precio:

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Duración:

70 Horas


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Requisitos:

Residentes en España

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Para qué te prepara:

Gestionar el desarrollo de los Recursos Humanos de la empresa para lograr una mejora permanente del desempeño de los empleados. Utilizar las herramientas de RRHH dirigidas a obtener una mayor eficiencia.

Grupo IMF Empresas- Formación continua a empresas

CENTRO DE FORMACIÓN CON SISTEMA DE ENSEÑANZA PROPIO BASADO EN LA FORMACIÓN A DISTANCIA CON CLASES PRESENCIALES MENSUALES QUE TIENEN LA FINALIDAD DE APOYAR AL ALUMNO PARA UN CORRECTO SEGUIMIENTO Y APRO...

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Detalles del curso

Tipo Formación a empresas Duración 70 Horas
Método / lugar contactar con el responsable A Distancia
Certificado / Título Título que certifica que ha superado con éxito los objetivos del programa.
Prácticas Casos prácticos.
Dirigido a Directivos, mandos intermedios y personal del área de RRHH.
Para qué te prepara Gestionar el desarrollo de los Recursos Humanos de la empresa para lograr una mejora permanente del desempeño de los empleados. Utilizar las herramientas de RRHH dirigidas a obtener una mayor eficiencia.
Requisitos
Residentes en España
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Temario

Desarrollo de Recursos Humanos. Cómo conseguir la mayor eficiencia de sus empleados
  1. Evaluación del Desempeño
  2. Formación
  3. Política Retributiva y Sistemas de Compensación
  4. Comunicación
  5. Liderazgo y Motivación
Objetivos:
-Gestionar el desarrollo de los Recursos Humanos de la empresa para lograr una mejora permanente del desempeño de los empleados.
-Aprender a interpretar los resultados de la evaluación del desempeño y diseñar un plan de intervención adecuada.
-Utilizar las herramientas de RRHH dirigidas a obtener una mayor eficiencia de la organización.

Recursos Humanos
Para que su empresa funcione y mejore su posición competitiva debe atender al diseño, organización y gestión de las líneas maestras de la política de personal. El Departamento de Personal es pieza esencial en la empresa, aportando las ideas más efectivas para cada situación, desde la selección más adecuada del equipo humano hasta los procesos que permitan un mejor desarrollo profesional.

Metodología
IMF pone a disposición del alumno un amplio catálogo de acciones formativas agrupadas en áreas de conocimiento. A partir de estas acciones formativas, de una duración media en torno a 70 horas de duración, propone la posibilidad de que el alumno en función de sus características y circunstancias personales, vaya construyendo su propio recorrido formativo a partir de los itinerarios formativos establecidos.
De este modo un alumno puede iniciar su formación seleccionando uno o varios cursos, e ir avanzando en ese itinerario a medida que vaya en el área de conocimiento.
Los itinerarios diseñados ofrecen distintos niveles de avance y el alumno siempre estará asesorado por el centro.

- Manuales y unidades didácticas: Manuales de estudio desarrollados por especialistas, de gran rigor técnico y clara vocación práctica
- Casos prácticos: Incluidos en cada tema y basados en situaciones reales, aportan al alumno una visión práctica de la profesión y refuerzan el avance.
- Tutorías: El alumno puede consultar sus dudas con su tutor personal mediante teléfono, correo electrónico o concertando con él un encuentro personal.
- Aula virtual: Para los alumnos que decidan seguir su curso por Internet:
  • Descarga de material de apoyo
  • Ejercicios y casos prácticos
  • Acceso a tutorías
  • Realización de controles parciales
  • Consulta de avance personal, notas, etc.
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Detalles del centro

Descripción del centro
CENTRO DE FORMACIÓN CON SISTEMA DE ENSEÑANZA PROPIO BASADO EN LA FORMACIÓN A DISTANCIA CON CLASES PRESENCIALES MENSUALES QUE TIENEN LA FINALIDAD DE APOYAR AL ALUMNO PARA UN CORRECTO SEGUIMIENTO Y APROVECHAMIENTO FORMATIVO.

El Instituto Madrileño de Formación (IMF) es una escuela de estudios de postgrado que desarrolla un conjunto de programas de especialización y Másters orientados a la formación de profesionales capaces de gestionar, con garantías de éxito, áreas estratégicas de la empresa como Prevención, Calidad, RRHH, Medioambiente y Fiscal.

Nuestro modelo de formación a distancia da respuesta a la demanda creciente de flexibilidad, optimización del tiempo y acceso a la información. Y damos un paso más con el e-learning, la alternativa on-line que permite al alumno tener un aula virtual a la que acudir en el momento y desde el lugar que desee.

Realizar un máster, curso o seminario a distancia con IMF te permite:


Consultar y dialogar con un tutor a través de teléfono, Internet o una cita presencial.
Obtener el mayor rendimiento del tiempo disponible, gracias a un programa formativo personalizado en el que escoges las opciones presenciales, a distancia u on-line, que más se ajusten a tus necesidades.
Tener la garantía de una formación certificada, actualizada y eficaz, orientada a la empleabilidad.

IMF está cerca de ti con nuestras oficinas en Madrid, Andalucía, Levante y Norte. Además, forma parte del Grupo IMF Formación, en el que se inscriben centros como la Escola Catalana de Formació, en Barcelona. Un grupo con una larga y probada experiencia en formación que te permite cursar tus estudios en diferentes zonas. A través de estos centros podrás realizar todas las gestiones de matriculación y académicas.
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