Digital Learning Pills

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Opiniones sobre Digital Learning Pills (1)

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Opiniones

Valoración del Centro

Lo recomiendan

Aprende a empatizar

Laura Martínez

09/03/2015
Lo mejor: Lo mejor han sido los vídeos que he podido visualizar y he aprendido a ponerme en la situación del otro antes de opinar
A mejorar: No destaco nada.
Curso realizado: Marzo 2015
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*Todas las opiniones recogidas por Emagister & iAgora han sido verificadas

Más información

Historia

Digital Learning Pills es una empresa innovadora de mobile-video-learning (videoformación a través de smartphones, tabletas y ordenadores portátiles) que propone un método disruptivo para democratizar la formación en Inteligencia Emocional.
El objetivo de Digital Learning Pills es ayudar a empresarios, directivos y empleados a desarrollar hábitos emocionalmente sanos y actitudes positivas que mejoren su valor como personas y como profesionales, alineados con la cultura y estrategia de sus empresas. Su objetivo es actuar como catalizador de este cambio pero actuando en las personas “desde dentro hacia afuera”, frente a los cursos tradicionales que van “de fuera hacia adentro”.

Ventajas de estudiar aquí

El funcionamiento de la plataforma es muy sencillo. La empresa y el usuario que quiera formar a sus empleados remite a Digital Learning Pills un listado de las personas que podrán acceder al curso y cada una de ellas elige un usuario y contraseña en la plataforma. A través de esas claves podrán acceder a la formación en el momento en que decidan, incluso repetir algunos de los contenidos, durante un periodo de suscripción de 45 días por curso.

La empresa y el usuario que ha contratado el curso recibe una información puntual sobre el proceso durante el cual también los alumnos tienen alertas y recordatorios para garantizar el seguimiento de los contenidos.

Digital Learning Pills ha diseñado sus cursos en forma de píldoras de información a través de videos de tres minutos en los que se expresan de forma clara dos o tres ideas esenciales y que empujan al alumno a la acción invitándole a través de una “lista de tareas” a que concrete en ese momento la forma de implantar las ideas recibidas. De esta forma, cada día de formación se trata un solo contenido con una parte teórica y otra práctica, incrementando de forma notable su eficacia.

Sobre el centro

Digital Learning es una compañía española y filipina, especializada en aplicar la Inteligencia Emocional en empresas, empleados y personas de todos los ámbitos.

Más información

¿Necesitas un coach de formación?

Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.

900 49 49 40

Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

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