Dirección Estratégica de Recursos Humanos
Master
En Gijón
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Descripción
-
Tipología
Master
-
Lugar
Gijón
-
Horas lectivas
400h
Objetivo del curso: 3 meses de prácticas en empresa granatizadas. Las empresas son facilitadas por FENA Business School salvo indicación expresa. En un entorno cada vez más cambiante, es necesaria una visión más global del mercado,este master aporta los conocimientos prácticos, las últimas técnicas y herramientas para ejercer con éxito la responsabilidad de un departamento de Recursos Humanos. El Master ofrece una completa visión de las nuevas tendencias en la gestión de personas y equipos, así como las mejores prácticas que se están desarrollando en estos momentos en las principales empresas. Dirigido a: DESTINATARIOS El Máster está destinado a: Titulados universitarios que deseen iniciar su carrera profesional en el mundo de los RRHH, adquiriendo una visión global en su vertiente organizativa y de gestión de personas. Profesionales Junior, en el entorno de 0 a 5 años de experiencia, que deseen actualizar sus conocimientos.
Información importante
Documentos
- Ficha Master RR.HH.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
CARACTERÍSTICAS CONTENIDOS: Conocimientos generales para la correcta gestión de los Recursos Humanos y herramientas, habilidades y competencias que permitan su aplicación práctica. MÉTODO: * Fundamentalmente práctico * Grupos reducidos de alumnos SISTEMAS DE EVALUACIÓN: * Se realizarán individualmente mediante TESTS, ejercicios, la asistencia y participación. * Plan Estratégico de RRHH. PRÁCTICAS EN EMPRESAS: Todos los alumnos realizarán un periodo de prácticas de unos 3 meses de duración.
Certificado de asistencia otorgado por FENA Business School
Opiniones
Materias
- Compensación y beneficios
- Nuevas tecnologías
Profesores
Directivos y Profesionales Expertos Contrastada Experiencia
varios
PROFESORADO: Integrado por destacados profesionales procedentes del mundo de la empresa con dilatada experiencia docente a nivel nacional e internacional, que trasladarán a las aulas sus experiencias del día a día preparando así a nuestros alumnos para enfrentarse a la realidad empresarial.
Temario
1. ENTORNO ECONÓMICO 3 horas
- Visión general
- Estructura
2. GESTIÓN, INTEGRACIÓN Y DESARROLLO DE LOS RRHH 192 horas
- Entorno actual de los RRHH
- Gestión por competencias
- Planificación Estratégica
- Descripción de Puestos y Selección
- Planes de acogida
- Evaluación del desempeño
- Desarrollo de Potencial
- Comunicación Interna y Externa
- Trabajo y Gestión de equipos
- Formación
- Gestión y Retención del Talento
- Motivación
- Liderazgo
- Negociación y Resolución de conflictos
- Gestión del conocimiento
- RRLL y Negociación colectiva
- Retribución, compensación y beneficios
3. E-MANAGEMENT 36 horas
- Las nuevas tecnologías en la gestión de RRHH
- Internet aplicado a las empresas
- Autoempleo y Teletrabajo
4. HERRAMIENTAS FINANCIERAS PARA LA GESTIÓN DE RRHH 27 horas
- Análisis de balance
- Cuenta de resultados
- Ratios
- Análisis de liquidez
- Sistemas de control de la empresa
- Acercamiento a las fuentes de financiación de la empresa
- Concepto de Cash Flow
- Herramientas de análisis en las decisiones
5. EHS Y PRL 15 horas
- Medioambiente
- Seguridad
- Salud
6. MODELOS DE CALIDAD Y MEJORA 12 horas
- EFQM
- Seis Sigma
7. INTRODUCCIÓN A LA DIRECCIÓN DE OPERACIONES 24 horas
- Calidad
- Logística
- Compras
8. COMERCIAL Y MARKETING 9 horas
- Introducción al Marketing
- Planificación del Marketing Mix
9. INTERNACIONAL 12 horas
- Ventajas en la Internalización de la Empresa
- Evolución del Comercio Internacional
- Selección de Mercados
- Estudio Marca/País
- Incoterms
10. TIC, SISTEMAS DE INFORMACIÓN 9 horas
- ERP
- CRM
- Papel de la tecnología en la empresa
11. PLAN ESTRATÉGICO DE RR.HH. 61 horas
- Poner en práctica de forma directa los conocimientos, herramientas y metodologías adquiridos por el alumno a lo largo del curso.
- Profundizar en el conocimiento de un área o tema de especial interés para el alumno.
- Dotar al alumno a través de la realización, exposición y defensa del mismo de una experiencia práctica real no solo a nivel aptitudinal y de conocimientos, sino a través de un trabajo en el que los aspectos actitudinales y comportamentales adquieren una especial relevancia.
HORARIO Y SEDES
De Octubre a Junio, más periodo de prácticas. Las clases se desarrollarán de lunes a viernes en horario de tarde de 17 a 21 horas en la sede de FENA Business School, C/Francisco Tomás y Valiente, Gijón.
DERECHOS DE INSCRIPCIÓN
El precio total del Máster es de 5.905€ con posibilidades de financiación en entidades bancarias y/o pago fraccionado ofrecido por FENA. Consulte las distintas modalidades.
TITULACIÓN
" Máster en Dirección Estratégica de RRHH" emitido por FENA Business School. El Diploma se ortogará a los participantes que hayan cursado el Máster completo y hayan cumplido satisfactoriamente todos los requisitos del programa y normas de asistencia.
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Dirección Estratégica de Recursos Humanos