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Directores de Centros de Servicios Sociales (Homologado para Funciones de Director)

en Grupo 5 Acción y Gestión Social SL (España)

Postgrado Semipresencial

Precio:

1850 - 1.250€ IVA inc. Promociones 

Duración:

250 horas

Inicio:

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Para qué te prepara:

Homologado por la Consejería de Familia y Asuntos Sociales (Comunidad de Madrid) para el desarrollo de las funciones de Director de Centro de Servicios Sociales.

 

Matricula Cerrada

 

Detalles del curso

Tipo Postgrado Duración 250 horas
Método / lugar Minerva Núñez Contactar Semipresencial
Certificado / Título Titulo homologado por la Consejería de Familia y Servicios Sociales de la Comunidad de Madrid
Bolsa de empleo 1 inscritos y 30 ofertas de infojobs.net recibidas (información del 23/07/2008).
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Alumnos por clase 30
Alumnos presentados 60 en el último año
Prácticas Centros de Grupo 5 Acción y Gestión Social S.L.
Dirigido a Licenciados y diplomados o personas con amplia experiencia en servicios sociales
Para qué te prepara Homologado por la Consejería de Familia y Asuntos Sociales (Comunidad de Madrid) para el desarrollo de las funciones de Director de Centro de Servicios Sociales.
Precio 1850 - 1.250€ IVA inc.
Descuento + Beca + Facilidades
Promoción hasta el 01/04/2008

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Experto Superior en Administración de Empresas (R204)
Formaselect España. Escuela de Negocios
Semipresencial - Precio: Consultar  (Subvención)
Atención garantizada
 
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Online - 2.660€ IVA inc.
Atención garantizada
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Temario

Directores de Centros de Servicios Sociales (Homologado para Funciones de Director)


CONTENIDOS:

  • Los S. Sociales en España y en la Comunidad de Madrid.
    • Política social y servicios sociales
    • El sistema de servicios Sociales en España.
  • Necesidades y servicios.
    • Los sectores de atención
    • Los servicios de atención social.
  • Los equipamientos de los servicios sociales.
    • Normativa general.
    • Equipamientos.
    • Requisitos de los centros de servicios sociales.
  • Atención social a la dependencia.
    • Conceptualización de la dependencia.
    • La atención social a la dependencia.
    • Prestaciones de los Servicios Sociales dirigidas a la dependencia.
  • Organización y planificación.
  • Habilidades directivas.
    • Comunicación
    • Liderazgo
    • Motivación
    • Trabajo en equipo
    • Solución de conflictos
    • Estrés y burn-out.
  • Gestión de RRHH.
    • Administración laboral de los recursos humanos.
    • Herramientas de gestión de los recursos humanos.
    • La formación en la empresa.
  • Gestión económica financiera.
    • Análisis y diagnóstico económico financiero
    • Control de costes
    • Control de gestión
  • La relación mercantil.
    • Tipos de sociedades
    • El contrato de servicios
  • Fiscalidad.
    • Impuesto sobre sociedades.
    • Impuesto sobre el valor añadido.
  • Prevención de Riesgos Laborales
    • Marco normativo y referencial en Prevención de Riesgos Laborales
    • Gestión de la prevención de riesgos.
    • Aplicaciones especificas en el ámbito de los centros de servicos sociales.
  • Subvenciones y contratos con A. Públicas.
    • Normativa básica de subvenciones
    • Conceptos generales de la Ley de Contratación con Administraciones Públicas
  • Evaluación de centros de servicios sociales.
    • Evaluación de centros y de servicios.
    • La memoria del centro.
  • La calidad.
    • Conceptos básicos de la gestión de calidad
    • Implantación de un sistema de gestión de la calidad
    • Evaluación de la gestión de calidad
  • El marketing.
    • Marketing y servicios sociales.
    • El plan de marketing

El DECRETO 226/2003 de la Comunidad de Madrid exige a todos los Centros de Servicios Sociales de titularidad privada que cuenten con un director que debe estar inscrito en el Registro de Directores de Centros Sociales previamente al ejercicio de su actividad.

Este decreto especifica los requisitos que han de cumplir los directores/as para poder inscribirse en dicho registro. Entre estos requisitos se encuentra tener formación especifica para cumplir las funciones de Director/a. Esta formación se puede acreditar con la realización de un curso homologado por la propia Comunidad.

Grupo 5 consiguió esta homologación en el 2003 (resolución ) y se va ha realizar la septima edición.


INFORMACIÓN:

  • Duración: 250 horas.
  • Sesiones presenciales: viernes y sábados.
  • Inscripción: hasta el 5 de noviembre de 2007
  • Calendario: de noviembre de 2007 a junio de 2007
  • Titulación: Certificación homologada por la Comunidad de Madrid.
  • Precio: 1850 euros, facilidades de pago. 1250 Euros para recien licenciados (dos últimos años) y parados (presentando la tarjeta de demanda de empleo).
  • También se imparten a distancia módulos sueltos.
  • Seminarios previstos complementarios (se puede realizar la matriculación de forma independiente del curso):
  • Colectivos específicos.
  • Dependencia.
  • Habilidades directivas.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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