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Confederación Regional de Organizaciones Empresariales de Murcia

E-Management: Nuevas Tecnologías Aplicadas a la Dirección de Empresas


Confederación Regional de Organizaciones Empresariales de Murcia (España)

Curso subvencionado - Online

Duración

70 Horas

Requisitos

 Todos los trabajadores en activo seleccionados para realizar los cursos deberán demostrar en el mo... ver másmento del inicio su situación de alta en la seguridad social.  Todos los trabajadores en situación de desempleo seleccionados para realizar los cursos deberán demostrar en el momento del inicio, su inscripción como demandante de empleo en una oficina del SEF.

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Centro de formación

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Online Business School Il3-Ub


CEPADE. Universidad Politécnica de Madrid
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Valoración 3 3 2
Metodología A Distancia Online Online
Tipología Curso
A Distancia
Master
Online
Master
Online
Precio y promociones Consultar € 5.200€ IVA inc. 7.600€ IVA inc.
Duración 300 Horas 10 Meses 1.560 Horas
Certificado / título Título oficial de la Administración Pública con reconocimiento internacional (válido para oposiciones). título IL3-UB (Universidad de Barcelona). Además, todas las personas que superen la evaluación obtendrán la titulación de EAE Business School. --
Prerrequisitos Ser trabajador contratado en el régimen general y enviar la documentación de matrícula (no válido para autónomos y funcionarios)

Residentes en España
Para acceder al programa es necesario disponer de titulación universitaria y experiencia profesional. En caso de no disponer de alguno de los requisitos mencionados, el acceso al programa será valorado por la Dirección del Programa. Residentes en España
Para qué te prepara Te capacita para integrar en tu empresa las nuevas tecnologías que serán de utilidad en tu trabajo de gestión emprearial. El programa analizará y profundizará en el uso de las nuevas herramientas de comunicación comercial que Internet nos está brindando. Permitirá a los participantes desarrollar su actividad profesional futura con un sólido conocimiento de este nuevo medio de comunicación y transacción. El DIPLOMA DE MASTER EN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS EN LA ECONOMÍA DIGITAL (MBA NUEVAS TECNOLOGÍAS) es propio de la Universidad Politécnica de Madrid y para su obtención el alumno debe poseer titulación universitaria. Si el alumno no posee titulación universitaria, puede obtener el CERTIFICADO DE PROGRAMA EJECUTIVO EN MASTER EN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS EN LA ECONOMÍA DIGITAL...
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Detalles del curso

Tipo Curso subvencionado Duración 70 Horas
Método / lugar contactar con el responsable Online
Dirigido a Dirigido: Prioritariamente a trabajadores en activo, afiliados a cualquiera de los regímenes de la Seguridad Social, sea cual sea el tamaño de la empresa y el sector al que ésta pertenezca, cuyo centro de trabajo este ubicado en la Región de Murcia. Los trabajadores de la Administración Pública podrán participar en cupo muy restringido. Se permitirá igualmente la participación de trabajadores en situación de desempleo en un porcentaje reducido, siendo imprescindible estar inscrito como demandante de empleo en las oficinas del SEF de la Región de Murcia
Prioridad para Trabajadores en activo, desempleados, autónomos, cuidadores no profesionales de las personas en situación de dependencia (ver requisitos en la ley) y el personal al servicio de las administraciones públicas (formación intersectorial).
Requisitos
 Todos los trabajadores en activo seleccionados para realizar los cursos deberán demostrar en el momento del inicio su situación de alta en la seguridad social.  Todos los trabajadores en situación de desempleo seleccionados para realizar los cursos deberán demostrar en el momento del inicio, su inscripción como demandante de empleo en una oficina del SEF.
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Temario

E-Management: Nuevas Tecnologías Aplicadas a la Dirección de Empresas
Selección de participantes:
El hecho de hacer la preinscripción no garantiza una plaza de forma automática. Aproximadamente 20 días antes del inicio se realizará la selección entre todas las preinscripciones recibidas, poniéndonos en contacto únicamente con aquellos alumnos seleccionados para la realización del curso. El resto de alumnos formarán parte de una lista de reservas, por si resulta necesario cubrir vacantes producidas entre los alumnos admitidos.

Duración total: 70 horas
(65 h. on-line y 5 h. presenciales)

Detalles del Programa

Módulo I. La naturaleza del trabajo directivo
  • Nuevo entorno organizativo: de la sociedad de la información a la sociedad del conocimiento
  • ¿Cuales son los retos directivos del S. XXI?
  • El directivo como líder
  • El directivo como formador-comunicador
  • Las funciones directivas: planificación, toma de decisiones y control
Módulo II. Las tecnologías de la información en el trabajo
  • Impactos de las tecnologías en el liderazgo directivo
  • Impactos de las tecnologías en los procesos de formación comunicación
  • Impactos de las tecnologías en la función de control y seguimiento de personas y tareas
  • El desarrollo de la creatividad y la gestión del valor directivo a través de las tecnologías
  • Impactos de las tecnologías en la gestión del conocimiento
Módulo III. Técnicas y herramientas de gestión de la información administrativa
  • Fundamentos de tecnología de información y las comunicaciones
  • Infraestructuras de Hardware para e-Business
  • Software para e-Business (tratamiento de textos, hojas de cálculo, etc.)
  • Diseño y aplicaciones para Internet/ Intranet /Extranet
  • Comunicaciones: Fundamentos, servicios y comunicaciones móviles
  • Fundamentos técnicos de diseño de sistemas de información
  • Tendencias actuales de las infraestructuras de e-Business
Módulo IV. Aplicaciones de las Tic al e-Business
Módulo V. Seguridad e identidad en la gestión de la información administrativa digital
  • Marco legal del tratamiento de la información administrativa
  • Aspectos y dimensiones básicas de la seguridad administrativa electrónica
  • Virus informáticos. Prevención y tratamiento para evitar pérdidas de la información administrativa
  • Políticas de seguridad informática en la empresa
  • Sistemas de autentificación: certificados y firmas digitales
Módulo VI. Módulo práctico
  • Ejercicios, aplicaciones y Supuestos prácticos; el alumno tiene que enviar al tutor los comentarios, resultados y reflexiones de los mismos
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Sobre Confederación Regional de Organizaciones Empresariales de Murcia

Descripción del centro
Presentación
La Confederación Regional de Organizaciones Empresariales de Murcia (CROEM), es una organización profesional de carácter empresarial, cuyos fines son los siguientes:

A.- Fomentar y defender el sistema de libre iniciativa o competencia y de economía de mercado.

B.- Promover, fomentar y desarrollar la comunicación, convivencia y solidaridad entre sus miembros.

C.- Cooperar con la Administración Pública, Organizaciones e Instituciones Públicas o Privadas y de toda representación de cualquier Grupo o Ente social del país, así como participar y colaborar en las tareas comunitarias de la vida profesional, económica y social en representación del empresariado murciano.

D.- Iniciar, negociar, concertar y suscribir los Acuerdos y Convenios que afecten a sus miembros de forma comunitaria en el ámbito industrial, comercial, financiero, económico, fiscal y laboral, así como los derivados de las relaciones de trabajo y cualquiera otro relacionado con la actividad empresarial.

E.- Promocionar a través de los medios de comunicación social el mejor conocimiento de la función económica y social de la empresa y del empresario, y facilitar a la Administración y demás instituciones públicas o privadas los estudios e informes de interés general.

F.- Establecer los instrumentos adecuados de comunicación, cooperación y enlace entre sus miembros respetando la autonomía privativa de cada uno de ellos, así como crear servicios comunes de asistencia que fuesen de interés para sus miembros.

Integrada en la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) y en la Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa (CEPYME), CROEM es la organización empresarial más representativa de la comunidad autónoma, con implantación en todos los sectores productivos a través de sus Organizaciones Miembros.

CROEM se constituye el 26 de mayo de 1978 al amparo de la Ley 1 de Abril de 1977 reguladora del derecho de asociación sindical y agrupa a las Organizaciones Empresariales que desarrollan su actividad en la Región de Murcia y que voluntariamente solicitaron su ingreso en la misma, así como a las empresas y conjunto de empresas que por su singularidad y entidad no pueden agruparse o constituir asociación con otras de igual clase.
Breve Historia del centro
CROEM tiene mucho que decir desde 1978 en el desarrollo económico y social de la Región de Murcia.

La confederación y sus activas asociaciones miembro (cerca de 70 en la actualidad) cumplen el propósito de representación y asesoramiento de más de 30.000 empresas, señalando nuevos caminos para el progreso. El objetivo, ser una fuerza enraizada en la sociedad murciana que muestre disposición permanente al diálogo con el resto de agentes económicos y sociales para lograr esa meta común que es el desarrollo de la Región de Murcia.

Pero lo que es hoy CROEM se cimenta en un pasado de esfuerzo continuo, superado un periodo de la historia de España y de Murcia en el que se sucedieron acontecimientos políticos que concluyeron en la transición democrática. Una etapa marcada por difíciles y conflictivas relaciones laborales que dejaban en un segundo plano la solución a los grandes problemas.

Este tiempo ya quedó atrás, gracias a la actitud de diálogo y negociación de los agentes sociales, y al espíritu constructivo de empresarios y dirigentes sindicales.

CROEM ha tenido durante toda su historia institucional dos metas básicas: revalorizar ante la sociedad murciana el papel básico del empresario que asume riesgos y es creador de riqueza y empleo; y agrupar a los empresarios de todos los sectores en una gran organización de representación y servicio, movida por el compromiso de contribuir al progreso regional.

Hoy podemos afirmar con satisfacción que ambos objetivos se han cumplido. El movimiento asociativo empresarial de la entonces provincia de Murcia nacía de la iniciativa de un grupo de empresarios con visión de futuro, que se adelantaron en la consideración de los principios que consagró, años después -en 1985- el I Congreso Nacional de Empresarios.

Uno de los referentes más destacados en la actividad desarrollada desde CROEM ha sido la firma de acuerdos con los agentes sociales, evitando de esta forma que se repitiese el grado de conflictividad de otras épocas. A esto hay que añadir la firma de acuerdos con los distintos gobiernos regionales, lo que ha redundado en un contexto general de entendimiento.

En este sentido cabe destacar especialmente el Plan de Reactivación Económica, una de las bases para el posterior Plan Estratégico de Desarrollo de la Región de Murcia 2000-2006, documentos todos ellos en cuya redacción y ejecución CROEM y sus asociaciones miembros han jugado un papel destacado, en colaboración con los agentes sociales.

Por otra parte, CROEM ha contribuido durante su dilatada historia a la creación de instituciones que hoy juegan un papel protagonista.

Así, la confederación puso en marcha, en colaboración con la Universidad de Murcia, la Fundación Universidad-Empresa, entidad que, con la Escuela de Negocios, se ha convertido en un instrumento básico para la formación y el diseño de estrategias de desarrollo de la Región. Como complemento a esta iniciativa, CROEM creó una Bolsa de Trabajo y Orientación Profesional para jóvenes en paro, al tiempo que inició de planes de emprendedores en la búsqueda de vocaciones empresariales.

Y es que CROEM es una organización que mira al futuro, no en vano su Departamento de Formación se ha dotado con el tiempo de las infraestructuras (aulas y equipo técnicos) adecuadas para la realización de cursos dirigidos a empresarios, directivos y trabajadores de las empresas de la Región.

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