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Centro de E-learning UTN FRBA

El ingreso del nuevo empleado


Centro de E-learning UTN FRBA (Argentina)

Curso - A Distancia

Duración

4 Semanas

Requisitos

Residentes en España

90€ IVA inc.

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Tipo Curso Duración 4 Semanas
Método / lugar contactar con el responsable A Distancia
Requisitos
Residentes en España
Precio 90€ IVA inc.

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Temario

El ingreso del nuevo empleado

En este curso nos dedicaremos a revisar cuáles son esas tareas, qué importancia reviste cada una y como se puede realizar un proceso integrado de ingreso, optimizando esfuerzos y recursos. Conoceremos el impacto positivo que puede tener un proceso de inducción que le permita al nuevo empleado conocer la empresa u organización, las condiciones de trabajo y el entorno en el cual se desempeñará.

Programa

  1. Las etapas para incorporar un empleado nuevo.
  2. Formalización del trabajador.
  3. Acceso a la cultura de la organización, la inducción.
  4. Desarrollo de competencias laborales para el primer puesto de trabajo.

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Sobre Centro de E-learning UTN FRBA

Descripción del centro
La creación del primer Centro de Formación, Investigación y Desarrollo de Soluciones de e-Learning surge en el marco de los objetivos de la Secretaría de Cultura y Extensión Universitaria, para llevar adelante el acercamiento y la integración de los ámbitos académicos y privados, entendiendo ésta como una forma de aprovechamiento social del conocimiento generado en esta Casa de Estudios y el desarrollo científico, tecnológico y humano de la comunidad.

MISION

Vamos a ayudar a las empresas, organizaciones y profesionales en el cumplimiento de sus objetivos de Formación y Desarrollo de Recursos Humanos, mediante el ofrecimiento de soluciones de e-Learning globales y objetivas.

VISION

Queremos ser reconocidos por la calidad y objetividad de nuestros esfuerzos centrados en la concreción de los objetivos de formación los distintos actores sociales con los cuales interactuamos.

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