Analisis de la Organizacion Total: sistema Organizacional.
El Analisis de los
Recursos Humanos como Inventario de Necesidades de Entrenamiento.
Analisis de las Operaciones y Tareas: sistema de adquisicion de habilidades.
Determinacion de necesidades de adiestramiento.
Medios o Procedimientos para detectar las Necesidades de Entrenamiento.
El Instrumento de deteccion de Necesidades de Entrenamiento.
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