Convocatoria Concurso-oposición a Cuerpo técnico grado medio - diplomatura en enfermería / ats/due empresa

Especialidad de Enfermería del Trabajo o Curso de 300 horas de ayudantes técnicos sanitarios de empresa.

Anexo III

Temario General

1. La organización administrativa: los órganos administrativos. Órganos colegiados. Principios organizativos: Jerarquía y competencia. La Delegación, la avocación y la sustitución.
2. El acto administrativo: producción, contenido, motivación y forma. La presunción de validez de los actos administrativos. La eficacia del acto administrativo. Nulidad de pleno derecho, anulabilidad y revocación de los actos administrativos. Silencio administrativo.
3. El procedimiento administrativo: la Ley 30/1992 de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común: Principios generales. Interesados. Abstención y recusación. Los derechos de los ciudadanos. Registros administrativos.
4. El procedimiento administrativo: la Ley 30/1992 de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común: Fases del procedimiento administrativo. Iniciación, instrucción y terminación del procedimiento.
5. La revisión de los actos administrativos en vía administrativa: principios generales. Rectificación de errores materiales. Revocación de actos. Recursos administrativos.

(…) Puedes ver más información sobre el temario en el boletín oficial
boletín oficial (Pág. 25187)

- Corrección de errores de la convocatoria, publicadas en el Boletín Oficial del País Vasco, número 7, de 10 de enero 2008, pág. 471.

5. - Procedimiento de selección.

5.1.1.– La fase de oposición:
La fase de oposición consistirá en la realización de dos ejercicios de carácter obligatorio y eliminatorio.

Primer ejercicio. Consistirá en la realización por parte de los aspirantes de una prueba obligatoria y eliminatoria de carácter teórico que el Tribunal elaborará relacionada con el temario que se adjunta. La prueba será escrita y los aspirantes responderán a la pregunta o preguntas que se formulen sobre alguno de los temas del temario. Este ejercicio se calificará de 0 a 20 puntos, quedando eliminadas las personas que no alcancen la calificación de 10 puntos.

Segundo ejercicio. Consistirá en la realización por parte de los aspirantes de un supuesto práctico relacionado con las funciones del puesto. Este ejercicio se calificará de 0 a 50 puntos, quedando eliminadas las personas que no alcancen la calificación de 25 puntos.

5.1.2.– Prueba de euskera y valoración.
La prueba de euskera estará destinada a la acreditación del perfil lingüístico 4. El conocimiento del euskera se valorará de la siguiente forma:

• Perfil lingüístico 1: 5 puntos.
  
• Perfil lingüístico 2: 10 puntos.
  

El conocimiento del euskera en los puestos con fecha de preceptividad vencida es requisito de los mismos, siendo su cumplimiento obligatorio para el acceso a los mismos.

(...) Puedes ver más información sobre el proceso selectivo en el boletín oficial
boletín oficial (Pág. 25184)