ESCUELA EUROPEA DE CUALIFICACIÓN PROFESIONAL

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Sobre el centro

EECP, Escuela Europea de Cualificación Profesional, ofrece consultoría y formación de calidad en 4 de los ámbitos con mas futuro en el mercado laboral, como son Recursos Humanos, Servicios Sociales, Coaching, y Responsabilidad Social Corporativa (RSC-RSE).
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COACHING Y GESTIÓN DE PERSONAS - Postgrado Experto
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Aprende a dirigir personas utilizando el Coaching

...sino también como una actitud constante para mejorar la motivación, satisfacción y énfasis hacia la mejora continua de todas las personas que trabajan en la organización... Aprende sobre: Desarrollo personal, Coaching deportivo, Coaching empresarial... Ver más

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METODOLOGÍAS DEL COACHING ESCUELA EUROPEA DE CUALIFICACIÓN PROFESIONAL
Aprende las principales metodologías del Coaching

...METÁFORAS Y REFRANES•INTERRUPCIONES 3. TÉCNICAS SECUNDARIAS EN COACHING. •FEEDBACK Y COMUNICACIÓN•RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS•PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA•INCIDENTES CRÍTICOS 4... Aprende sobre: Habilidades personales, Metodología del coaching, Coaching empresarial... Ver más

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DIRECCIÓN DE SERVICIOS SOCIALES - Postgrado Experto ESCUELA EUROPEA DE CUALIFICACIÓN PROFESIONAL
Aprende a dirigir centros y Servicios Sociales.

...1. Asumir la Dirección de recursos en Servicios Sociales de una organización en toda su integridad, considerando: conocimientos, procesos, habilidades y valores éticos... Aprende sobre: Salud comunitaria, Centros de día, Servicios públicos... Ver más

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570 € 513 
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Aprende a usar herramientas de apoyo al Coaching

...COACHING Y ANÁLISIS TRANSACCIONAL.Definición, Orígenes, Filosofía y Principios del Análisis Transaccional. Para qué sirve el Análisis Transaccional en Coaching... Aprende sobre: Análisis DAFO, Coaching para directivos, Coaching empresarial... Ver más

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DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS - Postgrado Master ESCUELA EUROPEA DE CUALIFICACIÓN PROFESIONAL
Aprende a gestionar y desarrollar personas

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2.880 € 2.592 
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RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA Y RECURSOS HUMANOS ESCUELA EUROPEA DE CUALIFICACIÓN PROFESIONAL
Aprende a dirigir personas de forma responsable

...aumentar su lealtad a la organización e incrementar su productividad. En este curso conocerás como trabajar con la RSC En las empresas, cuáles son los beneficios de la RSC... Aprende sobre: Responsabilidad social, Habilidades de liderazgo, Dirección de equipos... Ver más

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DIRECCIÓN DE RRHH Y GESTIÓN DE EQUIPOS - Postgrado
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Aprende cómo ser Director de Recursos Humanos

...FUNDAMENTOS DE LA GESTIÓN DE EQUIPOS. •I-RHH-C5: DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE EQUIPOS. I-RHH-C1: GESTIÓN ESTRATÉGICA DE LOS RRHH. Este curso pretende que el... Aprende sobre: Desarrollo de personas, Negociación efectiva, Gestión de equipos... Ver más

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NEGOCIACIÓN Y SOLUCIÓN DE CONFLICTOS ESCUELA EUROPEA DE CUALIFICACIÓN PROFESIONAL
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COACHING: INTRODUCCIÓN AL COACHING ESCUELA EUROPEA DE CUALIFICACIÓN PROFESIONAL
Aprende qué es el Coaching y para qué te sirve

...APARTADO(S) FINAL(ES). RESUMEN Y CONCLUSIONES, ANEXOS, LECTURAS… UCP 2. CARACTERÍSTICAS GENERALES DEL COACHING (2] APARTADO 1. TIPOS DE COACHING / TIPOS... Aprende sobre: Metodología del coaching, Coaching para directivos, Coaching personalizado... Ver más

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...•Cómo interiorizar y valorar el Coaching no sólo como un conjunto de herramientas y técnicas que ayudan al directivo a optimizar el rendimiento de sus equipos... Aprende sobre: Coaching personal, Optimización del rendimiento, Aplicaciones del coaching... Ver más

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Opiniones (2)

COACHING Y GESTIÓN DE PERSONAS - Postgrado Experto

F

01/01/2016
Lo mejor Este curso postgrado ofrece una visión global del Coaching aplicado a la gestión de RRHH en las organizaciones. Está dirigido a todos aquellos que quieran conocer cómo utilizar las técnicas y metodologías del Coaching para mejorar su gestión como líderes de equipos y también para incrementar la productividad y satisfacción de sus trabajadores.

A mejorar Este curso puede complementarse con otros programas formativos más centrados en gestión de Recursos Humanos, especialmente el curso “Responsabilidad Social y Buenas Prácticas en RRHH”.

¿Recomendarías este curso? Sí.
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DIRECCIÓN DE RRHH Y GESTIÓN DE EQUIPOS - Postgrado

F

09/03/2015
Lo mejor Un curso muy completo. La relación calidad precio es excelente

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Pregunta a los Antiguos Alumnos qué les pareció.

Su experiencia te será de mucha ayuda para decidirte.

Profesores

FERNANDO RUBÉN GARCIA HERNÁNDEZ
FERNANDO RUBÉN GARCIA HERNÁNDEZ
CONSULTOR FORMADOR en LIDERAZGO-COACHING, RRHH-RSC, PREVENCIÓN-CALIDAD

Fernando Rubén García Hernández. www.fernandoruben.es Consultor de Recursos Humanos (Formación, Selección, Mejora Continua, Prevención de Riesgos...), Calidad, Habilidades Directivas, R.S.C., Liderazgo y Coaching. Es Licenciado en Psicología por la Universidad Pontificia de Salamanca y Licenciado en Ciencias del Trabajo por la Universitat Oberta de Catalunya. Master en Consultoría de Empresas - UNED. Master en Dirección de Empresas / RRHH - U. Complutense. Master en Sistemas Integrados de Gestión. Técnico Superior en Prevención de Riesgos. Docente presencial y onllne desde 1993.

LUIS POVEDA CRESPO
LUIS POVEDA CRESPO
CONSULTOR FORMADOR EN HABILIDADES DIRECTIVAS Y VENTA

Luis Poveda Crespo http://luispoveda.blogspot.com.es Psicólogo Industrial. MBA y MRH - U.Complutense. Máster en Dirección Comercial y Marketing. Máster en Didácticas Especificas para la Formación. Amplia experiencia como consultor de negocio y recursos humanos, tanto en empresas públicas como privadas. Director de Recursos Humanos de Grupo Industrial en España. Actualmente es Consultor independiente en proyectos de transición y cambio organizacional, con foco en las personas y la organización. Profesor en la Escuela de Negocios de la Cámara de Comercio de Valladolid, y en el IAPP y ECLAP.