Curso en Resolución de Conflictos Laborales

Curso

Online

330 € IVA inc.

Descripción

  • Tipología

    Curso

  • Metodología

    Online

  • Horas lectivas

    120h

  • Duración

    6 Meses

  • Inicio

    Fechas a elegir

BOLSA DE EMPLEO Y PRÁCTICAS

"¿Te interesa la formación de personal y la gestión de conflictos? Con el curso online de Experto en Resolución de Conflictos en el Ámbito Laboral, ofrecido por el Instituto Europeo de Estudios Empresariales (INESEM), aprenderás todas las herramientas conceptuales, metodológicas y prácticas para analizar, gestionar, prevenir y resolver cualquier situación de conflicto en la empresa.

El curso consta de 120 horas que podrás realizar cómodamente, en línea y desde casa, gracias al acompañamiento de un tutor personal, la ayuda de un material de aprendizaje eminentemente práctico y los recursos digitales del campus virtual. Una vez superada la formación, obtendrás una titulación oficial expedida por el INESEM. Además, puedes obtener una de hasta el 100% del curso si eres trabajador en activo.

A través de este curso, conocerás la tipología de conflictos en el ámbito laboral, podrás identificar los elementos clave que intervienen tanto en la resolución como en la creación del conflicto, y serás capaz de gestionar equipos de trabajo para resolverlos. Además, tu formación incluye el aprendizaje de las diversas técnicas y modelos de resolución de conflictos en el ámbito laboral. Encajada en la categoría de formación personal, este curso está presentado por INESEM en emagister.com y en él podrás desarrollar una faceta requerida en diferentes puestos de trabajo."

Información importante

Bonificable: Curso bonificable para empresas
Si eres trabajador en activo, este curso te puede salir gratis a través de tu empresa.

Instalaciones y fechas

Ubicación

Inicio

Online

Inicio

Fechas a elegirMatrícula abierta

A tener en cuenta

- Conocer los diversos tipos de conflictos que puedan aparecer en el ámbito laboral.- Identificar los elementos clave que intervienen tanto en la resolución como en la creación del conflicto.- Aprender a gestionar equipos de trabajo como herramienta de prevención de conflictos.- Analizar las diversas técnicas y modelos de resolución de conflictos en el ámbito laboral.

El Curso en Resolución de Conflictos Laborales va dirigido a todas aquellas personas inmersas en el mundo de las organizaciones que quieran obtener las herramientas conceptuales, metodológicas y prácticas necesarias para enfrentarse al análisis, gestión, prevención y resolución de cualquier situación de conflicto.

Título Propio del Instituto Europeo de Estudios Empresariales (INESEM) “Enseñanza no oficial y no conducente a la obtención de un título con carácter oficial o certificado de profesionalidad.”

Con una contrastada trayectoria a nivel nacional y un amplio catálogo formativo compuesto por másters profesionales y formación de postgrado, hacen que INESEM sea una escuela de negocios con programas formativos completamente adaptados a la realidad del mercado laboral promoviendo una enseñanza multidisciplinar e integrada basada en innovadoras metodologías de aprendizaje. Todo ello se hace posible gracias a formación modular, contenidos en abierto, metodologías E-learning y aprendizaje colaborativo que te facilitarán el aprendizaje y te ayudarán a desarrollar y mejorar tu carrera profesional.

En el momento en el que INESEM Business School reciba su solicitud, procederemos a enviarle un email con toda la información. En un plazo máximo de 48 horas, desde el Departamento de Asesoramiento Académico se pondrán en contacto con usted para resolverle cualquier duda que le pueda surgir.

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Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 11 años en Emagister.

Materias

  • Conflictos
  • Liderazgo
  • Gestión laboral
  • Habilidades sociales
  • Dinámicas de grupo
  • Conflictos laborales
  • Resolución de conflictos
  • Conflicto
  • Teoría del conflicto
  • Clave
  • Curso
  • Estrés Laboral
  • Resolución
  • Afrontamiento
  • Gestión de Conflictos Laborales
  • Prevención de conflictos
  • Arbitraje
  • Conciliación
  • Afrontamiento de los conflictos
  • Fuentes del conflicto
  • Tratamiento de la ansiedad
  • Liderazgo en el grupo
  • Modelos de conflicto
  • Conflicto en empresas
  • Resolución de conflictos en el ámbito laboral
  • Elementos clave en el conflicto

Temario


UNIDAD DIDÁCTICA 1. ANÁLISIS DEL CONFLICTO
UNIDAD DIDÁCTICA 2. RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS EN EL ÁMBITO LABORAL
UNIDAD DIDÁCTICA 3. CONFLICTO Y NEGOCIACIÓN
UNIDAD DIDÁCTICA 4. LA MEDIACIÓN
UNIDAD DIDÁCTICA 5. EL AFRONTAMIENTO DE LOS CONFLICTOS
UNIDAD DIDÁCTICA 6. DINÁMICAS DE GRUPO EN LA RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS EN EL ÁMBITO LABORAL

Información adicional

Financiación 100% sin intereses.

- Formas de pago: Contrareembolso-Paypal-Tarjeta-Transferencia

- Servicio gratuito de Orientación Profesional de Carrera

- Portal del Alumno 2.0:

- Campus Virtual.
- Secretaría Virtual.
- Comunidad de Alumnos INESEM.
- Bonificable hasta el 100%.

- Bolsa de Empleo y Prácticas.

- Prácticas profesionales en empresas de gran prestigio a nivel nacional

Curso en Resolución de Conflictos Laborales

330 € IVA inc.