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Experto Universitario en Economía del Trabajo y Relaciones Laborales

UNIOVI - Postgrados de la Universidad de Oviedo (España)
UNIOVI - Universidad de Oviedo

Postgrado - Presencial

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Tipo Postgrado Duración 240 Horas Antigüedad desde 2006 en emagister

Método / lugar contactar con el responsable Presencial

Certificado / Título Título Propio de Experto Universitario expedido por la Universidad de Oviedo.

Alumnos por clase 25

Prácticas Programa de prácticas en Empresas o Instituciones.

Dirigido a Trabajadores en activo que estén en posesión de un título superior, preferentemente en Economía, Derecho, Sociología, Ciencias del Trabajo, Psicología y Diplomados en Relaciones Laborales, o bien profesionales directamente relacionados con la especialidad del Curso.

Para qué te prepara Formación de profesionales de temas de mercado de trabajo desde las ópticas del Análisis Económico y del Derecho del Trabajo. Se abordará el estudio de los principales problemas que afectan al funcionamiento del mercado de trabajo español.

Requisitos	Preinscripción/Proceso de Admisión (ver detalles en el Programa). ver más

Precio	Curso Gratuito Matrícula gratis + Subvención + Facilidades Subvencionado por la UGT. Facilidades / Forma de pago Curso subvencionado por la UGT. Matrícula gratuita. solicita aquí esta promoción

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Temario

Experto Universitario en Economía del Trabajo y Relaciones Laborales

Plan de Estudios:
Módulo I. Derecho del Trabajo.

Tema 1. Conceptos básicos del derecho del trabajo.
Tema 2. El contrato de trabajo.
Tema 3. Condiciones de trabajo: jornada y retribuciones.
Tema 4. Vicisitudes de la relación laboral.
Tema 5. La extinción del contrato de trabajo.
Tema 6. La representación de los trabajadores en la empresa.
Tema 7. La representación sindical. Régimen jurídico del sindicato.
Tema 8. La negociación colectiva.
Tema 9. Los conflictos colectivos de trabajo.
Tema 10. La prevención y la salud laboral.

Módulo II. Economía del Trabajo.

Tema 1. Conceptos básicos del mercado de trabajo.
Tema 2. Búsqueda y tratamiento del la información sobre el mercado de trabajo.
Tema 3. Evolución del mercado de trabajo español y asturiano.
Tema 4. Efectos económicos del marco institucional: negociación colectiva y sistema impositivo.
Tema 5. Las políticas de empleo: objetivos, gestión y evaluación.
Tema 6. La regulación estatutaria de las relaciones laborales: salarios mínimos, contratos y jornada.
Tema 7. Costes laborales, productividad y salarios.
Tema 8. Inversión en capital humano y formación.
Tema 9. Estrategias de mejora de la empleabilidad.
Tema 10. La igualdad en el empleo: discriminación sexual y migración.

Módulo III. La Empresa: situación económica y recursos humanos.

Tema 1. Análisis de la situación económica de la empresa.
Tema 2. Gestión de los recursos humanos.

Otros:

Los contenidos se completarán con actividades prácticas y conferencias.

Preinscripción:

Deberán realizar la preinscripción por Internet o en las oficinas del Vicerrectorado de Convergencia Europea, Postgrado y Títulos Propios entre el 25 de junio y el 14 de septiembre, ambos inclusive, de 2007.

Proceso de Admisión:

Documentación a aportar: Fotocopia del D.N.I. Certificación académica personal (con nota media). Fotocopia compulsada del titulo. Certificado del Centro donde trabaje con constancia de unidad/servicio. Curriculum Vitae.
Los que resulten admitidos formalizarán la matrícula entre los días 19 y 28 de septiembre.

Información General:

Edición: 3ª.
Calendario: lunes a jueves en horario de 19:00 a 22:00 horas.

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Los Títulos Propios: Los títulos propios de la Universidad de Oviedo complementan el conjunto de enseñanzas curriculares oficiales y constituyen junto con ellas la estructura de oferta docente y formación avanzada que dota a la Universidad de un perfil propio, moderno y flexible. A través de estas enseñanzas la Universidad responde a las demandas sociales de formación, tanto general como especializada o profesional, en los campos de las ciencias experimentales y de la salud, las ciencias jurídico-sociales, las enseñanzas técnicas y las humanidades.

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