Posgrado en Liderazgo y Responsabilidad Social Corporativa

4.8
8 opiniones
  • Muy buena escuela, excelente material de formación y la metodología se adapta a realidad de la formación online, les recomiendo esta escuela.
    |
  • Execlente calidad-precio
    |
  • El material del Posgrado está bien explicado y resulta útil. La atención es buena.
    |

Postgrado

Online

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Descripción

  • Tipología

    Postgrado

  • Metodología

    Online

  • Duración

    9 Meses

  • Inicio

    Fechas a elegir

  • Campus online

  • Tutor personal

El Posgrado en Liderazgo y Responsabilidad Social Corporativa contribuye en la eficiencia de
los equipos de trabajo, motivándolos y retribuyéndolos, a través de un departamento de recursos
humanos eficaz. La motivación de los trabajadores aumenta la probabilidad de que éstos
desempeñen sus funciones eficazmente.

Los elementos de competitividad organizativa son, en gran medida, elementos vinculados al factor
humano, a sus habilidades, destrezas y competencias. Profundiza en el concepto de Responsabilidad
Social de la Empresa y las implicaciones que ello supone para las Pymes, así como las tendencias a
nivel de la Unión Europea, EEUU e Hispanoamérica, y analiza las diferentes herramientas que
permiten la puesta en práctica de políticas de RSE, realizar diagnósticos de prácticas empresariales
y memorias de sostenibilidad.

Instalaciones y fechas

Ubicación

Inicio

Online

Inicio

Fechas a elegirMatrícula abierta

A tener en cuenta

Los objetivos académicos del Posgrado en Liderazgo y Responsabilidad Social Corporativa son:

Gestionar el talento de las personas.
Aumentar la eficiencia en el desempeño laboral mediante el liderazgo de equipos.
El capital humano como elemento diferenciador de la organización.
Herramientas para realizar un proceso de reclutamiento y selección de personal.
Aprender mediante casos de éxito y casos reales cómo aplican las empresas las políticas de responsabilidad social y de sostenibilidad.

Profesionales que busquen profundizar en el concepto de Responsabilidad Social de la Empresa, potenciar los recursos humanos mediante el liderazgo activo.

Los requisitos que establece ISNIB Business School para acceder al curso son los siguientes:
- Poseer una titulación universitaria o similar (o estar cursando el último año).
– En el caso de no tener titulación, podrá convalidarse con experiencia profesional demostrable.
En caso de no cumplir con ninguno de los requisitos anteriores, por favor contacta con la Secretaria Académica para valorar tu caso de manera individualizada.

Una vez finalices con éxito el Posgrado en Liderazgo y RSC y cumplas los requisitos académicos establecidos, obtendrás la titulación Posgrado en Liderazgo y RSC expedida por el Instituto Superior de Negocios Internacionales de Barcelona, que permite conectar la actividad académica con la realidad empresarial, cubriendo demandas de formación específicas en los diferentes sectores de la actividad económica

Se trata de un curso 100% online, permitiendo al alumno disponer de su tiempo de estudio de forma totalmente adaptada a sus necesidades.
Con nuestra metodología elearning tendrás a tu disposición contenidos interactivos que facilitan el proceso de aprendizaje.

Recibida tu solicitud, la Secretaria Académica se pondrá en contacto contigo mediante el correo electrónico para acabar de explicarte todos los detalles de la convocatoria, así como resolver las dudas que aún te queden pendientes.

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Opiniones

4.8
excelente
  • Muy buena escuela, excelente material de formación y la metodología se adapta a realidad de la formación online, les recomiendo esta escuela.
    |
  • Execlente calidad-precio
    |
  • El material del Posgrado está bien explicado y resulta útil. La atención es buena.
    |
100%
4.6
excelente

Valoración del curso

Lo recomiendan

Valoración del Centro

Francisco Javier Batista Cruz

5.0
18/06/2021
Sobre el curso: Muy buena escuela, excelente material de formación y la metodología se adapta a realidad de la formación online, les recomiendo esta escuela.
¿Recomendarías este curso?:

Luca Márquez

5.0
27/07/2018
Lo mejor: Execlente calidad-precio
A mejorar: Falta networking
¿Recomendarías este curso?:

Malvina Maidana

4.0
23/05/2018
Lo mejor: El material del Posgrado está bien explicado y resulta útil. La atención es buena.
A mejorar: -
¿Recomendarías este curso?:

Abril Farías

5.0
04/02/2018
Lo mejor: El método utilizado mediante pantallas con audio me parece genial para seguir el Posgrado. Buena antención a las consultas realizadas Lo recomiendo
A mejorar: -
¿Recomendarías este curso?:

Cristobal Navarrete

5.0
01/05/2016
Lo mejor: Sistema de pantallas con audio, hace más fácil el seguimiento del posgrado, y sobre todo en aquellos días que te cuesta más de la cuenta, se agradece la verdad.
A mejorar: Nada.
¿Recomendarías este curso?:

Luis Gonzalo Martín

5.0
01/04/2016
Lo mejor: Con ISNIB tengo la oportunidad de formarme en mi carrera profesional a mi propio ritmo, compaginando perfectamente mis estudios con el trabajo y familia. El posgrado en Liderazgo me está aportando conocimientos útiles y aplicables a mi trabajo.
A mejorar: Quizás estaría bien disponer de bilbiografia extra para ampliar o profundizar en algunas áreas.
¿Recomendarías este curso?:

Sara Palma

5.0
01/03/2016
Lo mejor: Muy positiva. Cuenta con un programa muy completo y que satisfizo mis expectativas.
A mejorar: Nada.
¿Recomendarías este curso?:

Eva Carmen Carmona

4.0
01/01/2016
Lo mejor: Materiales y contenido.
A mejorar: Los resúmenes tendrían que ser más completos.
¿Recomendarías este curso?:
*Todas las opiniones recogidas por Emagister & iAgora han sido verificadas

Logros de este Centro

2021
2018
2016

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

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Materias

  • Habilidades directivas
    1

    1 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Liderazgo
    1

    1 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Toma de decisiones
    1

    1 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • PNL
  • Coaching empresarial
    1

    1 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Responsabilidad social corporativa
    1

    1 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Igualdad de género
  • Gestión del tiempo
  • Responsabilidad social
    1

    1 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Gestión del cambio
    1

    1 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

Profesores

Tutoría Online

Tutoría Online

responsable de contenidos

Temario

DESARROLLO DE HABILIDADES DIRECTIVAS

REUNIONES EFICACES

  • ¿Qué es una reunión?
  • Elementos de una reunión
  • Tipos de reuniones
  • Fases de una reunión

GESTIÓN DEL CAMBIO

  • ¿Qué es el cambio?
  • Modelos y dinámica del cambio
  • Resistencia al cambio
  • Planificación del cambio

GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO

  • Importancia de la gestión del conocimiento
  • De los datos al conocimiento
  • Gestión del conocimiento en la empresa
  • Las personas y la ventaja competitiva en la gestión del conocimiento
  • Herramientas
  • Barreras a la gestión del conocimiento
  • Beneficios de la gestión del conocimiento

GESTIÓN EFICAZ DEL TIEMPO

  • El tiempo como recurso
  • La gestión eficaz del tiempo
  • Las interrupciones y sus soluciones: los ladrones de tiempo
  • Programar su tiempo. La agenda

GESTIÓN DE ESTRÉS

  • El estrés y sus características
  • El estrés laboral
  • Técnicas personales de control de estrés
  • Técnica de afrontamiento del estrés

LIDERAZGO

  • Mediatizadores del estilo de dirección
  • Los seis estilos de dirección
  • Liderazgo
  • Desarrollo de los estilos de dirección

TOMA DE DECISIONES

  • Introducción
  • Toma de decisión individual y en grupo
  • Técnicas de trabajo en grupo
  • Seguimiento y control

DELEGACIÓN COMO HABILIDAD DIRECTIVA CLAVE

  • ¿Qué es la delegación?
  • Ventajas y obstáculos a la delegación
  • Proceso de la delegación
  • Compruebe su capacidad para delegar

TÉCNICAS DE NEGOCIACIÓN

  • Conceptos básicos
  • Preparación de la negociación
  • Tácticas en la negociación
  • Dinámica de las exigencias
  • Cierre de acuerdo
PNL -COACHING Y MENTORING

COMUNICACIÓN EFICAZ CON PROGRAMACIÓN NEUROLINGÜISTICA (PNL)

  • Introducción
  • Historia breve de la PNL
  • Componentes de la PNL
  • Las claves de la buena comunicación en PNL
  • Premisa básica de la PNL: el mapa no es el territorio
  • Igualando los mapas: creando rapport, empatía o “feeling” para después dirigir o liderar
  • Sistemas de representación sensorial
  • Clave de acceso: movimientos oculares
  • Vencer las resistencias en la conversación
  • El metamodelo
  • Las presuposiciones
  • El reencuadre
  • Los metaprogramas

COACHING Y MENTORING

  • Introducción
  • El proceso de coaching
  • Tipos de coaching
  • Competencias del coach
  • Herramientas e instrumentos
  • Acreditación del coach
  • Orientación profesional o mentoring
RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA

RESPONSABILIDAD SOCIAL

  • La responsabilidad social
  • Organismos internacionales y buenas prácticas en RSE
  • Estándares internacionales y sistemas de gestión
  • Casos de éxito en la implantación de políticas de RSE
  • Situación actual de la responsabilidad social
  • El desarrollo sostenible y medioambiente
  • Futuro y tendencias

PLAN DE IGUALDAD DE GÉNERO

  • Situación actual de la igualdad y conceptos básicos
  • Aspectos básicos del plan de igualdad
  • Fase inicial: compromiso de dirección y creación de la comisión de igualdad
  • Diagnóstico de la igualdad en la empresa
  • Negociación de las propuestas en la comisión de igualdad
  • Elaboración del plan de igualdad, implantación,
  • Beneficios de la igualdad en las empresas

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Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

Posgrado en Liderazgo y Responsabilidad Social Corporativa

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