Postgrado Dirección de RRHH
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Curso muy interesante y de mucha utilidad. Me ha gustado la forma en la que está elaborado el contenido y sobre sus evaluaciones.
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Postgrado
Online
Descripción
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Tipología
Postgrado
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Metodología
Online
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Horas lectivas
300h
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Duración
6 Meses
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Inicio
Fechas a elegir
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Campus online
Sí
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Servicio de consultas
Sí
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Tutor personal
Sí
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Clases virtuales
Sí
Este Postgrado esta formado por diferentes creditos que van a dotar al alumno de los conocimientos necesarios para ser un profesional en la gestión y dirección de RRHH de empresas y organizaciones.
Información importante
Precio a usuarios Emagister:
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
A personas con estudios previos relacionados con la especialidad, a personas que insertadas en el mundo laboral quieren poder promocionarse en su lugar de trabajo, y aquellas que sin conocimientos previos en la espcialidad les apasione el mundo de la empresa y quieran hacer de ella su futuro.
No es imprescindible conocimientos previos, aunque es importante tener competencias en el manejo de internet.
Los certificados están emitidos por nuestra escuela de formación online y enviado vía email sin coste a los estudiantes. La certificación permite una mejora curricular del/la estudiante. Nuestra organización pertenece a la Asociación Española de Calidad, organización española de referencia para la calidad en la formación.
Los contenidos son multimedia interactivos y con audio, evitamos el exceso de contenidos de texto que no ayudan al aprendizaje. La gran cantidad de contenidos formativos nos diferencian de otras escuelas. Este curso tiene un grado de satisfacción excelente por parte de nuestros exalumnos.
Un/a asesor/a de formación de nuestra escuela contactara vía email, whatsapp o telefónico para informarte sobre el curso y para indicarte el procedimiento de matriculación.
Opiniones
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Curso muy interesante y de mucha utilidad. Me ha gustado la forma en la que está elaborado el contenido y sobre sus evaluaciones.
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Valoración del curso
Lo recomiendan
Valoración del Centro
Carlos Manuel RODRIGUEZ NOVO
Materias
- Selección1
1 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Retribución
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Desempeño
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Motivación
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Gestión del conocimiento
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Comunicación
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Estructura organizativa
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Diseño organizativo
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Planificación estratégica de Recursos Humanos
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- E-learning
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
Profesores
Antonio Lopez
Formador
Temario
ÍNDICE DE CONTENIDOS1. SELECCIÓN
1.1. Selección
1.2. Selección basada encompetencias
1.3. Análisis de puestos detrabajo
1.4. Planificación depersonal
2.1. Sentido de la formación en laempresa
2.2. Desarrollo
2.3. Gestión delpotencial
3.1. Pagar en función dequé
3.2. Cuántopagar
3.3. Tipos deretribución
3.4. Gestión de lasretribuciones
3.5. Evaluación deldesempeño
4.1. Motivación
4.2. El modeloMcClelland
4.3. El Job EnrichmentHerzberg
4.4. Motivación yretribución
4.5. Intraemprendedor
5.1. Comunicación
5.2. Gestión delconocimiento
6.1. Estructuraorganizativa
6.2. Culturaorganizativa
6.3. Diseño organizativo
Postgrado Dirección de RRHH
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