Formación In Company

“Formación In Company”. Formación presencial en la empresa.

La decisión de formarse el empresario o formar al personal suele derivarse de la constatación de un déficit de conocimiento o de know-how en determinadas áreas de la empresa que conllevan un deterioro en la capacidad productiva y de logro de la misma.

Realizamos programas formativos de:

1. Habilidades Directivas.
2. Dirección y Liderazgo.
3. Trabajo en equipo.
4. Habilidades de comunicación y presentaciones eficaces.
5. Técnicas de Venta.
6. Motivación y Liderazgo.
7. Técnicas de Control del estrés.
8. Cubrimos cualquier área formativa que necesite y que no aparezca aquí, consúltenos y nos sentamos a hablar.

El beneficio de seguir un proceso formativo in company con Coaching Andalucía Consulting viene derivado de la experiencia y conocimientos prácticos de cada una de las materias que se imparten por los distintos formadores.

Nuestra metodología de trabajo está fundamentada en la participación activa de las personas que realizan la formación. Nos gusta decir que la teoría está en los libros, pero la práctica y la experiencia no. Nuestra formación se convierte en un proceso real de cambio centrado en el “hacer” y no simplemente en el “escuchar”.

Nuestra forma de trabajar y de realizar la formación es a través de actividades eminentemente prácticas. Evaluamos “in situ” las habilidades que se van adquiriendo y las que hay que continuar fortaleciendo para optimizar al máximo el tiempo de trabajo y de formación práctica.

Cómo lo hacemos:

1. Actividades prácticas.
2. Rol Play.
3. Análisis DAFO.
4. Trabajos en equipo.
5. Debates y discusiones.
6. Ejemplo de casos.
7. …

De todas estas actividades ofreceremos:

1. Un feedback sobre el desempeño del trabajo realizado con los puntos evaluados “in situ” sobre la actividad realizada.
2. Refuerzo de actitudes positivas.
3. Consolidación de habilidades de respuesta.
4. Plan de acción para la incorporación de las nuevas habilidades adquiridas en su desempeño profesional.
5. Eliminación de habilidades ineficaces e inoperantes.