Gestión del Business Intelligence y Desarrollo de Competencias Profesionales

Módulo 1. Planificación, organización y optimización del tiempo.

• Eficacia: Planificación en base a prioridades. Dar prioridad a lo importante.
• Eficiencia racional: Foco en la concentración.
• Eficiencia emocional. Motivación y gestión emocional
• GTD + Outlook + Qlik Sense: Productividad sin límites.

Módulo 2. Cultiva el emprendimiento: una cualidad para un reto constante.

• La idea – Metodología Lean Startup
• Plan de negocios
• Flujo de efectivo.
• Competencias de Venta
• Construir una reputación sólida
• Espacio de trabajo para el éxito
• Servicio al cliente.
• Delegación y seguimiento constante.
• QlikTech

Módulo 3. Finanzas para no financieros. Gestiona tus cuentas de resultados

• ¿Cómo leer una cuenta de resultados?
• La cuenta de resultados, de principio a fin
• Margen bruto vs margen neto
• Beneficios, Bruto y Neto, de Explotación: EBITDA y EBIT
• Del Resultado Ordinario al Bº después de impuestos

Módulo 4. Branding personal y gestión de imagen corporativa en redes sociales.

• Visión del Branding Personal, Startup y/o PYMES
• Storytelling del Branding Personal , Startup y/o PYMES
• Imagen y simbología en el Branding Persona, Startup y/o PYMES.
• Comunicación y social media en el Branding Corporativo.
• Cultura del Branding Personal, Startup y/o PYMES.
• La propuesta de valor del Branding Personal, Startup y/o PYMES.

Módulo 5. Gestión del Cambio. Viaje a la dimensión transformacional.

• Definiendo tu identidad
• El inicio de tu plan de transformación
• Definiendo la identidad corporativa y la marca desde los valores
• ¿Dónde te encuentras? Diagnóstico de la cultura actual e identificación del gap
• La realidad el cambio y la gestión la coherencia
• Culminación del plan de transformación
• Comprensión hacia la persona y sus procesos para sostener el cambio

Módulo 6. Toma de decisiones y liderazgo. Pensamiento sistémico y oportuno.

• Proceso De La Toma De Decisiones
• Requisitos Para La Toma De Decisiones
• Tipos De Decisiones
• Modelos De Decisión
• Creatividad en la Toma de Decisiones
• Dirección y Gestión Creativa – Líder Creativo y Transformacional
• Pensamiento Sistémico
• Estrategias para el pensamiento Sistemático
• Soportes para el pensamiento sistemático
• Estructura Sistemática
• El lenguaje del pensamiento sistemático “ESLABONES” y “CICLOS”

Módulo 7. El arte de negociar.

• ¿En Qué Consiste Negociar?
• ¿Ser inteligente o agresivo a la hora de negociar?
• De la Estrategia a la ingenuidad.
• Las aproximaciones en la negociación.
• La creación de expectativas.
• Ceder porque se cree que el otro no cederá en la negociación.
• El poder de las negociaciones reside en las alternativas.
• La facilidad que brinda el entrenarse antes de la negociación.

Módulo 8. Habilidades para nuevos entornos Big Data. Afronta el cambio y situaciones difíciles de forma activa.

• Descubrimiento de conocimiento automatizado de los datos.
• Búsqueda libre y análisis de datos históricos y en tiempo real

• Introducción a la traducción de grandes cantidades de datos abstractos y su comprensión. Prepárate para reaccionar rápido ante cualquier.
• Monitoreo de datos y proporción de alertas en tiempo real.
• Asociación de Datos Qlik.

Módulo 9. Gestión de las emociones. Profesional inteligentemente emocional.

• ¿Cómo Puede Ayudar La Inteligencia Emocional?
• Reconocimiento de la Emoción
• Aceptación de la Emoción
• Elección de una Emoción Alternativa
• Proyección de actuación con nuevas emociones
• Acción – Emoción
• Percepción Y Expresión Emocional
• Facilitación Emocional
• Comprensión Emocional
• Regulación Emocional
• ¿Eres emocionalmente inteligente?: cómo saberlo

Módulo 10. La formación y gestión de equipos de alto Desempeño. Extrae su máximo potencial

• Seleccionar personas predispuestas a la acción
• Objetivos claro. Objetivos y estrategias de acción establecidos con claridad
• La misión del equipo
• La estrategia de acción
• Definición de Roles.
• Comunicación fluida entre los miembros. Integración plena.
• Creatividad a la hora de las acciones y las soluciones.
• Ambiente participativo, democrático, tolerante con las diferencias.

Tutorías – Proyecto fin de Master

IDO Business School