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Gestión de Nóminas y Seguridad Social

Academia Trinidad (España)

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Dirigidos a todas las personas interesadas en iniciarse en la gestión y administración de empresas ... ver másy a las que quieren actualizar o potenciar sus conocimientos. Residentes en España

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Para qué te prepara El curso ha sido concebido como una herramienta útil y adecuada para cumplir y dar respuesta a los objetivos generales propuestos en esta acción de formación continua: Valorar el concepto de empresa y conocer los trámites administrativos iniciales para su puesto en marcha. ,Conocer los distintos tipos de contratos, los convenios colectivos y la extinción del contrato de trabajo. ,Conocer el libro

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Plan de Estudio:

-Módulo I

TEMA 1. La empresa y los trámites administrativos iniciales para su puesta en marcha

TEMA 2. El contrato de trabajo

TEMA 3. Tipos de contrato de trabajo

TEMA 4. Convenios colectivos y extinción del contrato de trabajo

TEMA 5. Afiliación de los trabajadores a la S.S.: altas, bajas y modificaciones. Libro de matrícula del personal y libro de visitas

TEMA 6. La nómina

TEMA 7. Encabezamiento de la nómina, período de liquidación y devengos

TEMA 8. Deducciones y cálculo del I.R.P.F.

TEMA 9. Bases de cotización

TEMA 10. Base de cotización en situaciones especiales y base sujeta a retención del I.R.P.F.

-Módulo II

TEMA 11. Documentos de cotización a la S.S. Modelo TC 2

TEMA 12. Modelo TC 1: boletín de cotización

TEMA 13. Modelo TC 2 y TC 2/1 abreviado. Ingreso y presentación de los documentos de cotización

TEMA 14. La incapacidad temporal

TEMA 15. Cálculo nóminas

TEMA 16. Incapacidad temporal y maternidad

TEMA 17. Finiquitos

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Sobre Academia Trinidad

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Academia Trinidad es la consecuencia de una apuesta decidida a poner en marcha la actividad docente desde una perspectiva innovadora. Empezamos nuestra actividad al inicio del curso 1991/1992 con la intención de plasmar en la práctica nuestros métodos de enseñanza con el único fin de evitar el fracaso educativo. Al tener experiencia laboral previa en la enseñanza reglada, éramos conscientes de que se necesitaban centros donde la atención personalizada y el empleo de nuevas técnicas de aprendizaje fuesen una realidad...

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