Programa
Fundamentos y conceptos sobre políticas culturales(5 cr)
- Concepto de política cultural
- La cultura en el ámbito de las políticas públicas nacionales
- Cultura y ciudad: la gestión de las políticas culturales locales y los procesos de concentración urbana
- Sistemas de planificación de las políticas culturales
- Las políticas culturales en el ámbito de los estudios culturales
La gestión y organización de la cultura(5 cr)
Iniciación a la gestión de la cultura:
- Misiones de la gestión cultural
- Características de las organizaciones culturales.
- Tipología de equipamientos culturales. Niveles de gestión cultural. Ámbitos de la gestión cultural
- Técnicas para la gestión cultural
Los agentes culturales(5 cr)
- Los agentes culturales como actores de la vida cultural
- Gestión cultural en la Administración pública
- Gestión cultural en el tercer sector (no lucrativo)
- Gestión cultural en el sector privado
- Sistemas de colaboración, cooperación, cogestión y patrocinio, etc.
Marco institucional y legislativo de la gestión cultural(5 cr)
- Organización nacional de la cultura. Marco competencial de la Constitución y competencias de los diferentes niveles del Estado.
- Modelos comparativos de la organización del Estado en materia de cultura
- Organismos e instituciones culturales internacionales
- Convenciones y acuerdos internacionales
La cultura en la sociedad contemporánea(5 cr)
- Procesos creativos y redes culturales
- Relaciones culturales internacionales, cultura y cooperación al desarrollo, cultura y multilateralismo
- Comunicación y cultura en la sociedad de la información
Las profesiones de la cultura(5 cr)
- La función del gestor cultural. Las profesiones de la cultura
- Dimensión social y económica de la cultura. Empleo cultural
- Procesos de creación y estatuto del artista
La evolución de la sociedad y los efectos de la globalización han generado cambios en la estructura social, económica y cultural de nuestro contexto. La emergencia de nuevos ámbitos y necesidades ha provocado unos nuevos encargos sociales profesionales en nuevos sectores de la vida social. En este caso, la cultura se ha convertido en un sector de gran crecimiento e importancia en las dinámicas de desarrollo territorial y socioeconómico. Ante los nuevos escenarios de la cultura, se requieren unos
recursos humanos adaptados a las nuevas realidades.
La formación de gestores culturales tiene que responder a las dinámicas que existen en el sector público, en el sector privado y en el tercer sistema, con una visión amplia en sistemas de gestión mixtos que tienen que generar campos de colaboración y concurrencia.
Este programa de formación pretende dar una respuesta a la formación especializada en gestión cultural, de acuerdo con las nuevas perspectivas del sector cultural.
Aplicación profesional
- Planificadores y gestores locales de cultura, turismo, patrimonio y medio ambiente.
- Dinamizadores y promotores culturales.
- Profesionales de instituciones públicas o privadas nacionales e internacionales dedicados al mundo de la cultura, el medio ambiente y la industria turística.
- Técnicos de servicios culturales, educativos y turísticos.
- Técnicos en gestión cultural.
- Técnicos en patrimonio cultural.
- Investigadores y profesores universitarios en el ámbito de la gestión cultural.
