MÓDULO 1.- PRESENTACIONES EFICACES
- La preparación de la presentación
- Captar el interés de entrada
- El desarrollo de la presentación
- El cierre
MÓDULO 2.-
HABILIDADES DIRECTIVAS
- ¿Qué significa ser directivo? Roles y funciones
- Técnicas de gestión directiva
- La toma de decisiones
- La planificación. Ejecutivos y líderes
MÓDULO 3.-
GESTIÓN DEL RENDIMIENTO
- Introducción
- Descripción de un puesto de trabajo
- Selección de personal
- Plan de acogida
- Formación
- Promoción
- Retribución
- Evaluación
- Motivación
MÓDULO 4.-
GESTIÓN DEL TIEMPO
- Introducción
- Organización del tiempo (I)
- Organización del tiempo (II)
- Organización del tiempo (III)
- La gestión del tiempo (I)
- Gestión del tiempo (II)
- Gestión de las reuniones (I)
- Gestión de las reuniones (II)
MÓDULO 5.- DIRECCIÓN Y DESARROLLO DE EQUIPOS DE TRABAJO
- ¿Qué es un equipo de trabajo?
- ¿Qué es un equipo de trabajo? Casos prácticos
- La creación de un equipo de trabajo
- Creación del equipo de trabajo. Casos práctic
- El desarrollo de un equipo de trabajo
- Desarrollo del equipo. Casos prácticos.
MÓDULO 6.- TÉCNICAS DE SELECCIÓN DE PERSONAL
- Técnicas de selección de personal
