Iniciación a la Prevención de Riesgos Laborales

Grafton Formacion y Gestion S.L.

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Descripción

¿Te gustaría adquirir los conocimientos necesarios en materia de prevención de riesgos laborales, para promover su correcta aplicación en tu lugar de trabajo? Si tu respuesta afirmativa, este Curso de Iniciación a la Prevención de Riesgos Laborales, que imparte Grafton Formación y Gestión, es la formación perfecta para ti.

Se trata de una acción formativa impartida mediante la metodología a distancia, por lo que podrás adaptar el proceso de aprendizaje a tu ritmo de estudio, así como a tus necesidades y obligaciones diarias. El centro se encargará de enviarte todos los materiales necesarios para el desarrollo del curso. Al tratarse de una formación bonificable, los trabajadores en activo podrán realizarla de forma completamente gratuita a través de su empresa.

Gracias al completo temario de la formación, que emagister.com publica en la sección de prevención de riesgos laborales, aprenderás la normativa básica y los conceptos de accidente de trabajo y enfermedad profesional. Más adelante, conocerás la evaluación de riesgos y la planificación de la acción preventiva, para posteriormente promover criterios de actuación y medidas de protección colectivas e individuales. Asimismo, serás capaz de realizar controles de riesgos higiénicos, económicos y psicosociales. También aprenderás los criterios de actuación ante emergencias por riesgos graves e inminentes, y cómo efectuar los primeros auxilios, por citar sólo algunos de los aspectos más importantes.

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Bonificable: Curso bonificable para empresas
Si eres trabajador en activo, este curso te puede salir gratis a través de tu empresa.

Instalaciones y fechas

Dónde se imparte y en qué fechas

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¿Qué aprendes en este curso?

Prevención de riesgos laborales en pequeñas y medianas empresas
Concepto de enfermedad profesional
Normativa básica en la prevención de riesgos laborales
Planificación de la acción preventiva
Medidas de protección colectiva e individual
Los registros documentales
Formación de los trabajadores en materia de riesgos laborales
Control de riesgos higiénicos
Criterios de actuación
Control de riesgos económicos
Control de riesgos psicosociales
Primeros auxilios
Evaluación de Riesgos
Vigilancia de la salud
Actuaciones frente a cambios previsibles
Concepto de accidente de trabajo
Emergencias ante riesgos graves e inminentes
El procedimiento de auditoría de prevención de riesgos laborales
Criterios generales y específicos de prevención
Optimización de la prevención

Temario

  • Objetivos. Pyme y Prevención de Riesgos Laborales.
  • Normativa básica de prevención de riesgos laborales: Accidente de Trabajo. Enfermedad Profesional.
  • Política y organización preventiva: Evaluación de riesgos y planificación de la acción preventiva. Extracto del apartado 1 del artículo 16 de la LPRL.
  • Protección: colectiva e individual: Criterios de actuación. Registros documentales.
  • Información y Formación de los Trabajadores. Registros documentales.
  • Actividades para el control de riesgos: revisiones periódicas.
  • Control de riesgos higiénicos.
  • Control de riesgos ergonómicos y psicosociales.
  • Vigilancia de la salud.
  • Actuaciones frente a cambios previsibles: Modificaciones y adquisiciones.
  • Emergencias. Riesgo grave e inminente. Primeros auxilios.
  • Investigación de accidentes y otros daños para la salud: Costes de siniestralidad (según Heinrich).
  • Documentación del sistema preventivo: Elaboración del documento o registro. Codificación. Revisión. Aprobación. Distribución. Revisión y actualización.
  • Auditorías: Procedimiento de auditoría.
  • Conclusiones: Normativa en materia de prevención de riesgos laborales. Evaluación de riesgos y procesos de gestión. Mantenimiento y evitación de riesgos. Prevención y la optimización de la prevención. Prevención de riesgos y reparación de siniestros. Métodos de producción y de prevención de riesgos. Criterios generales y específicos de prevención. Los riesgos. Integración de distintos agentes. Gestión de riesgos y procesos administrativos.

Información adicional

Formación bonificables mediante la Fundación Tripartita

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