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Introducción a los Sistemas de Gestión Ambiental Basados en la Norma ISO 14001:2004

Avanzza, S. Coop. (España)

Curso - Presencial

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Dirigido a

Consultores de calidad, responsables y técnicos de prevención de riesgos laborales, a cualquier pers... ver másona con alguna responsabilidad en gestión de calidad y/o de prevención de riesgos laborales, así como todos aquellos miembros de una organización a los que se les haya atribuido algún tipo de función o responsabilidad relacionada con la implantación de un Sistema de Gestión Ambiental basado en la Norma UNE EN ISO 14001:2004.

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Dirigido a Consultores de calidad, responsables y técnicos de prevención de riesgos laborales, a cualquier persona con alguna responsabilidad en gestión de calidad y/o de prevención de riesgos laborales, así como todos aquellos miembros de una organización a los que se les haya atribuido algún tipo de función o responsabilidad relacionada con la implantación de un Sistema de Gestión Ambiental basado en la Norma UNE EN ISO 14001:2004.

Para qué te prepara El curso pretende orientar e introducir a los asistentes en la Norma ISO 14001:2004 y la aplicación de la misma a la realidad de su empresa.

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Temario

Introducción a los Sistemas de Gestión Ambiental Basados en la Norma ISO 14001:2004

OBJETIVOS

Conocer los contenidos y características de la norma
Comprender su marco legal y las diferencias con otras normas de este ámbito.
Preparar a la empresa ante una auditoria.

METODOLOGÍA

El curso es presencial, compuesto de una jornada de 7 horas.
El curso tendrá un enfoque práctico y orientado a su aplicación en la empresa, con utilización de numerosos casos reales, ejemplos de buenas prácticas, etc.

PROGRAMA

1. Introducción. Sensibilización Ambiental

2. Legislación ambiental

3. Requisitos de la Gestión Ambiental

Qué es un Sistema de Gestión Ambiental y porqué implantarlo.
Beneficios de un Sistema de Gestión Ambiental.
Vínculos con las normas ISO 9000.

4. La norma ISO 14001:2004

Las normas de la serie ISO 14000
Requisitos del Sistema de Gestión Ambiental.
La política ambiental.
Identificación y evaluación de aspectos ambientales.
Requisitos legales y otros requisitos.
Objetivos, metas y programas.
Recursos, funciones, responsabilidad y autoridad.
Competencia, formación y toma de conciencia.
Comunicación.
Documentación del Sistema y control de los documentos y registros.
Preparación y respuesta ante emergencias.
Seguimiento y medición. Evaluación del cumplimiento legal.
No conformidad, acción correctiva y acción preventiva.
Auditoria interna.
Revisión por la dirección.

5. Diferencias entre ISO 14000 y EMAS

6. Certificación ambiental

CURSO BONIFICABLE

Las empresas pueden financiar su formación a través del sistema de bonificaciones de la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo (FTFE) -Orden Ministerial 2307/2007, con un ahorro de hasta el 100% del coste del curso si su empresa tiene menos de 10 empleados o de entre 90 y 100 euros por asistente si su empresa tiene 10 o más empleados (según plantilla media del año pasado). Al inscribirse a cualquiera de nuestros cursos, ponemos a su disposición nuestro servicio de gestión de bonificaciones, de forma que tan sólo deberá remitirnos la documentación e información que exige la FTFE relativa a su empresa y los trabajadores inscritos.

¿Cuáles son, por tanto, los pasos a seguir para contratar la inscripción a un curso y la gestión de la correspondiente bonificación?

registrarse en la web e inscribirse en el curso
formalizar el pago para confirmar la inscripción
enviar la documentación e información requerida de la empresa, a través del formulario habilitado.

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Sobre Avanzza, S. Coop.

Descripción del centro

El objeto de Avanzza es el de optimizar el capital humano de nuestros clientes, desarrollando nuevas competencias e incrementando y perfeccionando el conocimiento que poseen las personas, contribuyendo de esta manera a una mayor eficiencia y productividad de la organización, pero también a unos niveles más altos de satisfacción, motivación y fidelización del personal.

Para lograrlo, nuestros servicios cubren el desarrollo de acciones de formación-organización de una amplia gama de acciones de formación, tanto en modalidad presencial como a distancia y/o blended-; y la consultoría especializada: diagnóstico de necesidades formativas, diseño del plan de formación, evaluación de la efectividad del mismo, gestión de ayudas para la formación continua, etc.

Ventajas de estudiar en Avanzza, S. Coop.

Nuestros esfuerzos están orientados para que la inversión en formación sea rentable para usted y/o su organización, por ello contamos con: 1) Una metodología contrastada para el diseño, impartición, evaluación y seguimiento de formación a medida, 2) Los mejores profesionales, que en la mayoría de los casos combinan su actividad docente con la práctica profesional, 3) El know-how, experiencia y herramientas para realizar eficientemente las gestiones que permitan a nuestros clientes financiar su formación a través de las ayudas de la FTFE, 4) Y entidades colaboradoras que complementan nuestro valor al mercado y nos permiten así ofrecer un servicio integral. Nuestro compromiso por la calidad y la satisfacción del cliente nos ha llevado a implantar un Sistema de Gestión de la Calidad, certificado por AENOR, el cual nos impone un elevado nivel de exigencia en cuanto al diseño de los programas formativos, los formadores y la metodología a emplear.

Breve Historia del centro

Nuestra razón de ser es contribuir a la mejora de la competitividad de nuestros clientes. El camino para alcanzar esa misión, es decir, nuestra visión corporativa, consiste en convertirnos en una organización flexible e innovadora para desarrollar servicios que aporten verdadero valor a nuestros clientes. Esa visión nos ha llevado a proponer una serie soluciones innovadoras en el ámbito de la gestión de personas, que aportan verdadero valor, y configuran una propuesta integral articulada en cinco áreas encaminadas a dar respuesta a las distintas necesidades de nuestros clientes.

Centro especializado en

«Lejos de especializarnos en una o varias materias, tratamos de dar una respuesta ágil a cualquier necesidad formativa» - Área de habilidades directivas. - Área de recursos humanos. - Área de contabilidad y finanzas. - Área de innovación. - Área de marketing y comercial. - Área de organización y gestión - Área de responsabilidad social corporativa. - Área de idiomas. - Área de Prevención de Riesgos Laborales. -´Área de informática aplicada.

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