la empresa red como organización que aprende y desaprende

1. ¿Época de cambios o cambio de época? 2. Características formales de la empresa informacional 3. Implicaciones para las organizaciones 4. La empresa informacional y el trabajo informacional 5. Internet como espacio integrador de tecnologías, objetos, información y personas 6. La empresa-red como nuevo paradigma de la producción informacional 7. Jerarquías, redes, capital social y aceleración del aprendizaje organizacional 8. Funciones de inteligencia y aprendizaje en la empresa informacional 9. Sentido polisémico de la palabra red como atributo de empresa 10. Especialización cultural y fragmentación de la empresa informacional 11. Trabajar y aprender: la empresa-red como sujeto inteligente que aprende 12. Competición basada en la competencia 13. La empresa-red como sujeto inteligente que desaprende 14. Las cualificaciones digitales como cualificaciones recombinantes con identidad profesional difusa 15. Desaprendo, luego existo: La cuestión del sentido del trabajo humano en la empresa-red 16. Tecnohumanidad y cualificaciones recombinantes: la lógica binaria de la sociedad digital 17. Información exuberante y perplejidad informada: el desafío formativo de la sociedad informacional 18. Bibliografía 19. Notas Fuente: http://www.formaciondocente.sep.gob.mx