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Presentación de los aspectos relevantes y necesarios para desarrollar un plan de capacitación en la organización ajustado a las reales necesidades de la empresa, en este sentido se reflexiona sobre cada
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La metodología D.I.C.E. como factor de éxito en capacitación y desarrollo de la organización
Presentación de los aspectos relevantes y necesarios para desarrollar un plan de capacitación en la organización ajustado a las reales necesidades de la empresa, en este sentido se reflexiona sobre cada uno de los elementos que deben ser tenidos en cuenta a la hora de realizar un programa de capacitación dirigido a la formación y desarrollo de competencias.
es un modoi diferente de ver el proceso de capacitación que ayuda de una manera práctica y desde otra optica a aplicar métodos e ideas.
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lucrecia
agosto, 2008
Me pareció
Lo considero básico; para un nivel de principiantes; sin embargo, el contenido es claro e interesante. Gracias
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lucrecia
agosto, 2008
Me pareció
Lo considero básico; para un nivel de principiantes; sin embargo, el contenido es claro e interesante. Gracias
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Alejandro
junio, 2008
Me gustaria...
Me gustaria saber más del metodo para llograr mejores capacitaciones y desarrollo en elas organi<zaciones.
Gracias
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Juan Alberto
junio, 2008
Sumamente interesante
Me parece un curso sumamente extraordinario e interesante. Talves habría que incidir más en la construcción de algunos indicadores de la capacitación y en el impacto de esta en el mejormiento de la rentabilidad empresarial.
