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Clay Formación Internacional

Máster Avanzado en Coaching Ejecutivo y Empresarial


Clay Formación Internacional (España)

Master - A Distancia

Duración

750 Horas

Requisitos

Licenciados, Diplomados Universitarios. Ciclos Formativos: Grado Medios y Superiores. Profesionales con un año de experiencia en el sector.

Precio

Entre 900€ y 3000€  (consultar)

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Detalles del curso

Tipo Master Duración 750 Horas Antigüedad desde 2006 en emagister
Método / lugar contactar con el responsable A Distancia
Certificado / Título APEL (Asociación de Proveedores de eLearning), AEFOL (Asociación Española de Formación On Line) y AEDETP (Asociación Española de Enseñanza Técnico Profesional)
Alumnos por clase 69
Alumnos presentados 479 en el último año
Convalidaciones APEL (Asociación de Proveedores de eLearning), AEFOL (Asociación Española de Formación On Line) y AEDETP (Asociación Es de Enseñanza Técnico Profe)
Documentos Programa del Master
Dirigido a Directivos y mandos intermedios de empresas y administraciones públicas, que deseen mejorar sus habilidades interpersonales, incrementando sus dotes de gestión y dirección de comunicación corporativa. Emprendedores que deseen crear un negocio propio. Estudiantes interesados en encontrar una oportunidad laboral altamente efectiva.
Para qué te prepara El Master está pensado para aportar a los alumnos los conocimientos, las habilidades y las competencias necesarias en los ámbitos de la comunicación empresarial y las habilidades directivas, para la correcta gestión de las relaciones que establece una organización, un departamento o un proyecto profesional. Conocer y dominar las técnicas de comunicación corporativa en sus cinco dimensiones de r
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Edificio Entrada Fachada Edificio
Requisitos
Licenciados, Diplomados Universitarios. Ciclos Formativos: Grado Medios y Superiores. Profesionales con un año de experiencia en el sector. Residentes en España
Precio Entre 900€ y 3000€
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Temario

Máster Avanzado en Coaching Ejecutivo y Empresarial

Módulo 1: Competencias Básicas en Comunicación

Valor actual de la comunicación como herramienta de gestión
1. Actualidad de la comunicación
2. Tendencias en la organización de la actividad económica
3. Enseñanzas comunicacionales

Fundamentos y modelos de comunicación empresarial
1. Los fundamentos de la comunicación humana
2. El modelo de comunicación
3. Enseñanzas comunicacionales

La comunicación interpersonal: verbal, no verbal y telefónica
1. Las habilidades sociales
2. Las relaciones humanas
3. Componentes verbales de las habilidades sociales
4. Componentes paralingüísticos: la voz y el habla
5. La comunicación telefónica
6. Enseñanzas comunicacionales

El lenguaje: competencia lingüística y dimensión simbólica
1. Lenguaje, lengua y habla
2. La competencia lingüística
3. Las funciones del lenguaje
4. Lenguaje y contenido
5. La relación carismático-funcional
6. La dimensión simbólica
7. El ritual de entrada
8. Enseñanzas comunicacionales



Módulo 2 - Comunicación y gestión empresarial

La dirección intencional por objetivos
1. Condiciones previas para una dirección intencional
2. Objetivos de la dirección intencional
2.1- Definición de objetivo
2.2- El público objetivo
2.3- Tipología de objetivos
2.4- Metodología práctica para la DI por objetivos
3. Enseñanzas comunicacionales

La armonización financiera: principios de riqueza
1. Ecología de la comunicación
2. La filosofía financiera
2.1- Economías de escala
2.2- La estructura financiera
2.3- El proceso de acumulación de riqueza
3. La rentabilidad comunicacional
4. Enseñanzas comunicacionales

El programa de atención al cliente: fidelización y solución de conflictos
1. Definición
2. La experiencia de consumo
3. El programa de fidelización
4. Atención al cliente en el punto de venta
5. Solución de conflictos
6. Enseñanzas comunicacionales
7. Referencias al capítulo

Internet 1: la nueva economía
1. Internet como fenómeno de comunicación
2. Breve historia de Internet
3. La nueva economía
4. Enseñanzas comunicacionales

Internet 2: la sociedad red
1. La sociedad red
2. La educación
3. Internet: ¿hacia dónde?
4. Enseñanzas comunicacionales

La comunicación periodística y política: lobby y gabinete de prensa
1. Breve historia de los efectos que los medios de comunicación de masas ejercen sobre las personas
2. La comunicación periodística
3. Relaciones institucionales: el lobby
4. La comunicación política
5. Enseñanzas comunicacionales


Módulo 3 - Imagen corporativa

La comunicación mediante imágenes
1. Historia de la función social, económica y cultural de la imagen
2. Propiedades lingüísticas de la Imagen
3. El esquema
4. Enseñanzas comunicacionales
5. Referencias

La marca y el programa de identidad visual
1. Antecedentes históricos
2. Definición de identidad visual
3. La función comunicativa de la identidad visual
4. El programa de identidad visual
5. Metodología en la creación de un programa de identidad
6. Enseñanzas comunicacionales


Módulo 4 - Habilidades directivas

La negociación: principios, estrategias y tácticas
1. Definición de negociación
1.1- Contextos de negociación
1.2- Tipos de negociación
1.3- La esencia del proceso negociador
1.4- La relación que conduce el proceso negociador
2. Principios negociadores
3. Estrategias negociadoras
3.1- Negociar en la cadena de valor
3.2- Estrategias negociadoras
4. Tácticas de negociación
4.1- Elementos de juego
4.2- La actitud negociadora
4.3- La figura del mediador
5. Enseñanzas comunicacionales

El liderazgo 1: visión, misión y operativa
1. ¿Por qué liderazgo?: hacia una búsqueda de sentido
2. Sentido e implicaciones del liderazgo en la empresa actual
3. Enseñanzas comunicacionales

El liderazgo 2: liderazgo de personas y grupos
1. Liderar personas
1.1- Una aproximación al ser humano: ¿qué somos?
1.2- Valores personales
1.3- El desarrollo personal en interdependencia
1.4- Confianza y cooperación
1.5- Actitudes
1.6- Efecto contagio
1.7- Motivación
1.8- Relaciones jerárquicas
1.9- Conflictos interpersonales
1.10- La experiencia de flujo
1.11- Delegación
2. Liderar grupos
2.1- Definición de grupo
2.2- Funciones principales
2.3- Tipología
2.4- Relaciones grupales
2.5- La constitución del liderazgo de grupos
2.6- Orientaciones al liderazgo efectivo de grupos
3. Enseñanzas comunicacionales

El programa de gestión del conocimiento
1. El conocimiento
2. El programa de gestión de conocimiento: Objetivos y destinatarios
3. Enseñanzas comunicacionales

Gestión de equipos de trabajo
1. Definición de grupo y equipo
2. La constitución de un equipo
2.1- Fases en la creación
2.2- Criterios de formación
2.3- Equipos de alto rendimiento
3. La inteligencia emocional
4. La cultura grupal
5. La psicología de los grupos
6. La reunión
7. La dinámica de grupos
8. Solución de conflictos
8.1- Concepto, significado y tipologías del conflicto
8.2- Metodología para la solución de conflictos
8.3- Habilidades necesarias para solucionar conflictos
9. Enseñanzas comunicacionales (o a modo de síntesis)

La comunicación pública: presentaciones eficaces
1. Fundamentos de la comunicación pública
1.1- La opinión pública
1.2- El líder de opinión
1.3- La disonancia cognitiva
1.4- Inducción a la acción
1.5- Características del público
1.6- Características del emisor
1.7- Características del discurso público
2. La puesta en acción: presentaciones eficaces
2.1- El miedo escénico
2.2- Medios técnicos e instalaciones
2.3- Fichas de apoyo
2.4- Imagen personal
2.5- La planificación del discurso
2.6- La intención comunicativa
3. Enseñanzas comunicacionales

Formación de formadores
1. Panorama actual del modelo formativo
2. El proceso formativo
3. El rol del formador

Comunicación y gestión de situaciones de crisis
1. La civilización del riesgo
2. La comunicación de crisis
3. Figuras comunicacionales a tener en cuenta
4. Enseñanzas comunicacionales (o a modo de síntesis)

Creatividad e innovación
1. Definición de creatividad
2. La Personalidad creativa
3. El proceso creativo
4. El producto creativo
5. Enfoques para el desarrollo de la creatividad
6. Enseñanzas comunicacionales

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Sobre Clay Formación Internacional

Descripción del centro
CLAY FORMACIÓN INTERNACIONAL es la Empresa Amiga de la UNIVERSIDAD DE SALAMANCA especializada en servicios de Formación A Distancia y On-Line.

Ofrece más de 350 cursos bajo la modalidad a distancia y on-line en diferentes áreas como RECURSOS HUMANOS, MEDIOAMBIENTE, CALIDAD, ENERGÍAS RENOVABLES, TIC´S, MARKETING, PUBLICIDAD, GESTIÓN LABORAL, FISCALIDAD y COMPETENCIAS PROFESIONALES.

Todos sus cursos, calificados dentro de los mejores contenidos formativos de la red, son avalados y certificados por instituciones acreditadas como la Asociación de Proveedores de eLearning (APeL), la Asociación Española de Formación On-Line (AEFOL), la Asociación Española de Enseñanza Técnico Profesional (AEDETP) y la Fundación para la Excelencia Empresarial (Fundación EXECyL) e impartidos por un equipo de tutores expertos en la materia que garantizan un aprendizaje de ÉXITO para todos sus alumnos.
Breve Historia del centro
Todos sus programas formativos, calificados internacionalmente dentro de los mejores de la red, tienen el objetivo de satisfacer en todo momento las expectativas de sus alumnos a través de su Campus Virtual Claynet, asegurar la calidad de sus contenidos a través de la mejora continua y garantizar, a través de la figura del tutor personal, el éxito en su aprendizaje. A lo largo de los últimos años son más de 5.000 alumnos de todo el mundo los que han pasado por sus aulas virtuales y que ya forman parte de la gran comunidad de Clay.

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