Master en Psicología de la Organización, MPO

Master

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Descripción

  • Tipología

    Master

  • Metodología

    Online

  • Horas lectivas

    1500h

  • Duración

    Flexible

  • Inicio

    Fechas a elegir

  • Campus online

  • Servicio de consultas

  • Tutor personal

CUE Consorcio Universitario Euroamericano.

El propósito de la titulación de Máster es ofrecer un conocimiento profundo y concentrado de una especialidad. Los estudiantes deben demostrar que dominan de forma práctica y efectiva las materias del Master en Psicología de la Organización, MPO, y prácticos están muy demandados en el mundo laboral, lo que ha dotado a este nivel de titulación en línea de una gran popularidad profesional y empresarial.

UPE Universidad de los Pueblos de Europa los programas de Maestría están diseñados para el reconocimiento del valor de la experiencia laboral de los adultos aportando curricularmente acreditaciones que valoren su cultura, trabajo y experiencia vivida.

Este Master en Psicología de la Organización, MPO, desarrolla un programa estructurado en cuatro ciclos, que secuencialmente contribuye a la búsqueda de la excelencia en la formación de profesionales en esta especialidad que, al ampliar sus objetivos, alcancen niveles mucho más altos que los tradicionales y que en el futuro sigan apuntando a metas cada vez más evolucionadas en el área de la Psicología de la Organización.

Instalaciones y fechas

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Inicio

Online

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Fechas a elegirMatrícula abierta

A tener en cuenta

El objetivo general de la Master en Psicología de la Organización, MPO es formar profesionales investigadores capaces de crear tesis originales y de calidad, que sean aportes inéditos a la academia y permitan al egresado alcanzar los niveles de análisis y reflexión en su especialización atendiendo las necesidades y dinámicas de la sociedad actual.

El objetivo específico de la Master en Psicología de la Organización, MPO, analizar los procesos de la misma, y desplazar los conceptos tradicionales de la psicología individual, así como las relaciones interpersonales, hacia un contexto mucho más amplio: los constructores de la teoría de los sistemas. Ofrecer la teoría del sistema psicológico organizacional, lo cual les permite el estudio de las organizaciones a gran escala.

o Master en Psicología de la Organización, MPO, está orientado a un amplio grupo de perfiles profesionales como pueden ser: Psicólogos, sociólogos y profesionales de la gestión psicosocial organizativa.


o El programa de Maestría está diseñado para adultos que trabajan y que ya obtuvieron el título de licenciatura y que cuentan con suficiente experiencia profesional. Puede ser terminado en 24 meses o antes dependiendo de los créditos obtenidos y de la motivación del estudiante. En este programa también se evalúa la experiencia profesional y académica del estudiante para obtener créditos.

Las acciones formativas están diseñadas para propiciar el fomento de las habilidades, conocimientos y experiencias relevantes para el desarrollo profesional dentro del ámbito de la temática del Master en Psicología de la Organización, MPO.

UPE Universidad de los Pueblos de Europa proporciona sus propios Certificados y Títulos, por lo que una vez enviada la Hoja de Respuestas del Test de Evaluación, un proyecto final sobre un tema de libre elección de la programación de estudio con una extensión mínima de 40 páginas y aprobado el Master y redactada y entregada y/o defensa del trabajo fin de Master (Tesis), y aprobada esta por la Comisión Académica se extenderá el respectivo Certificado de estudios y Título de Master Profesional al alumno que acredita su realización y superación del mismo.

Por lo tanto, al finalizar la programación de estudios el alumno recibirá la Titulación que avala los conocimientos adquiridos a través de los estudios realizados: Master en Psicología de la Organización, MPO.

Todas las titulaciones son entregadas debidamente legalizadas, con su Diploma, Certificado de Estudios y Certificado Académico. El Título, además, lleva el sello de Notario Europeo, que da fe de la validez, contenidos y autenticidad del título a nivel nacional e internacional. Titulación Acreditada por la Comisión Internacional de Formación de CUE Consorcio Universitario EuroAmericano y el Registro General de Profesionales de la Unión Europea. Una vez en posesión del Máster el egresado puede optar al Postgrado de Doctorado a través de CIU Cambridge International University.

La enseñanza de este Master Online es hoy por hoy una auténtica alternativa de formación para aquellas personas que, por distintos motivos, no pueden o no desean acceder a un programa de tipo presencial. Nuestra metodología, además, garantiza una atención individualizada al alumno.

Recibirá dossier informativo. Tener un Master aporta un plus a los licenciados de cara a incorporarse en el mercado laboral y a los profesionales que ya están trabajando les permite especializarse en esta área del conocimiento.

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Materias

  • Organización
  • Organización del trabajo
  • Psicología organizacional
  • Psicología
  • Psicología ambiental
  • Psicología comparada
  • Psicología mística
  • Psicología cuántica
  • Psicología perenne
  • Psicología del ego

Profesores

Dr. Luis Miguel Mayo Curimozón

Dr. Luis Miguel Mayo Curimozón

Profesor/ Tutor

Temario

CICLO PRIMERO: PSICOLOGÍA DE LA ORGANIZACIÓN I

MSO101 Estudio psicosocial de las organizaciones.

MSO102 Organizaciones y comportamiento organizacional.

MSO103 Métodos de investigación en Psicología de las Organizaciones.

MSO104 Diseño de las organizaciones.

MSO105 Estructuras organizacionales.

MSO106 Proceso y funcionamiento organizacional.

MSO107 Comunicación en las organizaciones.

MSO108 Conflicto y negociación en las organizaciones.

MSO109 Resultados organizacionales.

MSO110 Autoevaluación.

CICLO SEGUNDO: PSICOLOGÍA DE LA ORGANIZACIÓN II

MSO201 Historia de la psicología organizacional.

MSO202 Personalidad y diferencias individuales.

MSO203 Motivación y satisfacción en el trabajo.

MSO204 Estrés en el trabajo.

MSO205 Aprendizaje y capacitación en el trabajo.

MSO206 Dinámica grupal.

MSO207 Toma de decisiones.

MSO208 Liderazgo.

MSO209 Estructura, cambio y desarrollo organizacional.

MSO210 Autoevaluación.

CICLO TERCERO: PSICOLOGÍA DE LA ORGANIZACIÓN III

MSO301 Complejidad del estudio de las organizaciones.

MSO302 Evolución de los conceptos trabajo y organización.

MSO303 Psicología al estudio de las organizaciones.

MSO304 Campo de estudio de la Psicología de las org.

MSO305 Objeto de estudio de la Psicología de las org.

MSO306 Evolución histórica de la Psicología de las org.

MSO307 Psicología de las organizaciones como profesión.

MSO308 Carácter multidisciplinar de la Psicología de la org.

MSO309 Aportaciones desde la Psicología industrial.

MSO310 Autoevaluación.

CICLO CUARTO: PSICOLOGÍA DE LA ORGANIZACIÓN IV

MSO401 Organizaciones y el concepto de sistema.

MSO402 Características que definen a las organizaciones sociales.

MSO403 Desenvolviendo de las estructuras organizacionales.

MSO404 Tipología de las organizaciones.

MSO405 Poder y autoridad.

MSO406 Comunicación: el flujo de información.

MSO407 Formulación de políticas y toma de decisiones.

MSO408 Bases psicológicas de la efectividad organizacional.

MSO409 Cambio organizacional.

MSO410 Proyecto final,

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