Máster en Técnico Superior en Prevención de Riscos Laborais

1. Prácticas tuteladas en empresas. Créditos: 4
2. Fundamentos das técnicas de mellora das condicións de traballo. Créditos: 2
3. Ámbito xurídico da prevención de riscos laborais. Créditos: 4
4. Seguridade no Traballo. Créditos: 7
5. Hixiene industrial. Créditos: 7
6. Ergonomía e Psicosocioloxía aplicada. Créditos: 4
7. Medicina do traballo. Créditos: 2
8. Xestión da prevención de riscos laborais. Créditos: 4
9. Outras actuacións en materia de prevención de riscos laborais. Créditos: 3
10. Técnicas afíns á prevención de riscos laborais. Créditos: 2
11. 1.- Seguridade no Traballo; 2.- Hixiene industrial; 3.- Ergonomía e Psicosocioloxia aplicada. Créditos: 10
12. Memoria. Créditos: 11

Este curso engloba ós seguintes cursos de posgrao ou formación contínua:

• Curso de Experto de Seguridade no Traballo (F607)
• Curso de Experto en Ergonomía e Psicosocioloxía Aplicada (F608)
• Curso de Experto en Hixiene Industrial (F609)

Obxectivos:
Este curso ten como obxectivo forma-los participantes en materia de prevención de riscos laborais para que:
- Coñezan os factores que interactúan no binomio saúde-traballo
- Teñan coñecemento do ordenamento normativo e lexislativo, tanto nacional como comunitario e internacional, en materia de saúde e seguridade no traballo.
- Coñezan os fundamentos da investigación científica en saúde laboral.
- Aprendan diferentes metodoloxías para avalia-las condicións de traballo e elaborar un mapa de riscos e danos laborais.
- Coñezan distintos sistemas de planificación, xestión e avaliación das actividades a desenvolver por un servicio de prevención de riscos laborais, así como establecer programas de prevención baseados na priorización e participación.
- Adquiran as técnicas de análise e investigación dos riscos e os principios da promoción, prevención e protección en seguridade; hixiene e psicosocioloxía.
- Dispoñan dos coñecementos necesarios para o uso de programas informáticos na planificación e xestión dos servicios de prevención e na investigación dos posibles efectos para a saúde derivados do traballo

Metodoloxía:
O curso impartese na modalidade semipresencial con clases teóricas presenciais, e en sesións de 5 horas de venres e sábados (mañá e tarde) o que supón un 38% da carga docente e o restante 62% corresponde a clases non presenciais asistidas via internet por ordenador, con titorias permanentes cos profesores e traballos dirixidos obrigatorios.
A lei de prevención de riscos laborais establece que as 150 horas adicadas ás prácticas poden equivaler a un traballo ou Memoria, que no noso caso ten que ser dirixido por un Titor na empresa e presentado publicamente ante un Tribunal. Ademáis no presente curso as horas prácticas completanse coas visitas, e a estadía en empresas baixo a dirección dun Titor durante un período de catro semanas (140 horas), todo o cal xuntamente cos traballos obrigatorios de cada módulo (160 horas) completan os requerimentos legais da formación práctica e a equivalencia ás 450 prácticas requeridas.

Procedemento de Avaliación: Avaliación tipo test e presentación e defensa pública da Memoria das prácticas en empresas

Titorías: As titorias realizanse co titor encargado do módulo a través do correo electrónico

Calendario: Venres (de 16.00h. a 21.00h.), Sábados (de 09.00h. a 14.00h. de 16.00h. a 21.00h.)

Departamento / Centro Organizador: Departamento de Psiquiatría, Radioloxía e Saúde Pública

Director: Juan M. Barros Dios

Edición: 9

Duración cursos: 1