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Nominaplus (Curso Subvencionado)

en Euroinnova Formación (España)

Curso para trabajadores A Distancia

Precio:

Curso Gratuito

Duración:

85 Horas

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Requisitos:

Ser trabajador en activo dado de alta en el Régimen General la Seguridad Social, y presentar una fot

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Todos nuestros contenidos, así como cada uno de los procesos de enseñanza-aprendizaje han sido cuidadosamente diseñados y secuenciados por nuestro Departamento de Metodolog&iacu...

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Matricula Cerrada

Detalles del curso

Tipo Curso para trabajadores Duración 85 Horas

Método / lugar Jesús Moreno Contactar A Distancia

Certificado / Título Titulación avalada por INEM, Fondo Social Europeo y por el Ministerio de Trabajo. Válida para oposiciones y bolsas de trabajo de la Administración Pública.

Alumnos por clase 15

Alumnos presentados 315 en el último año

Documentos	Oferta Formativa Cursos Gratis
	Ficha Matricula INESEM

Para qué te prepara Llevar la gestión de nóminas y seguros sociales de una empresa informáticamente a partir de la utilización del programa Nominaplus del Grupo SP. Gestione de forma informatizada las altas y bajas de trabajadores, comunicación a través del sistema red, configuración de nóminas, pagas extras, impresos oficiales, remuneración por despidos, vacaciones, ausencias, etc.

Requisitos	Ser trabajador en activo dado de alta en el Régimen General la Seguridad Social, y presentar una fotocopia del DNI, cabecera de la nómina y anexo de adhesión. ver más

Precio	Curso Gratuito

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Temario

Nominaplus (Curso Subvencionado)

MÓDULO 1. NOMINAPLUS: DATOS GENERALES.
TEMA 1. DATOS GENERALES Y CONVENIOS.
Introducción.
Estructura de la venta del programa.
Convenios colectivos: introducción.
Datos del convenio.
Categorías de convenio.
TEMA 2. CONVENIOS Y EMPRESA.
Actualizar tablas salariales.
Paso de datos de convenio.
Creación de una empresa.
Modificación y anulación de una empresa.
TEMA 3. LOS TRABAJADORES.
Creación fichero trabajadores.
Modificación de los datos de un trabajador.
Gestión vacaciones/ausencias.
Baja definitiva de un trabajador.

MÓDULO 2. NOMINAPLUS: PLAN DE TRABAJO.
TEMA 1. LOS SALARIOS.
Cálculo de Nóminas.
Nominas calculadas.
Acumulados I.R.P.F.
Recibos de salarios.
Eliminar nominas.
TEMA 2. INCIDENCIAS.
Introducción.
Enfermedad.
Otras ausencias.
Otros conceptos.
TEMA 3. IMPRESOS OFICIALES.
Partes.
Seguros Sociales.
Modelos hacienda.
Certificados de empresa.
TEMA 4. OTRAS OPCIONES.
Tablas generales.
Tablas SS.SS/Retenciones.
Contratos.

MÓDULO 3. NOMINAPLUS: SUPUESTO PRÁCTICO COMPLETO.
TEMA 1. CREACIÓN DE LA EMPRESA Y LOS TRABAJADORES.
Datos preliminares.
Creación de la empresa.
Creación de los trabajadores.
TEMA 2. EL PRIMER MES.
Cálculo de nominas.
Acumulados de retenciones y seguridad social.
Los impresos de seguros sociales.
TEMA 3. EL RESTO DEL AÑO.
El mes de febrero y marzo.
Abril y mayo: bajas por I.T.
Junio y julio: paga extra.
Agosto y septiembre: una baja definitiva.
Último trimestre.
Operaciones finales.

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