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Avante Formación

Nuevas Tecnologías Aplicadas a la Gestión de Recursos Humanos


Avante Formación (España)

Curso para trabajadores - Online

Duración

25 Horas

Para qué te prepara

Proporciona conocimientos teórico-prácticos acerca de la gestión integral de RRHH en las áreas de: s... ver máselección de personal, e-learning, gestión por competencias, etc. Trabajadores en activo del RG de la Seguridad Social de Pymes y Aut¿nomos de las regiones de Andalucia, ...

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Detalles del curso

Tipo Curso para trabajadores Duración 25 Horas
Método / lugar contactar con el responsable Online
Alumnos por clase 30
Prioridad para Trabajadores en activo (40% máx. para desempleados). Los centros de formación podrán establecer, dentro de los límites indicados anteriormente, porcentajes distintos de participación.
Consultar con el centro.
Para qué te prepara Proporciona conocimientos teórico-prácticos acerca de la gestión integral de RRHH en las áreas de: selección de personal, e-learning, gestión por competencias, etc.
Requisitos
Trabajadores en activo del RG de la Seguridad Social de Pymes y Aut¿nomos de las regiones de Andalucia, Extremadura, Galicia y Castilla la Mancha
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ECOL Educación Continua On-Line
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Temario

Nuevas Tecnologías Aplicadas a la Gestión de Recursos Humanos
TEMA 1: LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO
1.1 El conocimiento
1.2 Gestión del conocimiento
1.3 Capital intelectual
1.4 Las TIC en la gestión del conocimiento

TEMA 2: EL TELETRABAJO
2.1 El concepto
2.2 Modalidades de teletrabajo
2.3 Cambios organizacionales que implica el teletrabajo
2.4 Obstáculos
2.5 Ventajas e inconvenientes

TEMA 3: GESTIÓN POR COMPETENCIAS
3.1 Las competencias laborales
3.2 Tipos de competencias
3.3 Las competencias y sus aplicaciones prácticas
3.4 Identificación de competencias
3.5 Normalización de competencias
3.6 Formación y certificación de competencias

TEMA 4: LA INTRANET COMO HERRAMIENTA DE COMUNICACIÓN INTERNA
4.1 Concepto intranet
4.2 Ventajas e inconvenientes
4.3 Intranet en la empresa
4.4 Extranets

TEMA 5: TÉCNICAS E-LEARNING DE APOYO A LA FORMACIÓN
5.1 Concepto e-learning
5.2 Elementos del e-learning
5.3 Modalidades del e-learning
5.4 Potencialidades y límites del e-learning
5.5 Ejemplos ilustrativos sobre plataformas e-learning

TEMA 6: TÉCNICAS EFICIENTES EN INTERNET PARA LA SELECCIÓN DE PERSONAL
6.1 Introducción a la selección de personal en Internet
6.2 Ventajas e inconvenientes del uso de Internet en la selección de personal
6.3 Herramientas de selección en Internet



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FORMACIÓN OFICIAL TÉCNICA NOVELL

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