Concurso-oposición a Técnico medio - técnico de prevención de riesgos laborales

a) Ser español/a o nacional de un Estado miembro de la Unión Europea, del Reino de Noruega o de la República de Islandia. También podrán participar el cónyuge, descendientes y descendientes del cónyuge, de los españoles y de los nacionales de países miembros de la Unión Europea, de Noruega o de Islandia, siempre que no estén separados de derecho, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas.
De conformidad con lo dispuesto en el Acuerdo Plenario de fecha 04.04.03, se exige la nacionalidad española para aquellas plazas que así se haga constar en el correspondiente Anexo.
b) Tener cumplidos 16 años de edad y no haber alcanzado la edad de jubilación forzosa.
c) Estar en posesión del título que se indica en el Anexo 1 que se acompaña para cada tipo de plaza, o en condiciones de obtenerlo en la fecha en que concluya el plazo de presentación de instancias.
En caso de titulaciones obtenidas en el extranjero deberá estarse en posesión de la documentación que acredite su homologación.
d) No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspondientes funciones.
No obstante, cuando alguna/s de las plazas esté reservada/s a quienes tengan la condición de minusválido/a, no se establecen limitaciones físicas o psíquicas sino en el caso en que sean incompatibles con el desempeño de las tareas o funciones encomendadas.
e) No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio al Estado, a las Comunidades Autónomas o a las Entidades Locales, ni hallarse inhabilitado/a para el ejercicio de funciones públicas.
Los aspirantes que no posean la nacionalidad española no deberán estar sometidos a sanción disciplinaria ni condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la función pública.
f) No estar incurso/a en causa de incapacidad de las establecidas en la normativa vigente de Función pública.
g) Conocimiento del castellano para las plazas no reservadas a nacionales. Se podrán a tal efecto realizar la/s prueba/s que se prevean.
h) Aquellos otros que, en su caso, se establezcan en cada Anexo para cada tipo de plaza.

TITULACIÓN EXIGIDA: Estar en posesión del Título de Ingeniero Técnico Industrial, Técnico Superior de Prevención en Riesgos Laborales en las Especialidades de Seguridad Industrial, Higiene, Ergonomía y Psicosociología Aplicada.

TEMARIO ESPECÍFICO (BLOQUE II):

1. Ley de Prevención de Riesgos Laborales. Desarrollo en las administraciones públicas locales. Perspectivas de futuro.
2. La aplicación de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales en la integración de la actividad preventiva en la Administración Local.
3. Las Obligaciones del empresario en materia de Prevención de Riesgos Laborales de acuerdo con la Ley 31/95 de Prevención de Riesgos Laborales. Derechos y obligaciones de los trabajadores municipales en materia de Prevención de Riesgos Laborales.
4. Comité de Seguridad y Salud en el Ayuntamiento de Cádiz. Definición. Constitución. Funcionamiento.
5. El Plan de Prevención de Riesgos Laborales y su implantación en la Administración Local.

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Puedes ver más información sobre el temario en el boletín oficial

boletín oficial (Página 24)

6.- PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN
El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de concurso-oposición, regulándose por las normas que a continuación se relacionan:

Constará de dos fases:

6.1) Primera fase: Oposición, consistente en la realización de los ejercicios que mas adelante se detallan para cada tipo de plaza, siendo todos ellos eliminatorios y obligatorios salvo indicación expresa en estas bases en contrario.

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