TEMARIO.PARTE ESPECÍFICA.
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Tema 1. Funciones ordinarias en mantenimiento de instalaciones.
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Tema 2. Manejo de máquinas fotocopiadoras, multicopistas y telefax.
Conocimiento y empleo de cada uno de ellos.
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Tema 3. Conocimiento de la estructura orgánica de la Junta de
Extremadura y ubicación de las instituciones regionales.
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Tema 4. La información al público de forma directa y/o telefónica en
relación con los servicios de la Junta de Extremadura. Atención al
público. Derechos de los ciudadanos. Relaciones con los usuarios y
visitantes de Centros Públicos.
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Tema 5. Envíos y recibos postales.
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Tema 6. Conocimiento y utilización y atención de un servicio tele
fónico. Manejo y utilización de guías telefónicas.
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Tema 7. La comunicación telefónica como proyección de la imagen
positiva de la Junta de Extremadura. Saber escuchar. Actitud con el
interlocutor en situaciones difíciles.
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Tema 8. Medidas preventivas y pautas de actuación ante una emergencia.
Planes y prevención de incendios.
PARTE COMÚN.
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Tema 1. La Constitución Española de 1978 (I): El Título Preliminar.
Los derechos y deberes fundamentales: Derechos y Libertades. El
Estatuto de Autonomía de Extremadura: Estructura. Título Preliminar.
Las competencias. Organización institucional de Extremadura.
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Tema 2. El personal Laboral al servicio de la Junta de Extremadura: IV
Convenio Colectivo para el personal laboral: Naturaleza, ámbito y
vigencia. La Comisión Paritaria. Clasificación profesional.
Retribuciones. Provisión de puestos de trabajo. Jornada y horario.
Permisos y licencias.
REQUISITOS.
1. Para ser admitidos a las pruebas
selectivas, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos:
a)
Ser español/a o nacional de uno de los restantes Estados miembros de la
Unión Europea o nacional del Reino de Noruega o de la República de
Islandia.
También podrán participar el cónyuge, descendientes y
descendientes del cónyuge, de los españoles y de los nacionales de países
miembros de la Unión Europea, de Noruega o de Islandia, siempre que no
estén separados de derecho, menores de veintiún años o mayores de dicha
edad que vivan a sus expensas.
b) Tener cumplidos 18 años de edad.
c)
Certificado de Escolaridad o equivalente.
En el caso de
titulaciones obtenidas en el extranjero deberá estarse en posesión de la
credencial que acredite su homologación.
d) Poseer la
capacidad funcional necesaria para el desempeño de los puestos a los que
se aspira.
e) Posesión del permiso de Conducción B.
f)
No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio en
ninguna de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el
ejercicio de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no
sea la española deberán acreditar, igualmente no estar sometidos a sanción
disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la
Función Pública.
2. Los aspirantes que concurran por el
Turno de discapacidad deberán poseer un grado de discapacidad igualo
superior al 33%, legalmente reconocido por el órgano competente.
3.
Todos los requisitos establecidos en esta base deberán cumplirse en el
momento de finalización del plazo de presentación de instancias,
mantenerse durante el proceso selectivo hasta el momento de la
contratación y acreditarse, en caso de superar el concurso-oposición, del
modo que se indica en la Base Décima de esta Convocatoria.
ACTIVIDADES.
Realiza
encargos oficiales dentro y fuera del centro de trabajo, apertura y cierre
puntual de las dependencias, controlando las entradas y salida de las
personas ajenas al servicio. Informa y orienta al público. Realiza del
porteo del material necesario. Franquea, deposita entrega, recoge y
distribuye correspondencia. Realiza copias y maneja máquinas sencillas de
oficina.
En los centros en los que no existe personal de
mantenimiento realiza las siguientes funciones: conectar y desconectar
aire acondicionado y calefacción, así como aparatos de fuerza, cambiar las
bombillas, fluorescentes en techos, etc.
CATEGORÍA.Grupo
V, personal laboral de la Junta de Extremadura.
